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职位描述: 1、负责客户开发和维护,完成部门下达的销售任务指标 2、维护客户关系,提高客情关系质量 3、及时收集并反馈市场信息及竞争对手情况等 4、对所管辖区域的客户进行定期回访与跟进,以建立长期良好的合作关系 5、配合总部开展市场调研工作,为决策提供依据和建议 6、协调酒店内外部资源,为客户提供优质、高效的服务 7、做好团队建设与管理等工作 8、协助总经理处理公司其它事务性工作 职位要求: 任职要求1.有销售经验优先,无工作经验亦可 2.具备良好的沟通能力,抗压能力强 3.热爱销售事业,敢于挑战高薪 4.有较强的目标导向意识,善于思考总结 5.性格外向,具有较强的语言表达能力和人际交往能力 6.吃苦耐劳,勇于拼搏奋斗
岗位职责:1、依据公司客房及场地条件进行市场开拓和营销2、与客户沟通,介绍产品,签订合同,并跟进付款流程,完成销售任务3、维护客户关系任职要求:1、大专及以上学历,22-35岁优先考虑 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、热爱销售
职位描述:
职责描述:
制定酒店年度市场销售计划;确定市场定位及目标市场。
任职要求:
1、具有五年以上星级酒店市场营销或管理工作经验;
2、具备优秀的沟通能力和团队合作精神。
薪资待遇具体需面议!
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
、为酒店餐开发新的客人
2、负责酒店客人的维护
能吃苦耐劳,有较好的交际能力,有工作经验者优先!
底薪1800到3000+提成+保险+车费补贴+每周休一天
形象气质佳,有相关工作经验,勇于挑战自我、挑战高薪!
岗位职责:酒店的餐饮、客房、会议等策划、公关、销售等工作
任职资格:40岁以下,有销售经验者
工作时间:8:30-17:30
岗位职责:负责酒店客房、餐饮、会议的销售工作。
任职资格:男女不限,形象气质佳,有工作经验和客户资源。
工作时间:
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