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工作职责: (1)负责建立健全公司风险管理体系,指导监督所属企业建立本单位各项风险管理机制; (2)负责对公司各类决策等事项的风险审核、评估并提出处置意见; (3)负责开展公司日常风险评估、监测、分析、报告、应对; (4)负责组织对所属企业风险制度执行情况进行检查,督促整改; (5)负责完善监督公司内控体系的正常运转,指导监督所属企业建立本单位内部控制体系; (6)负责公司合同纠纷案件处置及合同审查等法律事务工作。 任职要求: (1)了解国家和金融行业相关政策、法律、法规; (2)能够熟练运用金融分析工具,对金融业务风险具有较强的分析、研判、预警、处置能力; (3)具备金融行业相关职业资格优先; (4)从事租赁、保理等金融业务中风险管理工作3年以上。
1、理工科背景,具有光电、半导体、LED等方面专业知识的优先考虑; 2、负责在企业专职从事专利挖掘、专利管理、专利信息监控等工作; 3、跟进企业产品研发项目,指导研发人员挖掘创新技术成果并撰写技术交底书,进行交底书的检索和评估。
招聘岗位:法务-案件岗
一、关键能力:
1、专业知识能力:熟悉掌握民法典等实体法律、民事诉讼法、行政诉讼法等程序法,有基础财会知识
2、企业知识:了解壹品慧生活壹品慧生活企业文化,清楚壹品慧生活壹品慧生活的组织架构和业务模式
3、业务知识:熟悉掌握民法典等实体法律、熟悉民事诉讼法的全过程,了解壹品慧生活壹品慧生活各类型业务涉及案件的特点,从公司利益为出发点,具备专业思考能力,能独立解决案件办理,对案件涉及的管理工作优化有一定的思考和建议
4、判断分析:基于壹品慧生活重点工作,管理方向及合规管理需要,能及时向上级反馈问题,并提出解决建议
二、核心职责
1、负责公司业务和事项的法律支持
2、诉讼管理、咨询、指导,参与诉讼处置,并提供法律意见
三、任职要求
1、正直诚信,勤勉敬业
2、敢于承担责任、面对压力
3、本科及以上学历,法律相关专业,有法律职业资格证
4、诉讼经验3年左右,有大型企业集团、互联网行业、律所、专业咨询公司经验优先
5、项目经验:有投资项目、电商项目经验优先
工作职责:1、高效处理并管理各类诉讼案件,推进程序,把控关键节点,推进律师办案;2、负责与法院、仲裁机构对接,跟进并推动案件的进展3、在主办律师的指导下,协助或独立完成诉讼、仲裁案件,对非诉案件的尽调与取证,对顾问单位合同的审定与修改4、对同质化案件进行分析研究任职要求:1、法学本科及以上,1年以上相关工作经验优先2、持有律师执业证C证及以上者优先3、有律所、法院实习并处理诉讼案件经验者优先4、做事有条理性、逻辑性,且有高度责任心5、熟悉office办公软件薪资:固定工资 提成 年终奖 职位福利:交通补助、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检
工作职责 1.向客户宣传、介绍公司产品,为客户提供咨询服务并促成成交,达成任务 2、收集、反馈市场信息、客户建议 3、客户关系维护 4、参加公司组织的各项业务活动 5、遵守公司各项规章制度
岗位职责:1、对本单位相关业务进行法规合规审查、对创新业务进行初步法律合规论证、对提交的一般法律合规事项开展咨询解答。2、定期和不定期开展合规培训,开展合规文化建设工作。3、根据法律合规部安排或合规管理需要,开展合规检查。4、收集报送本辖区证监局、人行、证券业协会等的监管信息;督促落实当地监管部门部署的各项工作。5、根据规定开展反洗钱、隔离墙、利益冲突防范等工作,开展客户纠纷及投诉危机的处理工作,对发现的业务合规风险隐患和其他合规管理事项问题,及时向本单位和法律合规部报告。6、完成法律合规部、上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,具有3年以上证券、金融、法律、会计等从业经验;2、掌握证券、金融、法律、会计等专业基础知识,熟悉证券业相关法律法规准则;熟悉了解部门业务、执业行为规范等合规要求;3、具备证券从业资格、基金从业资格;通过国家司法考试、或具备律师资格、或通过证券公司合规管理人员胜任能力考试者优先考虑;4、具备良好的沟通能力、协调能力,工作踏实负责且细致认真,具有团队合作精神;遵纪守法,诚信正直,具有良好的职业道德和服务意识。
招聘律师及实习律师要求: 1、有志于律师事业; 2、符合《律师法》规定的律师执业、实习条件; 3、实习律师可选择底薪2000-3000元/月另加提成工资; 4、律师可选择底薪4000-5000元/月另加提成工资; 5、招聘期限:长期有效。 联系电话:13963486788 欢迎面谈 工作地址:莱芜区鲁中东大街8号华茂大厦四楼
工作内容: 1、负责公司法律事务的管理和处理,包括但不限于合同管理、知识产权保护、法律咨询及相关诉讼法务等; 2、参与并协助公司内部涉法事项的应对,包括与外部律师事务所协作; 3、制定和执行公司合规及风险防控相关政策,确保公司的业务行为符合法律法规及公司内部政策要求; 4、协助公司各部门处理日常法律事务,为公司业务及经营决策提供法律意见和保障。 任职要求: 1、法律专业统招本科及以上学历,具备法律职业资格证书,具有6年以上相关工作经验,至少有2年以上知名房地产公司法务管理工作经验; 2、熟悉房地产企业管理流程,熟悉房产项目全流程运作过程中各类法务事项处理; 3、善于沟通、协调、团队合作能力强,高度的责任心和良好的职业道德。
岗位职责: 1. 协助公司职能部门办理有关的法律事务,为经营活动提供法律咨询、处理纠纷; 2. 协助起草、审查及修改公司各类法律文书、重要规章制度及合同; 3. 对公司经营决策提供法律上的可行性、合法性分析及法律风险分析; 4.独立处理诉讼、仲裁案件、合同纠纷、劳务纠纷等。 任职要求: 1. 本科以上学历,法律及相关专业; 2. 能独立办案,熟悉合同法、公司法、劳动法等法律法规政策; 3. 5年以上同岗位经验,有司考A证; 4. 具有良好的沟通能力和谈判技巧。
岗位职责
接触中高端人选;了解医药行业动态,学习职业规划;
1、在leader的指导下学习猎头做单全流程,完成月度、年度业务指标;
2、分析客户需求,制定寻访方案,搜寻评估候选人,整理推荐报告,并为候选人提供职业发展建议;
3、协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节,推进项目顺利进行;
4、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库,并针对性地进行客户拓展。
岗位要求
1、大学在读本科生,专业不限,非短期实习,可转正
2、执行力强,结果导向,自我要求严格;
3、具良好的团队合作意识。
工作时间:每周一到周五 早上8:30-12:00,下午13:30-18:00 ,中午1个半小时休息时间
薪酬制度:基本工资 绩效工资 高额提成 奖金
休假时间:周末双休,国家法定节假日正常休息;婚假、产假等按照国家规定执行
贴心福利:五险一金 员工活动 节日福利 年假 入职周年奖励 加班点心等等
1、负责所辖业务部范围内的客户咨询服务;2、负责所辖范围的营销服务团队提供培训和咨询支持;3、负责咨询部营销团队建设、培训、管理;4、协助项目经理或相关人员解决项目咨询中的问题;5、建立和规范公司咨询运作流程、管理体系;6、协调与咨询部及其他部门的合作关系;7、执行并完成咨询部整体业务销售计划及业务指标。 1、本科及以上学历,2年以上相关工作经验;2、有金融机构、人才中心等相关工作经验者优先考虑;3、有部门管理经验,沟通协调能力强;4、有很好的沟通技巧,较强的团队协作精神;5、工作认真踏实,能承受一定的工作压力;6、有责任心,团队合作精神强。
1.国内外知名院校法学相关专业,本科以上学历; 2.已经获得执业证,法学基础扎实; 3.独立承揽法律业务,完成法律工作; 4.具有踏实细致的工作作风,良好的沟通能力和团队合作 精神; 5.有复合背景的专业人才优先考虑;
岗位职责: 1. 合规流程优化管理 2. 合同管理,包括流程合规化、整理优化、运营管理、数据分析 3. 风控、风险管理,包括保险、后台运作保障 4. 采购流程执行优化 5. 完成领导交办的其他工作 任职条件: 1、本科及以上学历,有1-2年相关工作经验,有合规、风控、运营、采购方面经验优先考虑;特别优秀的法律专业应届毕业生亦可; 2、能够熟练使用电脑word、excel、PPT等office相关办公软件; 3、具有良好的职业道德和保密意识,有责任心,做事认真踏实,有主观能动性,有良好的沟通表达能力。
岗位职责:
1、负责公司各类合同起草、审核;
2、负责公司诉讼、劳动争议等相关事宜的处理。
任职要求:
1、法学等相关专业本科及以上学历;
2、通过司法考试;
3、五年以上知名律所或大型房企相关经验。
职位描述:
1.与猎头顾问合作,参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标;
2.搜寻候选人,并且建立初步潜力候选人名单,整理推荐报告;
3.协助猎头顾问进行候选人的面试、背景调查、上岗跟踪等工作;
4.人才数据库的日常维护及建设;
5.资深导师带教;
6.公平公开的晋升机制以及调薪制度;
7.可视化数据管理平台。
任职要求:
1. 本科及以上学历,接受无经验,专业不限,有医药相关背景优先;
2. 了解猎头工作,接受猎头工作模式;
3. 具有优秀的语言表达能力与沟通技巧;
4. 具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性;
5. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;
6. 具有独立的分析判断能力。
工作时间:每周一到周五 早上8:30-12:00,下午13:30-18:00 ,中午1个半小时休息时间
休假时间:周末双休,国家法定节假日正常休息;婚假、产假等按照国家规定执行
工作地点:广州、深圳、上海、北京、南京、苏州等新一线城市自由选择
薪酬制度:基本工资(6-9k) 绩效工资 高额提成(30%) 奖金
贴心福利:五险一金 员工活动 节日福利 年假 入职周年奖励 加班点心等等
职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休、多次晋升机会
晋升路径:AC-C-M-BP-分总
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