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1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理;4、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);5、公司内部治安管理;6、行政管理的成本控制及水电管理等。任职要求:1.本科以上学历,五年以上行政工作经验,具备大型企业行政管理工作经验优先考虑; 2.具备优秀的项目管理和统筹能力,能独立领导相关工作的横向部门协调、纵向深度挖掘工作; 3.具有良好的书面编辑能力和一定的财务法务知识; 请注意:本岗位工作地点在呈贡马金铺。4.具有优秀的分析问题、解决问题能力,高效的事务处理能力及出色的外联、公关能力; 5.具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。6、有药品、食品等生产企业工作经历优先 职能类别:行政经理/主管/办公室主任
岗位职责:
1、协助总经理处理公司日常管理工作;
2、负责公司行政类管理工作;
3、负责公司的企业文化建设工作,包括企业文化展示、员工活动组织等,营造积极的向上的工作氛围;
4、负责建立健全公司各项管理规章制度;
5、负责公司人力资源管理各项管理工作,包括人力资源规划、薪酬福利、绩效考核、培训、招聘、员工关系;
任职资格:
1、35岁以下,本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;
2、五年以上人事行政工作经验或总经理助理工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具备较强的文字处理能力、语言表达能力,沟通协调及组织能力;
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、节日福利、高温补贴
1.根据岗位要求,协调组织相关机构的人员招聘与甄选;
2.管理相关机构员工劳动人事关系;
3.落实相关机构员工薪酬与福利的分配;
4拟订培训计划,组织员工培训;
5.管理相关机构固定资产和交通与通讯设备;
6.组织相关机构办公场所的物业管理,包括安全保卫及保洁等;
7.组织会议及其他重要活动;
8.完成领导交办的其他工作。
行政管理等相关专业,具有大型企业办公室管理工作经验,能接受异地工作的优先录用。
1、本岗位为国资背景企业代招,要求具有较高的综合能力,如较好的文字能力、善于沟通、语言表达强、很高的执行力等;
2、具有2年以上大中型企业管理经验或带团队经验;
3、主要负责公司宣传(公众号运营),文秘(公司总结、计划、会议纪要等),企业管理(组织机构、人才培养、文化建设等),参与公司人事行政管理;
4、职位可晋升为总经办主任、公司副总;
5、公司管理规范,定制职业规划,福利全,办公地址:镇海骆驼天一大厦。
1、年龄25-38周岁,有亲和力,有一定的文字功底,项目申报经验,懂标书制作从事相关工作经验3年以上,能熟练运用办公室软件。2、负责办公室、会议室卫生,有客时,提前做好投影仪、茶水、资料准备工作;3、负责公司企业文化宣传,公司网站、微信公众号运营;4、负责公司人员招聘、录用、培训、离职、劳动签订等工作;5、协助领导做好其他工作。
岗位职责:
1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2.负责协会日常行政工作的运行;
3.组织、协调协会年会、活动、及各类会议,负责外联工作及办理协会所需各项证照;
4.协助管理协会重要资质证件;
5.协调协会内部其它行政人事等工作;
6.完成上级主管交办的其它工作。
职位要求:
1.大专以上学历,行政管理或餐饮等相关专业;
2.五年以上行政工作经验,二年以上同等职位工作经验;
3.熟悉协会工作特点,有过餐饮行业工作经验尤佳;
4.良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力;
5.具备良好的沟通协调能力,负有责任心,有良好的文字写作能力;
6.较强的分析、解决问题的能力;思路清晰,考虑问题细致;
7.熟练使用办公软件、办公自动化设备,会驾驶;
职位福利:绩效奖金、全勤奖、周末双休、节日福利、公司重点项目
工作地点:都江堰市 岗位职责: 1、对内对外接待工作; 2、协助日常档案管理、办公设施设备维护与管理; 3、与各级地方政府相关部门工作的衔接。 任职资格: 1、本科及以上学历,汉语言文学、文秘、行政管理等相关专业优先; 2、有3年以上行政管理工作经验; 3、文字功底扎实; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。 有意者可直接将简历送到成都市武侯区高升桥.华达商城十七楼,也可直接在网站上投递 查看更多内容
一、工作内容:办公室相关工作
二、任职要求:
1、熟悉办公室软件;
2、有驾驶证;
3、形象气质佳;
4、清镇籍优先。
三、工作时间:一周休息1.5天
工作职责:
1、根据领导及上级部门的要求,认真贯彻执行学校教育方针和上级指示,协助校长办公室进行学校管理,坚持原则,办事公正;
2、负责处理日常行政工作(包含但不限于协助管理学校行政办公室、人事、招生、后勤等日常行政事务),协调各处室、各学部工作;
3、参加办公会议、行政会议,并做好记录。检查督促会议决议的执行情况,及时向校长汇报;
4、起草学校综合性行政工作计划、报告、标、决议以及以学校名义发布的公告、通告等有关事项,有一定的公文写作能力;
5、做好公共关系的沟通与维护和活动及宣传的安排;
6、协助做好内外宾接待工作,做好来访、来电和来信的处理工作;
7、协调各部门工作,处理好其它有关事务性工作;
8、收集师生对学校工作的反馈信息,及时向校长和有关职能部门汇报和反映;
9、完成校长临时交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,行政类、文秘类、语言类等管理类相关专业优先。
2、具有3年以上大中型企业领导秘书总助的工作经验;具有较高职业素养;有企业归属感。
3、具有较高的写作水平,熟悉公文写作。
4、能熟练使用办公自动化软件。
5、具有较强的保密思想观念和意识。
6、思路清晰,有较好的逻辑分析能力,领悟学习能力强。
1、中层管理职位,有工程公司任职经验,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;
2、熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作;
3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作;
4、负责对公司各项管理制度的掌握,负责公司办公室行政管理;
5、组织公司常规会议,参与公司重大决策的研讨和制定;
6、办理公司所需各项证照、资质及年检管理等,有资质申报经验;
8、负责外联工作对外形象宣传、公共关系、公司网站宣传、公司企业文化建设;
9. 负责工程材料询价采购
10、负责招聘
任职资格
1、能够熟练运用office办公软件,熟悉公文格式和写作,文字功底深厚,有较强的语言表达能力和说服能力;
2、正直坦诚,做事认真负责,积极主动,语言表达、协调能力强,有亲和力;
3、熟悉国家相关政策,有较强的职业素养,具有较强的保密意识;
4、3-4年以上相关工作经验;熟悉办公室工作程序。
职位福利:年底双薪、绩效奖金、弹性工作、周末双休
岗位职责:1、 在公司决策层和部门总监的指导下,开展办公室工作;2、 负责公司上传下达,围绕部门目标做综合协调;3、 负责起草公文;4、 负责公司对外宣传。团建活动的策划与执行,营造工作氛围;5、 修订完善与贯彻公司日常管理制度;6、按照公司流程与标准,负责公司会议管理、业务接待、车辆管理、办公环境维护等规范化管理。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,具备3年以上办公室主任岗位经验。2、具备公文写作能力、语言表达能力和沟通协调能力。3、具有学习能力,与时俱进,责任心强。4、有一定的团队管理能力。5、人品好,忠诚敬业,责任心强,工作细致。
岗位职责:
1.负责所在公司人力资源、行政、后勤管理等综合类工作;
2.制定和优化人力、行政相关的制度和工作流程;
3.领导部门进行日常工作,包括人力管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等;
4.编辑年度人力、行政预算,并负责合作供应商的日常管理和考核定期评估工作;
5.负责持续改善行政服务、办公秩序及办公环境;
6.负责制定各类行政应急预案,和突发事件的应急处理。
职位要求:
1.大专以上学历,3年以上办公室统筹管理经验;
2.具备大型企业办公室管理工作经验优先考虑;
3.具备优秀的项目管理和统筹能力,能独立领导相关工作的横向部门协调、纵向深度挖掘工作;
4.英语可以作为常用工作语言者优先考虑;
5.可以响应集团海外战略布局,出差或常驻(非洲、中亚、东南亚等);
6.培养模式:国内集团(陕西省内)培养6个月左右,根据海外集团需求适时外派。
职位福利:免费停车、节日福利、社保、包住、包吃、公司重点项目
1有较强的商务能力,熟悉机关单位运营模式
2情商较高
3稳定性强
4复转军官、企事业单位干部、做政府生意的销售人员优先考虑
男女不限,年龄30岁以上
一、岗位职责: 1、根据领导及上级主管部门的要求,认真贯彻执行党的教育方针和上级教育行政部门指示,协助校长办公室进行学校管理,坚持原则,办事公正; 2、协助校长处理日常行政工作(包含但不限于协助管理学校行政办公室、人事、招生、后勤等日常行政事务),协调各处室、各学部工作; 3、参加校长办公会议、行政会议,并做好记录。检查督促会议决议的执行情况,及时向校长汇报; 4、协助校长起草学校综合性行政工作计划、报告、请示、决议以及以学校名义发布的公告、通告等有关事项,有一定的公文写作能力; 5、协助校长做好公共关系的沟通与维护和活动及宣传的安排; 6、协助校长做好内外宾接待工作,做好来访、来电和来信的处理工作; 7、协助校长协调各部门工作,处理好其它有关事务性工作; 8、收集师生对学校工作的反馈信息,及时向校长和有关职能部门汇报和反映。 9、完成校长临时交办的其他工作。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,形象好,气质佳,年龄28-38周岁(特别优秀者可适当放宽条件); 2、具有两年以上学校办公室管理经验,管理业绩突出; 3、敬业爱岗,责任心强,具有较好的诚信意识和良好的人际沟通能力。 三、工资待遇与福利 1、享受其他待遇:学校为每位教职工购买五险一金,工作日提供免费自助餐伙食,行政人员提供住房; 2、符合条件的教师可获得宝安区政府下发的民办教师从教津贴。
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