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在光正投资与国内大型公募基金公司的财富平台—嘉实财富合作成立的财富工作室担任财富规划师。主要工作是利用财富平台为客户进行资产配置和账户管理,需要有较强的学习能力和客户营销能力,懂经济金融知识,善于与客户沟通。
诚招网络销售精英,团队经理,人事专员; 销售 :无责3500+高提成 转正4800+高提成 朝九晚五,单双轮休 人事专员 :无责3500加提成 团队经理薪资面议 朝九晚六,周末双休 公司地址:项目部CBD国际会展中心玉米楼32楼、业务部商务外环路新芒果大厦31层整层。
28-45周岁,为人正直诚信、有责任心、进取心;有金融行业从业经验者优先录用;过去三年里年薪10万以上;大专及以上学历。
★<售后服务专员招募>: 要求: 1、19-45岁。 2、高中以上学历。 3、过往月收入超5000元以上。 4、有从事过房地产/银行/证券/保险/人力资源/会计/微商从业经验优先考虑。 工作职责: 1.负责老客户信息的修改和收集,为客户提供专业的咨询。 2.服务老客户,了解客户需求,为老顾客作社保升级。 3.提醒顾客作续保以及传达公司活动工作。 薪酬待遇: 1.转正后月薪8000。 2.双休,法定节假日休息。 3.一经录用,享受央企六险一金。 4.最专业的培训:岗前培训+金融保险理财培训+综合素质培训+晋升培训+管理层培训+海内外高端培训。 5.专属年度峰会,专属外出学习方案。 6.旅游方案:北极,欧美,巴厘岛,马尔代夫,泰国,日本,台湾,上海,北京,成都等。 7.晋升方向:组经理-高级组经理-部经理-高级部经理-区域总监。 人事行政刘先生:13553665645
工作职责: 1.负责落实财富总监安排的各项工作任务和指标; 2.负责拟定本岗位工作计划并落实; 3.负责根据分工做好相应工作,如:证券金融专员、产品销售专员、IB业务专员; 4.负责投顾签约客户的日常服务及维护; 5.负责开发潜在客户,扩大签约规模; 6.负责做好财富客户部各类产品的推送及宣传工作; 7.负责了解客户需求,并提供个性化、定制化服务; 8.负责做好财富管理业务的文档管理及客户信息录入工作; 9.负责研发个性化投资顾问签约产品,不断提升服务品质; 10.负责配合公司、分公司相关部门开展各项工作以及完成本部门交办的其他工作。 任职资格: 1.学历为全日制本科及以上,金融、经济等专业优先考虑; 2.从业年限2年以上; 3.从事相关业务工作年限2年以上,通过证券从业资格考试科目,至少通过《证券市场基本法律法规》、《金融市场基础知识》、《证券投资分析》(或证券投资顾问胜任能力考试)、《证券投资基金》; 4.对资本市场有一定了解,熟悉各类交易品种; 5.具备较好的表达能力和良好的服务意识,具有较强的学习能力; 6.身体健康、正直诚信; 7.无不良行为记录和不良诚信记录,与公司员工不存在回避关系。
现营业部人数较少,营业部在平江 办公地点在岳阳 底薪6k5 6险2金双休 公积金双边百分之12 大学实习经历多者优先 金融相关专业优先 需要极强的抗压能力,相对应的金融基础知识和开朗外向的性格 截止日期:2023年10月19日 招聘人数:2人
岗位职责: 1、为客户提供保险咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务; 2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度; 3、接受国寿“C计划”定向培养成为具备基础管理能力和市场开拓能力的职场经理人。 任职要求: 1,20--35岁,具有大专及以上学历;(退伍军人可适当放宽条件) 2,身体健康,工作踏实,积极乐观,态度端正; 3,具有团队合作服务意识,拥有创新进取担当精神,有责任心,有企图心。 薪资待遇: 1、入司可参加免费培训的同时还有更多丰厚的奖励方案,正式签约后享有业绩佣金、培训津贴、服务津贴、拜访奖励、转正津贴、新人卓越奖、年度展业奖、增才伯乐奖、复效奖等; 2、转正后还可获得:业绩佣金、服务津贴、职务津贴、年度展业奖、月度展业奖、拜访奖励、增才伯乐奖、复效奖、团队管理津贴、辅导津贴、培育津贴、直辖津贴等; 3、各种奖励津贴。 福利保障: 1、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险; 2、绩优人员享有基本养老补贴; 3、入司五周年开始享有长期养老津贴; 4、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训; 5、子女高考补助; 6、重大疾病补助; 7、享受双休、法定节假日; 8、每季度旅游、业务推动等奖励方案; 9、终身享受中国人寿保险公司一流的国际化专业销售、管理等各项培训,免费培训横跨整个职业生涯。
岗位职责: 1.协助完成投资相关流程的跟进、手续的办理; 2.建立政策信息库、项目信息库; 3.负责投资项目可行性分析论证,包括投资项目的行业分析、市场分析、政策环境分析等; 4.完成领导及部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科以上学历,金融、经济、财务、传媒、互联网等相关专业; 2.具有一定的分析和独立思考能力; 3.性格乐观积极,具有较好的执行力、抗压力; 4.此岗位为暑期实习岗位,面向2020届应届毕业生,特别优秀有留用机会。
工作时间:周一至周五8:30-12:0014:00-17:30;法定节假日休息;无责任底薪制。职位描述:1、负责为有投融资需求的客户提供咨询服务;2、对公司产品全力宣传、推广、销售;3、拓展市场,挖掘潜在客户,维持老客户关系。职位要求:1、热爱销售,从事销售工作1年以上或有市场销售经验者优先考虑;2、具备团队协作意识、良好的职业素养,及较好的沟通交际能力,敢于挑战,能承受工作压力。
岗位职责: 利用公司的品牌与资源,积极开发客户(包括私募机构,上市公司等),并为客户提供资产配置,财富管理(如理财产品,公募私募基金等),融资融券,股票质押等金融理财服务。与银行、基金公司、信托、第三方理财机构等公司沟通合作,发掘业务机会。了解公司业务范围,与客户完成初步方案洽谈,跟进项目对接完成,做好后续客户跟踪维护工作。 任职条件: 1.全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务、管理等专业优先,能力优秀者条件放宽至大专学历; 2.通过证券从业资格考试; 3.极强的人际关系技巧与沟通能力,诚信专业,亲和热忱,服务客户; 4.具有宏观经济分析能力,市场嗅觉敏锐,具有一定的风险控制意识和服务意识; 5.具备学习的心态与能力,能不断进行专业能力提升及各种资格证书的考取。 薪酬福利: 1.优越的薪酬,基本工资+绩效奖金(提成)+各种奖金等构成;试用期提供无责薪酬 2.人性化福利待遇:社会保险、公积金、定期健康体检、带薪年假、企业年金、公司组织旅游等; 3.完善的员工培训和发展计划:专业的金融知识学习、完善的培训体系、灵活的晋升发展机制。
理财规划师: 1.对太原市两百万老客户维护及提供售后服务 2.服务过程中开发客户心得金融方面需求 职位要求: 1.学历在大专及大专以上 2.年龄在20及20周岁以上 3.有毅力,有恒心,沉着稳重
有优质客户资源者,以下条件可放宽: 一、职位介绍 1、通过各类渠道,对客户进行有效筛选; 2、向目标客户群推广金融产品,根据金融项目制定销售方案并完成销售任务; 3、开拓中、高端客户,根据客户需求,帮助客户制定理财规划并向客户提供投资建议; 4、负责对银行、证券公司、保险公司和理财顾问公司等营销渠道的开发与维护。 二、企业要求 岗位职责: 1、负责营销渠道的开拓建设和维护,完成公司下达的任务指标; 2、通过银行等渠道,开发客户,并做好相关金融产品营销等工作; 3、应用公司良好的资源和平台为客户提供专业的金融理财服务,维护客户关系; 4、搜集、整理各种市场信息和客户建议,制定并实施市场拓展计划。 5、有效完成公司制定的考核指标。 福利待遇: 1、基本工资+绩效奖金+各种营销产品奖励 +年终奖。 2、人性化福利:五险一金+定期健康体检+带薪年假+旅游等。 3、完善的员工培训和发展计划:专业的金融知识学习、完善的培训体系、定期接受金融市场深度专业培训(包括信托/证券/私募股权等)、灵活的晋升发展机制 任职要求: 1、经济、金融、证券投资类专业优先考虑;综合素质优秀的可放宽。 2、通过证券从业资格考试或基金从业资格考试优先考虑(综合素质优秀可放宽条件) 3、具备良好的团队合作和敬业精神,具有良好的主动服务意识,能够承受工作压力和挑战,勇于挑战高薪者。 职责要求: 1. 通过为高净值客户提供专业的理财咨询与全方位的综合金融服务以达成业绩目标; 2. 通过转介绍、市场活动等渠道拓展新客户,筛选有效客户,与客户建立深度链接,提升客户转化率; 3. 通过对客户(高净值个人、财富家族、大型机构)的综合投资理财需求分析,以帮助客户制订资产配置方案并提供投资建议; 4. 通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的投资方案。通过参与内外部各类专业培训及自我修炼以不断提升自身专业能力和客户服务水平。 能力要求: 1. 具备较强的学习欲望与学习能力; 2. 具备良好的客户服务精神及沟通影响力; 3. 具备良好的职业操守,清晰的合规理念与行为准则; 4. 勤奋、坚韧、追求卓越。
【工作内容】 1.客户关系维护与业务拓展; 2.领导交办的其他工作事宜等。 【任职要求】 1.高中及以上学历; 2.沟通表达佳,有一定的营销意识等。 【薪资待遇】 扣完社保后2300底薪+餐补+提成+福利等。
服务于高净值个人客户,运用财富规划理念及数字工具,为高净值客户提供专业全面、量身打造的投资及保障类产品等全球资产配置服务,包括但不限于保障、储蓄、投资、子女教育、退休计划等;2. 代理销售各类公私募基金产品,产品类型将覆盖市场主流的货币类、债券类、混合类、权益类产品;为客户提供基金及保障类产品的全面解决方案。3. 通过高端市场活动,与客户保持良好的沟通与服务跟踪; 4. 通过专业服务,为客户一对一量身定制财富规划,不断提高客户满意度; 5. 确保个人与团队活动遵守相关法律法规的要求,且符合汇丰的标准和规程。
1、辅导代理银行完成代理销售任务 2、培训代理银行掌握代理产品知识和销售技能 3、做好代理银行销售支持和客户售后服务,保单保全、理赔等
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