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1.负责主持生产部的全面工作,组织并监督部门人员完成职责范围内的各项工作。严格执行安全制度、生产作业操作规程,劳保防护用品管理,杜绝设备安全、工伤事故的发生。 2.负责车间现场生产和产品质量的巡查与监督,对车间主任,产线班长的工作进行安排部署,对公司新的目标和任务进行传达。 3.根据生产计划,合理调配人员和设备,调整生产布局和排单顺序,提高工作效率,监督和跟进完成情况。 4.每天对产品质量、生产工艺现场了解、检查和监督,结合每天微信质量管理群反馈的数据和问题,对生产车间主管、班组长、工艺技术人员的工作做出调整。 5.推进6S现场管理制度,实施生产车间标准化管理,成立6S管理工作检查小组,对公司6S工作进行定期及不定期检查,针对巡检过程中发现的不合格项拍照并督促各部门、各车间整改落实。 6.配合销售部门工作,确保产品质量稳定及交货期,为销售团队提供技术支持,接到销售客服的质量问题反馈和客户投诉,及时组织生产、工艺技术、品控人员一起查找原因,做出整改措施。
能独立行使生产部经理岗位职责开展工作,精通精益生产管理,精通ERP/MES/WMS软件系统,日企或德企担任 正经理级别3年以上
职责描述: 1、拟定本部门工作目标、工作计划,根据生产进度情况,合理安排人员工作; 2、生产车间人员管理,工作协调; 3、负责编制生产、设备、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及执行,监督各项规章制度的执行情况; 4、对生产部门内部日常工作进行安排与管理,协调本部门与销售、技术、人力、质量等其他部门工作关系,加强与有关部门的协作配合工作 5、配合技术工艺部,参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发审定工作,及时安排组织生产,不断提高公司产品竞争力 6、开展车间各岗位技能及设备工艺等知识培训工作,负责生产车间各级管理人员的培养、考核、选拔与任免工作 7、领导交办的其他任务 任职要求 1、年龄30-40岁,专科学历以上 机械相关专业 2、5年以上非标行业车间管理或项目管理经验 3、熟悉机加工工艺、钣金工艺和装配技术 4、擅长生产计划管理、物料追踪 5、熟悉生产现场6S管理,熟练掌握PDCA、JIT等生产管理工具,具备精益化生产管理经验; 6、 具有较强的抗压能力及组织、计划、实施、指导、监督与管理统筹能力
1、 负责工厂的生产计划落实,组织业务订单评审及生产计划安排; 2、 负责工厂的物料管理,监控各部门物料收发、使用、损耗情况,杜绝物料浪费现象; 3、 负责工厂的内部管理文件的提议与审核,确保公司整体管理体系有序的进行; 4、 负责工厂的安全生产和人员管理,对一切不符合安全生产和绿色生产的行为进行整改; 5、 负责工厂的一切外部接洽工作,亲自负责政府有关监督检查部门的配合工作; 6、 负责工厂的权限类行政审核和事务审批; 7、负责工厂的各部门绩效考核和团队建设; 8、负责工厂的相关管理会议和专项工作的有效进行; 9、负责工厂项目人员、物料成本分析控制; 10、完成上级安排的其他工作。
任职要求: 1、要求全日制大专以上,6年以上相关工作经验,机械制造相关专业,38岁以下。 2、精通精益生产,擅长团队建设、人员激励,促使既定目标达成。 3、具有通信制造或汽车制造业(压铸、铝挤、CNC、精密钣金)经验者优先。 4、熟悉质量体系,按流程标准推进质量管理工作。 5、具有一定的抗压能力。
生产厂长
有专业化工知识 有多年化工或医药公司从事化工管理的经验 熟悉设备 化工工程 会使用cad 熟悉dcs系统
职位福利:五险一金
任职条件:1、高中以上学历,8-10年工作经验,其中4-5年相关工作经验;2、精通生产管理,有一定的人事行政管理知识,熟悉相关法律;3、能够合理安排生产、有相应的人事行政管理能力;4、具有较强的领导能力,判断与决策能力、人际能力、影响力、计划与执行能力。 岗位职责: 1、根据客户交期和公司要求,负责各订单的具体生产落实措施; 2、合理公平的编制定额,审核本厂裁剪、缝制、后道各款工价确保内部平衡,加强成本控制; 3、协作品质部对质量严格管理,提高生产效率; 4、控制生产运营成本,订制工艺生产标准化.建立有效的数据库; 5、制定评估外发加工厂的能力标准,并扩大外发加工厂(包括培养新的外发工厂)达到公司计划的生产标准。
岗位职责: 1.负责生产部日常管理工作,及生产任务安排,并掌握生产进度,确保按计划完成; 2.生产过程管理,主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时在保证生产质量的同时提高产能; 3.统计分析生产情况,提出改善措施,管控生产成本; 4.能很好的抓好生产进度,有效的实施生产制度与计划,下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; 5.工作现场的职业健康、安全监督、日常检查,发现问题或职业健康安全隐患及时上报,对本部门的安全生产、环境安全、安全事故、特殊设备的管理负。 职位要求: 1.高中及以上学历,5年以上车间生产主管或生产经理的经验; 2.熟悉生产管控流程,能熟练分析和处理制程不良等问题; 3.熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,精通ISO9001质量保证体系和5S管理; 4.现场管控经验丰富,有一定的的团队驾驭能力,抗压能力与沟通协调能力强; 5.工作责任心强,态度严谨,有良好的组织能力、沟通能力。
1、受项目经理领导,是项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。对工程工期、质量、安全生产、和环境保护忽悠直接的领导责任;
2、领导编制项目生产计划(年、季、月、周)。负责审定,考核分包单位月、周计划、并组织贯彻实施; (进度控制是重中之重,进度计划编制与审核)
3、负责组织实施项目施工组织设计及既定的方针目标。直接领导安全生产、文明施工、施工机械设备、现场材料等各项管理工作;(简称项目管理)
4、组织施工人员严格按照施工工序、科学安排施工作业。加强指挥,合理调度,对施工过程质量、工期和安全生产控制、检查。(安全、进度、成本、质量、必须保证)
5、负责协调总包各工种间、总部与各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配;(组织与协调精细化管理)
6、主持本项目经理部的生产例会,落实项目施工生产计划和完成情况; (包括进度分析会,会议安排有责任人完成时间及标准)
7、参与工程各阶段的验收工作,具体负责质量事故,安全事故和环境污染事故的调查处理; (验
收前后相关准备工作必须做细)
岗位说明:有建造师证书的优先录用
扬州本地人员派去贵州思南项目的工资另加2-4万
岗位职责
1. 按照计划协调和指导生产过程中的人、机、料、环的安排,确保生产能顺利进行;
2. 确保生产原料、人力和设备均被有效安排生产并能减少浪费保障生产产品质量;
3. 保证能按照计划要求按时完成生产任务;
4. 为企业最大限度减少成本;
5. 及时解决生产过程中出现的问题;
6. 负责生产员工考核和管理工作
任职要求
1大专及以上学历;对于特种工程塑料改性生产及相关知识非常熟悉;
2.具有5年以上特种工程塑料改性生产一线的生产管理经验;
3.具有很好的计划、组织、谈判、沟通协调能力;
4.具有团队精神
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、绩效奖金
岗位职责:1、梳理产品线、业务流程和标准,构建车间清晰可行的生产管理标准和流程;2、提升车间的产品品质,确保食品安全与卫生,为销售端输出安全稳定的产品;3、培养和构建车间人才梯队,提升车间的技术承接能力;4、优化车间资源的合理配置,提升生产效率,降低生产成本。任职要求:1、专科及以上学历(食品相关专业优先) ;2、年龄: 35岁以内3、5年以上大型食品行业生产工作经验,2年以上同岗位管理经验,具备生产经营管理经验;4、具备团队建设能力、组织规划能力、沟通表达能力,领导力和影响力及执行力。 年龄要求:35岁以下 职能类别:生产经理/车间主任 关键字:食品
工作职责: 1、全面负责组织、建立生产体系、成本控制体系、安全体系、设备管理体系、生产考核体系及各项制度流程; 2、制定标准化流程管理、完善生产管理,制订安全技术和劳动保护标准法、消防和治安管理标准,把生产各项规章制度纳入标准化管理范围; 3、负责组织和保障生产工作,按照GMP、ISO13485医疗器械生产管理体系有效进行; 4、负责组织完成技术转移、设备选型、生产工艺流程制定,保持创新思维,保证工艺先进性同时提升产品合格率,提升工作效率; 5、负责生产车间设备设施的维护保养,确保生产环境、设备、设施符合生产运行要求; 6、负责生产车间人员的管理工作及生产相关培训工作; 7、负责生产原材料及成品的储存、运输管理; 8、负责下达生产计划,生产线日常工作安排,完成生产任务指标,确保及时发货; 9、负责厂房施工、改造及日常的维护。 任职资格: 1、本科及以上学历,生物医学工程、电气、自动化、机电一体化专业,具有10年以上制造业生产管理经验; 2、熟悉生产质量法规、体系标准和质控方法论以及精益生产方法论,并有相关工作经验者优先; 3、具备良好的计划能力、沟通指导与协调、决策能力、执行力,较强的综合协调和组织管理能力。
岗位内容:1、全面负责工厂日常事务管理;2、负责工厂团队建设,制定及分解工厂目标,建立工厂制度及流程;3、负责维护及处理内外部关系,负责工厂项目申报;4、负责工厂处理异常及应急事件;5、参与协赛新项目开发,并培养项目人才。岗位要求:1、较强的学习能力、管理意识、沟通技巧;2、大专及以上学历,机械、化工、环境等专业;3、5年以上工作经验,有项目经理或生产经理工作经验者优先;4、有饲料、环保行业经验者优先; 5、乐观、外向,有较强的学习、沟通能力,积极向上。 职能类别:生产经理/车间主任 关键字:食品机械环保饲料
1、具有精益生产管理改善能力、 2、数据归纳分析能力强。 3、有较强的一线员工沟通管理能力 4、具有生产智能化理解和运用能力. 5、大专以上学历 6、3年以上服装工厂团队管理和智能化改造经历,人效改善提升20%以上 服装西裤生产流程优化能力为主,看生产流程增值与否 7、模板自动化、工艺工序优化 8、成功的正装精益改善经验、案例
岗位职责: 1、根据公司相关制度拟定生产相关管理制度细则并监督执行 2、组织资源,制定并实施桁架模块年度生产计划 3、负责协调生产和计划、技术、工艺、品质、采购、仓库等相关营运部门的工作 4、负责推进生产模块精益生产、流程优化 5、负责生产模块人员培训、培养、考核、组织优化 6、负责生产模块生产日常安全管理 7、负责生产模块成本管理 8、负责生产模块费用审核、工资审核 9、负责向领导汇报桁架模块营运结果 任职要求: 1、熟练使用办公软件 2、熟悉计算机辅助机械制图软件(AUTOCAD或其他CAD软件) 3、有3年以上机械行业、汽车零部件、电梯部件等生产管理经验。
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