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一、岗位职责: 1、主要负责区域店面的维护工作; 2、带领部门员工执行公司下达的任务,并落实人员开展工作,对任务的结果和进度负责 3、负责组织建立门店各项工作的提升方法和激励方案,促进门店运营能力的全面提升,有效提高业绩 4、管控部门费用的财务指标,审核人员的报销费用 5、负责对下属员工工作统筹、协调及资源配置 6、负责把控新增门店分配及人员对接 7、负责建立完整绩效考核体系,并组织绩效考核工作 8、收集督导对所检查到的门店信息及内容进行汇总分析,协助督导提供解决问题的方案,督导落实问题处理的结果,跟进解决加盟商问题的速度,有效服务到本区域加盟店 二、岗位要求: 1、大专以上学历、营销,管理,市场营销类及相关专业; 2、有连锁零售、奶茶行业丰富的同类岗位管理经验优先; 3、接受过连锁经营、连锁门店管理等方面的培训; 4、熟悉连锁企业运营及业务流程,了解饮品行业特性; 5、熟悉使用电脑及各类办公软件;
职位描述:负责建材产品质量溯源、工程项目质量在线监测、企业数字化服务等工业企业数字化服务的推广和应用 任职资格: 1、年龄和教育背景:35岁以下,信息工程专业大学全日制本科及以上学历; 2、工作经验:参与过数字化建设项目,有产品质量溯源、工程项目质量在线监测、企业数字化服务等工业企业数字化服务成功项目经验,具有行业内3年工作经历; 3、行业和技术背景要求:具备对装配建造和工业互联网行业的深入理解,包括相关的技术、标准和趋势; 4、技能要求:拥有强大的数据分析能力,能够使用各种工具和技术来收集、处理和分析数据,通过数据驱动决策,优化运营策略; 5、领导能力:具有能够领导和管理一个跨职能团队的能力,激发团队成员的潜力,推动团队合作,以实现共同的目标; 6、创新思维和战略眼光:熟悉AI新商业模式运用,能够不断探索新的运营模式和商业机会。预判未来的市场和技术趋势,并制定相应的战略; 7、优秀的沟通和人际交往能力:处理各种利益关系,并建立和维护良好的合作关系。 工作地点:成都 入职时间:3月上旬
职位描述:负责混凝土预制砼塔、光伏支架、光伏管桩产品的市场推广和销售 任职资格: 1、年龄和教育背景:40岁以下,全日制本科及以上,电力工程专业大学毕业生优先; 2、工作经验:具有5年以上装配式构件企业担任混凝土预制砼塔、光伏支架、光伏管桩产品销售副总、市场总监同等或以上职务工作经验; 3、技能要求:具有敏锐的市场分析、精准的市场策略制定、优秀的品牌管理、高超的沟通技巧和良好的团队协作能力; 4、领导能力:能够激励团队、制定目标并引导团队朝着目标努力,同时能在复杂的市场环境中做出明智的决策。 5、商业洞察力:密切掌握市场趋势、竞争对手和客户需求,并根据这些信息制定有效的市场策略。 工作地点:根据项目而定 入职时间:3月上旬
职位描述:负责交通、水利等基建领域各种高性能混凝土预制产品的市场推广和销售 任职资格: 1、年龄和教育背景:40岁以下,全日制本科及以上,交通工程专业大学毕业生优先; 2、工作经验:具有5年以上装配式构件企业担任公路、铁路、水利等基建领域各种高性能混凝土预制产品销售副总、市场总监同等或以上职务工作经验; 3、技能要求:具有敏锐的市场分析、精准的市场策略制定、优秀的品牌管理、高超的沟通技巧和良好的团队协作能力; 4、领导能力:能够激励团队、制定目标并引导团队朝着目标努力,同时能在复杂的市场环境中做出明智的决策; 5、商业洞察力:密切掌握市场趋势、竞争对手和客户需求,并根据这些信息制定有效的市场策略。 工作地点:西南区域,根据项目而定 入职时间:3月上旬
职位描述:负责区域内预制工业厂房混凝土构件产品的推广和销售
任职资格:
1、年龄和教育背景:40岁以下,全日制本科及以上,土木工程专业大学毕业生优先;
2、工作经验:具有5年以上装配式构件企业担任预制工业厂房混凝土构件产品销售副总、市场总监同等或以上职务工作经验;
3、技能要求:具有敏锐的市场分析、精准的市场策略制定、优秀的品牌管理、高超的沟通技巧和良好的团队协作能力;
4、领导能力:能够激励团队、制定目标并引导团队朝着目标努力,同时能在复杂的市场环境中做出明智的决策;
5、商业洞察力:密切掌握市场趋势、竞争对手和客户需求,并根据这些信息制定有效的市场策略。
工作地点:成都、重庆区域
入职时间:3月上旬
职位描述:负责区域内预制厂房混凝土构件产品的推广和销售 任职资格: 1、年龄和教育背景:40岁以下,全日制本科及以上,土木工程专业大学毕业生优先; 2、工作经验:具有5年以上装配式构件企业担任预制厂房混凝土构件产品销售副总、市场总监同等或以上职务工作经验; 3、技能要求:具有敏锐的市场分析、精准的市场策略制定、优秀的品牌管理、高超的沟通技巧和良好的团队协作能力; 4、领导能力:能够激励团队、制定目标并引导团队朝着目标努力,同时能在复杂的市场环境中做出明智的决策; 5、商业洞察力:密切掌握市场趋势、竞争对手和客户需求,并根据这些信息制定有效的市场策略。 工作地点:陕西区域 入职时间:3月上旬
岗位描述: 1、贯彻、落实公司各项经营政策和制度规范,包括店面陈列标准、导购礼仪服务标准、价格管理标准库存管理标准; 2、负责加盟商店铺日常经营管理的监控工作; 3、对目标区域的店铺进行不定期的巡检,能发现问题并及时整改; 4、负责加盟店促销活动的整体策划推进。 任职要求: 1、大专及以上学历,男女不限,28岁以下; 2、1年以上销售工作经验,具备终端专卖店运作管理工作经验者优先; 3、优秀的沟通表达力,学习能力佳,抗压力强; 4、能适应较长期出差工作。 有半年以上实习工作经验的优秀应届毕业生可适当放宽要求。 先于公司总部进行为期2个月的封闭式培训,考核通过者进入渠道安排资深督导进行为期2个月的带教,考核通过转为正式督导,进入渠道工作。 培训期2个月,培训期基本工资2500元-3000元/月,培训期内根据考核情况可调整培训期工资,最高可调整至3400元/月。试用期4个月,试用期工资根据培训期的总体考核等级确定,最高可达到3700元-4000元,转正后享受正式督导的工资和福利待遇。
职责和任务:
1、制定并执行创新的市场营销策略,与公司的战略目标和品牌定位保持一致。
2、进行市场调研和竞争分析,了解客户需求、行业趋势和竞争环境,为决策提供关键信息
3、管理并监督市场营销团队,包括招聘、培训和绩效管理,确保团队的高效运作
4、策划和执行综合的广告和促销活动,包括线上和线下渠道,以提升品牌知名度和市场影响力
5、负责数字营销战略的制定和执行,包括但不限于社交媒体(ins,facebook,twitter)、内容营销、电子邮件营销,网站管理,SEO,SEM,阿里巴巴国际站等以拓展目标受众和增加客户参与度
监测市场活动的绩效指标和数据,进行数据分析和报告,提供有关改进和优化的建议
要求:
1、大专以上学历,英语六级以上,市场营销、商务管理或相关领域优先
2、至少8年以上的市场营销经验,其中包括至少3年的管理层经验
3、拥有成功的市场营销经验和案例
4、具备深入的市场调研和竞争分析能力,能够基于数据做出战略决策
岗位职责:(1)规划制定公司的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标。(2)负责制订年度、月度市场开发目标计划,并呈报总经理;(3)负责跟进公司目标计划的实施并根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施;(4)负责监督所属部门的对于市场开发目标的执行情况,督导下属工作的高效达成;制订月度市场开发实绩报告及时呈报总经理;(5)负责对大中型客户的沟通与监控,做好跟进工作;(6)负责制定标准的合同,参与竞标标书制作,监控各类合约的签订;(7)负责制订本部门人员的岗位职责、人员招聘、工作分配、市场操作技巧指导、培训等提升部门人员的业务素质水平;(8)负责本部门人员的绩效考核;(9)管理监督公司市场费用使用控制工作以及本部门的日常管理工作。(10)负责完成上级下达的临时工作任务;任职要求:(1)10 年以上市政工程、环保工程相关市场工作经验,3年以上市场总监、销售副总工作经验。(2)接受过市场营销、战略管理、管理能力开发、合同法、财务管理、谈判技巧等方面的培训。(3)对市场开发工作有深刻认知,并有较强的公关、沟通能力;(4)有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;(5)有一定的社会资源并维持与地方政府管理部门及环保部门的长期关系;(6)出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
职位描述: 职责描述: 1、了解市场动态,负责项目的收集、整理、分析和跟踪工作; 2、负责投标工作,并自觉做好保密工作; 3、负责工程合同的谈判及合同文件的完善工作; 4、建立合同台帐,督促项目收款工作,负责各项目计划收款及实际收款的统计工作; 5、拓展市场渠道,负责投标资料归档管理工作;
岗位职责:
1、根据公司战略,进行市场分析,明确企业在行业中的定位,根据定位并实施市场推广计划,完成目标;
2、负责整合营销,整合公司产品和服务,优化包装,组织拟定各种营销策划和策略方案,与相关部门的工作配合与对接;
3、负责市场规划,制定公司市场总体工作计划,综合管理推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
4、熟悉线上渠道运营规则和规律,推广预算与成本控制;
5、负责整合品牌资源,通过会议、展会、媒体、网络、体验及公共活动等多种营销方法,提升品牌知名度,促进业绩目标的达成;
6、进行市场调研与分析,研究同行,业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
7、指导、检查、控制本部门各项工作的实施;
任职要求:
1、大学本科及以上学历,市场营销、广告、媒体等相关专业;
2、熟悉工业自动化、机器人企业或相关行业市场,具备4年以上品牌工作经验,具备丰富品牌定位、策划宣传等知识以及经验。
3、具出色品牌意识和整合传播能力,良好的项目管理能力,良好的广告创意、文案策划相关工作经历
4、熟悉线上、线下品牌推广流程,并具有一定的品牌推广资源优先;
5、具有开拓思维,能够承受较大的工作压力。
职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、弹性工作、高温补贴、节日福利、高提成
福利待遇: 五险一金一这是必须的!餐补话补交通 补一妥妥的有有有!法定节假日一该有的一样不会 少!团队活动一绝对的开心有爰!节日福利一过节有 福利,大家更开心!无责任底薪高提成现销售代 表平均月工资8k~20k,你有能力上不封顶,你懂的~~PS:我们玩的就是“薪”跳,月入一万,二万还是 五万,由你来定!!! 岗位职责: 1.开发和签约目标客户群,开拓新市场.发展新客户,增加产品销售范围. 2.通过各种销售渠道开发目标客户.负责客户销售过 程的各个环节. 3.管理维护客户关系以及客户间的长 期战略合作计划. 4.按要求完成销售过程KPI,制定销售计划及完成销售任务. 任职要求: 1.具备较强的销售意识,能独立开拓销售项目. 2.善于与客户建立良好 关系,有较强的客户沟通能力,说服能力及客户谈判技巧. 3.具备市场敏锐度和积极乐观向上的心态. 4.只要你喜欢交际,乐观激情,在压力面前有瞬间满血复活的自我调控力,愿意把销售当成一辈子的事业,全力以赴,那就大胆放马过来吧!
岗位职责: 1、根据公司发展战略,统筹公司各项资源制定营销策略; 2、负责制定年度全国销售和推广计划与预算,组织人员实施; 3、制定年度营销总计划目标,合理分解营销目标,并监督营销达成情况; 4、负责实施公司活动方案,推进市场活动执行; 5、配合销售团队完成公司营销战略及市场营销任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,生物医药、营销管理相关专业优先; 2、3年以上省总或大区总工作经历,1年以上同岗位工作经验,奶粉及营养保健销售经验者优先考虑; 3、具备丰富的销售管理经验,对市场战略规划、营销策划及市场开拓有深入研究与实践经验; 4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力; 5、较强的销售管理、团队管理、沟通、协调和市场开拓能力;
博士硕士工作3-5年,分析问题思路清晰,文字水平好。产业经济,区域经济,经济地理,人文地理,城乡规划,生态环境,文化旅游等专业。能承担项目负责人聘为所长,研究总监,年龄28-45岁,工资8000-12000元,有项目奖励。
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