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一、岗位职责 1、协助主设计师完成资料整理收集工作; 2、协助主设计师完成施工图绘制工作。 二、任职资格 1、研究生及以上学历,冶金类相关专业; 2、熟练使用office办公软件,CAD绘图软件; 3、能够适应出差,具备较强的学习能力、领悟力、沟通协调能力以及准确的判断力; 4、具有良好的团队协作意识、敬业精神、科研精神。职位福利:五险一金、交通补助、补充医疗保险、定期体检
具体要求: 1、有污染源在线自动监测系统维护相关工作经验的优先,仪器仪表、自动化专业优先。 2、能吃苦、诚实、工作认真负责;具备良好的现场组织能力、沟通能力、协调能力和分析、处理问题的能力、有较强的团队精神和团队协作能力。 3、能适应长短期出差(有C1驾照更好),主要工作地点在各县区,每周至少有2-3天需要住在县份上(出差的交通费、住宿费实报实销)。 4、具有一定的自我学习能力,需要对在线监测相关的法律法规及技术规范进行自我学习。 5、具备电工基础知识。 职位描述: 1、负责污染源在线自动监测系统的安装、调试、验收,提供技术支持工作。 2、负责污染源在线自动监测系统的日常维护,遇到故障时需要及时与业主沟通并提供现场技术服务。 3、及时跟踪污染源在线自动监测系统的运行状况,接收运维人员、用户反馈信息,提供技术保障。 试用期限:视工作能力而定(正常情况下3个月) 试用期间工资:面议 正式录用工资:3000—5000(底薪+绩效+补贴) 休息制度:双休 社会保险:正式录用后购买五险一金及享受公司相关福利
1.具有大专或大专以上的学历;安全工程、机械及装饰工程等专业; 2.从事机械生产、机电安装工程安全、质量管理工作3年以上,熟悉建筑、安装工程安全管理; 3.具备《安全资格证书》、《内审员资格证书》; 4.熟悉国家安全生产法律、法规;熟练掌握建设施工安全管理规章制度;熟悉工程管理的一些基本常识;会CAD识图; 5.能适应长期野外出差驻工地。
1、根据废气工程各项准,废气处理各项技术,使用CAD,独立跟进设计废气处理项目。2、根据项目实际需要设计处理流程工艺。1、废气处理相关专业,大专以上学历;2、熟悉废气工程各项标准,熟悉废气处理各项技术,熟悉制图,并熟练使用CAD,能独立跟进设计废气处理项目。3、能根据项目实际需要设计处理流程工艺优先。4、从事过废气(uv光催化)类设备、工程相关行业优先。
1、负责组织宣传、贯彻、执行国家安全相关的方针政策、法律法规、标准规范及其他要求。建立健全各项安全管理制度、职业健康管理制度、环保管理制度、安全操作规程、安全工作计划、规划,并督促检查其在各职能部门的执行情况
2、加强安全工作基础建设,组织调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,推进公司安全标准化工作正常进行
岗位职责: 1、负责环境微生物产品的研发及应用,包括硝化菌剂、反硝化菌剂、聚磷菌、光合细菌等新产品研发的可行性研究报告、研发过程的实验设计及效果验证等工作。 2、负责项目的小试、中试及应用实验,跟进项目的进度和效果。 3、负责产品研发所产出的核心工艺,技术的推进落实,包括新工艺的生产配方、工艺技术要求以及相关专利和技术报告的编写。 4、跟进生物菌剂产品质量情况,解决生产过程中出现的新问题,保证工艺及产品质量稳定。 任职要求: 1、微生物学、生物工程、发酵工程相关专业研究生以上学历。 2、有同行业岗位1年以上或微生物发酵工作经验。 3、热爱科研工作,态度严谨,责任心强,团队合作及沟通能力突出,具有较强开拓创新能力。 4、有扎实的理论基础知识和实践经验,有良好的微生物实验操作技能、熟悉微生物发酵发酵工艺流程。 5、具有较强的分析问题能力和实际操作能力,具有较强的写作能力。
一、岗位职责 1、进行项目前期跟踪、技术支持、现场勘查及资料收集、建议性方案编制、技术交流; 2、独立完成项目工艺计算书编制、方案设计、系统图、招投标文件编制,相关设备选型及材料预算、编制设备采购技术规范书、项目施工图设计等设计工作; 3、配合项目现场进行技术指导、技术交底、安装指导、编写调试大纲及调试报告、进行操作培训、现场单机-联动调试、协助项目验收、对系统调试存在的问题进行归纳和解决; 4、项目问题处理实施方案编制、操作、总结报告;项目售后服务、行业信息收集及新技术收集推荐。 二、补充说明 1、本科及以上学历,环境工程、市政工程、化学工程、给排水工程相关专业; 2、具有3年以上环境工程设计或项目管理工作经验; 3、精通废水处理工艺及相关工作开展流程; 4、熟悉常规环境治理工艺及相关专业设备性能,具备设备选型能力; 5、具有一定的组织协调能力,掌握CAD和文字处理软件; 6、参与或独立负责过环境治理工程项目施工图设计、具有施工管理和设备采购工作经历、具有工程师以上职称、熟悉废气和噪声治理或环评编制者优先。 7、吃苦耐劳,有较强的组织协调、沟通能力,能适应重庆及四川周边短期出差。
1、有环保设备设计工作5年以上工作经验; 2、具备废气处理(有机废气、袋式除尘、脱硫脱硝)或者污水处理(生化处理、膜处理等)设备设计经验,主导实施一定的废气或者废水处理项目; 3、具备环保处理工艺图及设备条件图绘制;能够编制技术方案; 4、独立使用3D建模软件(CAD、solidworks、ug等);
从事工业污水处理项目实验、检测,方案、图纸设计,现场指导安装和调试,水处理技术研发。
一、岗位职责: 1、负责除尘、脱硫、脱硝项目的工艺设计工作,包括技术方案和合同技术协议等技术文件、招投标文件的编制; 2、负责组织和参与图纸设计、技术交流;参与项目的技术交流、投标答疑工作;参与合同技术协议谈判工作; 3、负责脱硝工艺参数的计算、基础设计; 5、负责除尘脱硫脱硝系统调试、运营、运行档案的管理和指导; 6、对脱硫脱硝及其他环保节能新技术进行消化吸收、研究及应用。 二、任职要求: 1、化学工程、环境工程、热能工程或其他相关专业; 2、1年以上脱硫、脱硝项目相关设计的经验; 3、能独立完成脱硫、脱硝技术方案,承担或主持2项以上脱硫脱硝工程项目的工艺设计工作; 4、有电力设计院、化工设计院或脱硫脱硝公司工作经历者优先考虑; 5、有较强的技术协调能力,具有能够随时处理现场突发事件的能力,熟练使用CAD制图软件和办公软件;
1、废气处理相关专业,大专以上学历; 2、熟悉废气工程各项标准,熟悉废气处理各项技术,熟悉制图,并熟练使用CAD,能独立跟进设计废气处理项目。 3、能根据项目实际需要设计处理流程工艺优先。 4、从事过废气(uv光催化)类设备、工程相关行业优先。
1、协助设备主管建立健全污水厂设备管理相关制度流程。2、参与建立设备档案规范管理,建立设备一机一卡制,完善备品备件及库房管理。3、负责设备点检管理,并留下完整的记录。4、根据设备运转小时为基础,记录设备的小修、中修、大修事项,并录档在案。并根据设备运行情况,协助设备主管做好下一年度的设备预算的制订。5、负责污水厂设备相关技术工作,解决设备运行中遇到的问题。6、根据设备运行考核相关制度,实行设备完好率、运转率等考核。任职要求:1、大专及以上学历,设备、电气、环境等相关专业。2、1-3年经验,接受应届生。3、具有优秀的解决问题能力、控制能力;具有良好的沟通能力和学习能力。 职能类别:环保工程师 关键字:污水工艺
岗位职责 1、全面负责农村污水处理站的日常运营管理工作。 2、与业主对接回款事宜。 3、负责完善全厂运营记录,对各类记录表格进行分档保管。 4、完成公司交付的各项临时性工作,统筹农污项目所有相关事宜 任职条件 1、年龄28-40,专科以上学历 2、熟悉废水处理设施运行操作技术, 熟识废水处理工艺流程。 3、有污水处理管理工作的优先。 4、具有较强的沟通协调能力,有责任心,身体健康,有驾照。
岗位职责: 设计环保体系建设、环保管理和环保技术支持工作。 岗位要求: 1、 大专及以上学历; 2、 3年以上相关经验; 3、全面掌握污水、三效蒸发、RTO锅炉、水喷淋及活性炭吸附、危废管理等环保技术知识; 4、对出现的异常问题能够及时有效的处置; 5、具备注册环保工程师证书。
岗位职责: 1、负责公司垃圾渗滤液/工业废水等工程项目的实施(从项目现场勘察开始,到项目前期准备、施工、调试、验收移交为一个完整段) 2、编写设备操作手册,管理设备安装调试相关过程的技术文件和资料等; 3、完成领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,环境类、化学类、化工、水处理等相关专业; 2、熟悉垃圾渗滤液/工业废水等水处理工艺,了解相关机械设备工作原理。 3、具有较强的责任心,工作积极主动,学习能力强,对事物具有保持好奇心,能持续不断更新知识体系; 4、具备攻坚克难的精神品质,敢于技术挑战,吃苦耐劳。 5、能适应经常性出差(全国范围)。 我们为员工提供: 1.高比例的六险一金,补充商业险; 2.丰厚的年终奖金; 3.年资津贴,端午、中秋、春节等节日礼品礼金,婚庆礼金、丧事慰问金、生日礼品等; 4.法定节假日外的带薪休假; 5.不定期的部门聚餐、团队拓展、博饼等丰富的员工活动; 6.我们重视员工的身心健康,每年定期安排国内外集体旅游及健康体检; 7.户口转入、档案接收及职称评定、党组织关系接受; 8.五天八小时工作制(8:30-17:30),充分保障员工休息; 9.为单身员工提供免费的集体宿舍(两人一间); 10.人才生活补贴: (1)新引进落户博士每人5万元,硕士每人3万元,本科生每人2万元。 (2)初次来厦门就业的重点本一批高校***毕业生(本科及以上),给予1000 元/月的生活补贴,连续补贴三年。 11.人才住房补贴: (1)在厦稳定就业的无住房人员:可申请租住公租房并给予30%的租金优惠;符合条件的无住房家庭,可申购保障性商品房,按市场评估价格55%优惠。 (2)“三高”企业:一是切块安排公租房房源,由企业自主分配;二是切块安排保障性商品房房源,由企业自主配售给符合条件的员工,按市场评估价格55%优惠。 (3)高层次人才(杰出人才、国家领军人才、省级领军人才、市级领军人才):符合条件的可申购人才住房,销售价格按市场评估价格55%优惠;或申请130万-1000万元购房补贴,或申请每月6000元-10000元租房补贴。 (4)符合条件的***博士研究生或上一年度实际个人工资薪金所得高于25万元(含)且低于40万元(不含)的骨干人才,可享受连续三年最高3000元/月的租房补贴,或连续五年最高3000元/月的购房贷款补贴。 (5)符合条件的***硕士研究生或上一年度实际个人工资薪金所得高于15万元(含)且低于25万元(不含)的骨干人才,可享受连续三年最高2000元/月的租房补贴,或连续五年最高2000元/月的购房贷款补贴。职位福利:员工旅游、五险一金、定期体检、绩效奖金、年终分红、弹性工作、包住、餐补
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