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企业简介:
郑州市强民乳业有限公司是一家从奶牛养殖、鲜奶生产,并于2011年成功转型发展为蛋白饮料,果蔬汁加工等多类高端饮品的具有20多年历史的现代化大健康高营养产品研发生产综合型生产实体企业。
郑州市强民乳业公司,历史悠久,地处中原,交通便利,是一座建成投产有18条现代化生产线的综合饮料专业生产工厂,年产能200万吨,设备精良、技术雄厚、产品丰富、包装形式多样、管理规范,通过了ISO22000质量认证体系。
公司产品有高、中、低三类,适合不同销售渠道和经销商客户,承接对外加工业务,奉行“一切工作为客户”,质量第一的理念。
公司现有生产线18条:含乳饮料类,果粒酸奶奶昔PET产线,钻石包利乐钻砖类,加氮气果汁,易拉罐包装饮料类、植物蛋白类(椰子汁,豆奶,玉米汁,五谷杂粮,核桃花生奶,咖啡牛奶等)、功能饮料、玻璃瓶果汁类,碳酸饮料类,发酵乳酸菌系列产品,发酵果蔬汁类,杯装饮料类(酸梅汤,杯装奶) 。技术有保障,设备有优势。
欢迎务实且拼搏的食品行业内各位人才,合作共赢!
工作职责及内容:
1、动能管理;(锅炉、制气、水、电)
2、行政后勤仓库;
3、门卫厨房宿舍;
4、废弃物处置;
5、物品采购;
6、职能部门的对接与检查;
7、资产管理(内部资产 外部资产);
8、物业管理;
9、厂容厂貌;
10、重大活动
Ø 咨询电话:¥¥0371%**64*13#**13*33
企业简介:
郑州市强民乳业有限公司是一家从奶牛养殖、鲜奶生产,并于2011年成功转型发展为蛋白饮料,果蔬汁加工等多类高端饮品的具有20多年历史的现代化大健康高营养产品研发生产综合型生产实体企业。
郑州市强民乳业公司,历史悠久,地处中原,交通便利,是一座建成投产有18条现代化生产线的综合饮料专业生产工厂,年产能200万吨,设备精良、技术雄厚、产品丰富、包装形式多样、管理规范,通过了ISO22000质量认证体系。
公司产品有高、中、低三类,适合不同销售渠道和经销商客户,承接对外加工业务,奉行“一切工作为客户”,质量第一的理念。
公司现有生产线18条:含乳饮料类,果粒酸奶奶昔PET产线,钻石包利乐钻砖类,加氮气果汁,易拉罐包装饮料类、植物蛋白类(椰子汁,豆奶,玉米汁,五谷杂粮,核桃花生奶,咖啡牛奶等)、功能饮料、玻璃瓶果汁类,碳酸饮料类,发酵乳酸菌系列产品,发酵果蔬汁类,杯装饮料类(酸梅汤,杯装奶) 。技术有保障,设备有优势。
欢迎务实且拼搏的食品行业内各位人才,合作共赢!
工作职责及内容:
1、伙房管理
2、门卫管理
3、物业管理
4、动能管理
5、对外事务对接
6、厂区厂貌卫生
7、项目申报
8、行政后勤仓库管理
Ø 咨询电话:¥¥0371%**64*13#**13*33
1.主要负责学校餐饮食堂管理工作
2.学校固定资产管理
3.专科学历以上
勤奋
熟悉水、电、管道维修,经验丰富 身体健康,手脚灵活,吃苦耐劳
熟练操作 wrod excel等办公软件,沟通能力强职位福利:全勤奖、员工旅游、绩效奖金、节日福利
本公司和各煤矿有业务往来,需要对煤矿设备,维修,保养,施工有一定经验的人员。
岗位职责:协同停车场管理员对进出车场有序的管理 任职资格: 年龄:40岁左右 性别:男 有较强的管理沟通能力 爱岗敬业 工作时间:上下午倒班 上午班8:00-14:30 下午班14:30-21:00 联系方
岗位职责:每天中午做一顿饭,简单干净,上班时间可自行安排。工作轻松。
岗位职责:
任职资格:工作认真负责,吃苦耐劳
工作时间:
任职资格:
1)勤奋踏实,认真肯干;
2)工作细致、有耐心,亲和力强,
3)有良好的组织协调和语言表达能力;
4)热情、执着,有良好的团队合作精神;
5)具有一定的客户服务意识。
6)C1本,2年以上驾龄,熟练计算机、投影仪以及音响的使用
福利待遇:
1、30天带薪年假、15天带薪暑假
2、公费外派学习深造、国内外旅游
3、十万元无息住房贷款、汽车奖励
工作时间:
上午8:00-11:30 下午14:00-18:30 单休
工作时间:倒班制 (公司管吃管住宿)
工作地点:桃园会所、亲贤会所店、昌盛双喜会所店
岗位职责:
1、负责门店内所有的物品内帐、出入库、物品的要货、进销存管理;
2、完成上级主管交办的其它工作
任职资格:
1、女,形象好,气质佳,年龄18—28岁,身高1.60以上;
2、高中以上学历,1年相关工作经验,财务管理等相关专业优先考虑;
3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
4、具备良好的沟通能力,责任心强,性格活泼开朗,具有亲和力;
公司提供管理、专业等方面的培训,全方位帮您提升个人能力,晋升空间大。为员工交纳社会保险,员工享受各项福利、旅游、年终分红。
任职资格:女性,大专以上学历,2年以上相关工作经验,熟练操作办公软件,普通话标准,语言表达清晰、流利。
认真、有责任心、能吃苦耐劳、有相关工作经验者优先。
、售后服务专员:2名,中专高中以上学历,有耐心、沟通、亲和力强,医学类相关专业优先
2、高级人事专员:1名,大专以上学历,人力资源管理、行政管理类相关专业,有较强的沟通协调推动组织能力
考核内容:
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准;
2.任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。
能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.是否熟练掌握本岗位技能;
3.在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。
态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;2.在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。
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