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2024应届生
专业要求
地质学、水文与水资源工程、采矿工程
学历要求
本科及以上
往届生活社招要求
须有工作经验,能吃苦耐劳、适应长期野外工作及省外工作;取得水工环、岩土、地质等相关专业中级及以上职称证书或注册岩土工程师证书、注册安全工程师,40周岁以下者优先
负责管辖区域生产技术、处理流程等各方面的工作负责对各类数据的收集及分析工作, 并进行必要的整理和表格化, 掌握各类因素的变化情况, 以及时采取必要的措施维持系统的稳定全面掌握管辖范围内的参数的动态波动, 采取措施实行有效的控制系统先进性改进及各项报告、6S整理、预算核对工作 职能类别:水处理工程师 关键字:水处理废水
岗位职责:负责公司物业各项建筑墙体维护修补、木铁器的油漆装饰工程以及其它维修任务 任职资格:1. 年龄45岁以下,身体健康,身体强健;2 .有泥水工/瓦工/装修工等相关经验为佳; 工作时间:6天8小时制 年龄要求:18-45岁 职能类别:物业维修员瓦工 关键字:维修工泥水工瓦工混凝土工木工物业维修综合维修
工作内容
1.负责锅炉的运行与维护;
2.按锅炉安全操作规程操作,并保证生产车间的蒸汽供应;
3.严格遵守操作规程,确保处理后废水达到国家排放标准;
4.对污水站设备进行日常维护保养,预防、发现并协助处理故障;
5.完成上级交办的其他工作;
岗位职责要求
1.具备污水、锅炉设备相关理论知识、熟练掌握设备的工作原理;
2.团结协作,服从管理,质量意识、安全生产意识高,有较强的责任心;
3.适应倒班制(有司炉证优先)
接受无经验,但入职后需考证!!!
招聘条件:1、身体健康,品行端正,遵纪守法,认同武港院企业文化;2、全日制统招硕士研究生及以上学历毕业生;3、学习成绩优秀,熟练掌握一门外语;4、综合素质强,具有良好的沟通协调能力,同等条件下,中共党员、预备党员、主要学生干部优先。福利待遇:租房补贴、交通补贴、伙食补贴、通讯补贴、注册执业师补贴、降温费、烤火费、五险二金、带薪年假、员工体检、节日、生日福利、婚育慰问等
岗位职责:
1、负责物业负责区域的泥水修复、保养、翻新公共区域场地墙体的破损修复 ;
2、负责物业区域的泥水,防水补漏的实施;
3、日常当班中发生的房屋主体,门,窗,洗手间及天花出现异常现象和一般故障的检修处理;
4、及时巡查,发现问题及时处理。
岗位要求;
1、要求无犯罪记录、
2、吃苦耐劳,具备较高的纪律性,责任心,执行能力所需技能,
3、服从安排,完成上级领导临时交办的工作任务。
工作时间: 8小时工作之。排班做五休二,
薪资面议
岗位要求:
1.三年以上相关工作经验
2、身高165cm以上,中专以上学历;
3、能吃苦耐劳,工作责任心强。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利
电气工程及其自动化相关岗位
任职要求:1、本科及以上学历应届毕业生;2、专业基础知识扎实,具备独立并开创性工作的能力;3、良好的表达沟通能力,较强的团队合作精神;4、学习能力强,有上进心;在工作中能够服从安排;5、学习成绩良好,专业课无挂科;6、有良好的英语基础,通过CET4;7、党员、学生干部等优先;岗位地区:上海、浙江(杭州、绍兴、湖州、温州)、江苏(泰州、无锡、徐州、无锡)、江西(南昌、吉安)、山东、湖北、湖南、安徽等地
招聘条件:1、身体健康,品行端正,遵纪守法,认同武港院企业文化;2、全日制统招硕士研究生及以上学历毕业生;3、学习成绩优秀,熟练掌握一门外语;4、综合素质强,具有良好的沟通协调能力,同等条件下,中共党员、预备党员、主要学生干部优先。福利待遇:租房补贴、交通补贴、伙食补贴、通讯补贴、注册执业师补贴、降温费、烤火费、五险二金、带薪年假、员工体检、节日、生日福利、婚育慰问等
职位职责:
1.负责给排水管网、水厂、泵站、输配水、黑臭水体治理、水环境流域治理、海绵城市、建筑给排水等设计工作;
2.承担项目前期踏勘、项目策划、沟通汇报、招标技术文件编制等工作;
3.承担给排水工程各设计阶段设计管理、方案设计工作;
4.配合项目前期的技术服务工作及施工现场技术服务工作;
5.承担专业相关科研及三维数字化工作。
任职资格:
1.专业知识扎实,熟悉给排水设计的国家规范、地方标准、设计导则,能独立完成设计方案的组织与管理,并能胜任项目负责人岗位;
2.熟练应用AUTOCAD、鸿业市政管线、管立得等绘图软件和制作PPT汇报文件,能较好管控图纸并完成指导实施。
3.具有良好的职业道德及团队合作意识,工作态度端正,吃苦耐劳,能适应项目加班与出差。
4.具有工程师及以上职称或有甲级设计院工作经历者优先考虑;
5.持有注册给排水、一级建造师(市政工程)等证件者,3年及以上有大型设计院工作经验优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、高温补贴、定期体检、通讯补助、带薪年假、餐补
工作职责:开展河道整治、给排水管网、水厂、园林景观结构等工作。任职资格:1.水利水电工程相关专业,本科及以上学历,其中本科学历者要求具有中级及以上职称或取得注册结构工程师或注册土木工程师(水利水电工程)执业资格证书。2.专业基础扎实,熟练使用CAD等制图软件、PKPM等结构计算软件。------------------------------------------------------------------------------------1.以上岗位有BIM技术应用经验或熟悉BIM技术者优先。2.以上博士研究生待遇:起薪25-50万元/年;参照广东省博士研究生引进相关政策给予生活补贴;提供3年周转房。3.以上岗位基本要求: 1)应届生须为***普通高等院校毕业生,无不及格科目,成绩优良,在校无任何不良记录;2)应届生有学生干部经历、艺术及体育特长或外语口语突出者优先;3)身心健康,综合素质高,有较强的沟通能力、团队协作精神,有责任心和***精神; 4)人品端正,诚实守信,吃苦耐劳,能常去工地。 职能类别:水利/水电工程师
主要负责生产汽车动力电池、拆卸和组装,运转机器。招聘:男女18-42工作时间:8点到6点,10小时160元!8点到8点,12小时180元中午午休1小时,综合工资4500左右。每月15号发工资!免费工作餐,免费住宿,住宿6到8人间,有空调,单独卫生间洗浴。入职需求:身份证复印件2张,照片3张! 工作地点:空港高新区
1. 本科及以上学历,水利水电工程、水文水资源等相关专 业,中级及以上职称或取得相应职(执)业资格证书;
2. 竞聘院长岗位大学本科毕业应当工作满 11 年(硕士研究 生毕业应当工作满 8 年,博士研究生毕业应当工作满 6 年);
3. 竞聘副院长(主持工作)岗位大学本科毕业应当工作满 9 年(硕士研究生毕业应当工作满 6 年,博士研究生毕业应当 工作满 4 年);
4. 具有工程现场、设代或驻外等基层一线 2 年以上工作经 历,其中竞聘院长岗位一般应具有多岗位任职经历;
5. 竞聘院长岗位的,集团内人员应现任 M5 级岗位或在 M6 级岗位工作满 2 年;集团外人员应具备相关单位部门负责人 及以上工作经历或在下一层级岗位任职经历满 3 年;
6. 竞聘副院长(主持工作)岗位的,集团内人员应现任 M6 级岗位或在 M7 级岗位工作满 3 年;集团外人员应具备相关 管理岗位或相当层级岗位任职经历;
7. 具备较强的专业能力和较好的管理工作基础;
8. 身心健康,年龄一般不超过 50 周岁。
集团外部人员,须在2023年6月18日24:00前通过集团公司官网报名(报名路径:三峡集团官网→人才招聘→社会成熟人才招聘→招聘公告→2023年上海院中层管理人员公开选拔报名(第二批))→点击竞聘报名),每人仅限申报一个岗位。
注意:系统申报和附件材料提报均完成,方为报名成功。
招聘流程 根据岗位类型的不同,面试考核时间可能存在差异。请届时持续关注网申系统通知,并保持联系方式畅通。 我们心目中的你 ——具有国家统招高校全日制大学本科(含)以上学历,研究生优先 ——达到英语四级425分以上(或托福、雅思等相应水平),或其它语种相应水平(有相应的语言成绩证明) ——电脑办公软件和相关专业软件操作熟练 ——身体健康,肢体协调能力和感官能力等符合岗位要求 ——积极进取,乐观诚信,富有责任感和上进心,注重自我成长 ——表达能力较强,具有较好的组织协调能力及团队合作精神
为抢抓“双碳”战略机遇和新能源业务发展契机,持续加强设计专业人才队伍力量,打造公司高层次设计团队,大唐环境产业集团股份有限公司(以下简称“环境公司”)所属大唐环保科技研究院(以下简称“研究院”)现面向集团公司系统内外诚聘精英人才,有关事项公告如下: 一、企业概况 环境公司成立于2004年5月,2015年6月26日完成股份化改制,2016年11月15日在香港联交所上市(股票代码01272),成为大唐集团有限公司所属第5家上市子公司。主营业务包括:环保设施投资与运营管理、脱硝催化剂制造处置再生及检测、环保项目开发与设计施工、环保业务咨询、水处理工程及运营、风力发电、光伏发电、光热发电等新能源发电及相关储能项目的开发、投资、建设与管理、低碳技术的研发应用与推广、海外业务等。 所属研究院为环境公司直属事业部,成立于环境公司建立之初,前身是技术中心,是环境公司的专业技术部门,主要从事科技研发、工程设计与咨询、综合智慧能源设计与咨询、新产业孵化、环保技术、产品研发及服务、环保政策、工程技术人才培训、发展战略研究等工作。 二、招聘岗位、任职要求及人数 高级水工工程师 1.具有独立担任新能源项目水工专业主设人能力,能独立完成项目立项、可研、初步设计、施工图设计中水工专业任务; 2.本科及以上学历,具备水工专业高级工程师证书; 3.具有较强的专业技能和设计能力,具备丰富的现场协调、施工管理、图纸审查、解决各类技术问题的经验; 4.能够妥善处理设计中遇到的各种问题,并具备独立解决问题的能力; 5.具备较强的组织协调和沟通能力,具有良好的团队合作精神; 6.熟悉掌握水工专业国家及地方相关规范,熟练应用各类设计软件。 备注:至少拥有2项新能源业绩经历 三、招聘范围 本次招聘岗位全部面向集团公司系统内外开展。 四、招聘条件 (一)通用条件 1.政治素质好,道德品质优良。 2.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为和不良记录。 3.符合岗位所要求的专业或技能条件。 4.具有正常履行岗位职责的身心条件。 (二)岗位任职资格及条件 1.从事招聘岗位所需专业工作年限不少于5年。 2.男性年龄不超过45周岁,女性年龄不超过40周岁。 3.全日制本科及以上学历,硕士研究生及以上学历优先。 4.原则上应具有中级及以上专业技术资格。 5.集团系统内员工近两年绩效考核结果至少1次为优秀或良好,且无基本称职及以下。 6.任职要求详见附表。 7.特别优秀的,条件可适当放宽。 (三)有下列情形之一者,不得参与本次公开招聘 1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的,尚未做出结论的。 2.受原单位党纪、行政处分、尚处责任追究期内的。 3.个人征信系统存在不良信用记录,处于个人失信被执行期间的,或涉及竞业限制情形的。 五、招聘程序 (一)个人报名 应聘人可通过“大唐人才招聘网站”填写上传相关信息及提交报名材料,履行报名手续,每人仅限报名1个职位,多选岗位以首选岗位为准。应聘者需详实、准确、完整填报报名资料,资料完整度低于90%不予资格审核。 (二)资格审核 严格按照招聘公告所设要求实施资格审查,资格审查合格人员方可进入考试考核阶段。 (三)考试 资格审查合格人员确定参加面试,根据招聘岗位,如有必要,视情况安排笔试。 (四)录用 根据考试考核结果确定拟录用名单,经集团公司审批同意后,体检合格、档案审查通过、拟聘用人员公示无异议后,办理录用手续。 六、其他事项 1.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠,如发现与事实不符,有权取消其应聘资格。 2.资格审查结果、综合测评通知将通过电话、短信或邮件方式告知,请应聘者提供准确的联系方式并及时查收,初审未通过人员不再另行通知 3.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密、不做他用。
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