与今日招聘企业随时沟通
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1 )中专以上学历,房地产、土地、管理专业,有1年以上房屋评估、动迁评估等工作经历的,住上海市崇明,有职称优先; 2)学习能力较强,有敬业和吃苦的精神,能团队合作,善于沟通和学习,工作认真踏实,责任心强; 3)具备良好的沟通力和独立工作能力,熟练掌握电脑操作技能。 公司也欢迎相关专业的应届生加入我们,公司提供相关培训和专人指导。
岗位职责:1、协助评估师完成各类评估项目查勘、市调;2、与客户沟通对接(如报口价、出初评意见书等);3、出具估价报告(公司有固定模板,有前辈带)4、项目经理交代的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,土地资源管理、资产评估、地理信息系统、计算机等相关专业;2、熟悉掌握WORD、EXCEL等办公软件,土地估价规程,房地产估价规范、资产评估法等评估相关政策法规;3、学习能力强,具备较强的数据分析处理能力,良好的文字功底;4、具有较强的自我管理能力、沟通协调能力,分析及解决问题的能力;5、一年以上相关工作经验及优秀应届毕业生,有参与土地类项目经验者优先。薪资待遇:可与评估部负责人面谈,底薪 报告提成。 职能类别:房地产评估 关键字:房地产评估地产评估助理评估师
验房员招聘岗位:验房员缺口6人招聘要求:18-35岁以内,高中或大专学历,懂电脑;有经验优先工作内容:检查墙体空鼓;裂缝,是否渗漏水和门窗有无划痕,房屋室外环境检验;房屋室内检验;房屋公摊部分的检验;房屋设备部分的检验,登记问题是否解决工作时间:8:30-5:30有效工作时长8小时,长白班福利待遇:大专180/天,高中160/天月休4天提供住宿(小区上下铺)或者工棚
岗位职责:
1、联系承接银行房地产评估业务;
2、胜任住宅房地产估价的现场查勘、报告撰写工作。
任职要求:
1、房地产评估相关大专以上学历;
2、完成岗位所需的业务指标和评估操作要求;
3、遵守职业道德,热爱房地产评估事业。
(招收见习生,大三、大四应届毕业生)
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、周末双休
岗位职责: 1、协助项目经理开展拆迁评估、拆迁管理、拆迁顾问业务; 2、负责拆迁补偿安置协议的谈判、监督、执行等工作; 3、负责项目补偿方案、预分方案的完成工作; 4、完成公司分派的技术工作; 5、上级领导交办的其他工作
从事房产评估测量工作,要求熟悉房产评估工作,熟练使用办公软件,应届毕业生也可
1、全面负责各部门的业务管理和行政管理工作; 2、主管部门工作,带好本部门团队,负责本部门员工招聘、考查、培训、考核、辞退、奖励与处罚。 3、对本部门的人、财、物的管理全面负责,负责本部门员工的费用审批和签报; 4、制定内部管理制度; 5、协助市场人员洽谈评估业务; 6、需要持证上岗。
岗位要求: 1、年龄在45岁以下,房地产或经济类相关专业专科以上学历; 2、拥有能转注册的房地产估价师资格证书,双证更好; 3、省不动产协会“专家库专家”或在省级以上专业报刊发表论文者优先考虑; 4、有驾驶证且有驾驶经验者优先考虑。 薪资: 1、基本工资(面议)+岗位津贴+绩效奖金+年底双薪 2、五险一金 3、双休、法定节假日休息 4、带薪年假 初步拟定人员薪资可达16万/年 以上 可根据人才的具体能力和要求,可适当给予福利 和放宽要求 在职员工200多人 估价师40多人
1、本科以上学历,性别不限,3-5年以上工作经验,持证(房地产、土地估价师)优先;
2、土地资源管理、房地产开发与经营等相关专业;
3、具有一定的沟通协调能力,复杂项目跟进组织经验;
4、能独立承担大型顾问项目项目、课题研究、物业复杂项目特殊估价、投融资项目、码头用地、科研项目、国有开发后评价项目,曾有重要文章或报告发表优先。
公司福利:
1、工作时间:五天制,周末双休
2、假期福利:员工可享受国家规定的法定假日,满一年均可享受5天年假
3、培训晋升:不定期组织会议及培训,提升各方面技能,公司提供良好的晋升平台
4、节日福利:根据不同节日给予员工节日祝福及礼品
5、下午茶福利:定期下午茶
6、员工活动:年度旅游、员工生日会、年会及其他活动项目等
7、年度体检:给予员工定期体检福利
公司的地理位置(福田区侨香路裕和大厦901)交通方便、办公气氛和谐、工作时间合理,公司各方面人性化管理,期待您的加入!——有意向可以自荐或推荐,请将简历发至************。谢谢!
岗位职责:
1、银行、金融机构、房地产、政府、国有及上市企业等领域客户资源维护,建立长期合作关系;
2、执行公司及部门的各项规章制度,参与市场政策、客户服务方案的制定;
3、定期拜访所负责领域客户,维护客户关系,对接公司估价服务;
4、分析了解客户需求,制定相应服务方案及措施,寻求机会发展业务;
5、竞争对手信息、市场资讯及客户信息采集汇总,并及时上报公司;
6、协助技术部门完成客户委托的评估业务;
7、协调处理客户在合作过程中的各项需求;
8、按时完成公司和本部门下达的各项业绩指标。
任职资格:
1、25至35岁之间,形象良好、综合素质佳、讲诚信、有责任心、客户服务意识强;;
2、大专及同等学历以上,金融、房地产、经济、营销类专业优先;
3、具备至少1年以上销售工作经验,行业不限;
4、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力、谈判能力、分析判断及洞察能力;
5、具有较强的人际交往和公关能力,具备独立开发客户资源的能力;
6、工作积极主动,做事认真负责,具有挑战与敬业精神及良好的职业道德;
7、有银行金融机构、政府、房地产、上市及国有企业客户资源或服务经历的优先。
8、熟练使用Word、PPT、Excel等办公应用软件;
福利待遇:
无需坐班,外勤为主
无责任底薪 绩效薪资 项目提成 年终奖励 补助 五险一金 双休 带薪年假 公司活动 旅游 公司体检
职位福利:五险一金、员工旅游、节日福利、项目奖金、周末双休、带薪年假、公司重点项目、工作居住证
1、踏实稳定,有房地产评估及中介工作经验者优先。 2、工作仔细认真,责任心强,积极向上,具备较强的沟通交流能力。 3、熟练电脑操作及各种办公软件,具备较强的网络知识。 4、服从领导,遵守各项规章制度。 5、负责日常事务处理,复印、打印、办理有关房产事宜。 6、协助部门做好其他辅助服务工作。
岗位职责
1、负责项目的查勘,测算,询值工作;
2、评估房地产资产的市场价值和使用收益;
3、撰写评估报告,独立完成评估项目;
4、实时掌握房地产市场行情。
任职资格
1、房地产相关专业大学专科及以上学历;
2、取得注册房地产估价师资格证书;1年以上房地产评估业务经验者优先;
3、熟悉国家、地方房地产管理有关政策,对地区房地产市场有系统研究和把握;
4、具备较强的分析能力和市场洞察力。
吃苦耐劳,有上进心
工程咨询技术人员(可行性研究报告、节能评估报告、社会稳定风险评估报告编制)工程咨询技术人员工作内容:(1)按照咨询任务要求,在咨询工程师领导下,编制项目建议书、可行性研究报告、项目申请报告和资金申请报告、节能评估报告、稳定性风险评估报告全部内容或部分篇章。(2)负责项目咨询成果的修改及校对工作,以保证咨询成果的质量。(3)在咨询工程师组织下,负责咨询成果的后续服务工作。如:参加评审会、项目实施指导等。(4)完成上级领导交付的其他相关工作。工程咨询任职资格:(1)本科以上学历,从事两年以上工程咨询报告编制工作经验。(2)工程经济学、技术经济学、财务管理、工民建、城市规划、造价预算、鸟瞰图制作等相关专业。(3)具备一定得专业知识及文字功底,熟练运用办公软件、CAD制图及Photoshop图像处理等应用软件。(4)具备良好的学习能力、表达能力、沟通能力、组织协调和逻辑思维能力。(5)具有注册咨询工程师(投资)执业资格证者优先考虑;具有职称证书者(高级工程师、工程师、助理工程师)优先考虑。(6)具有建筑、农业、生态建筑和环境工程、市政工程等专业领域中某专业知识者优先考虑。 公司审核完毕后统一组织面试。诚邀有志精英加入硕鑫,一同拓展事业,硕业功成,鑫锐进取!关键字:工程咨询技术人员可行性研究报告编制节能评估报告编制 社会稳定风险评估报告编制
岗位职责:
1、负责组建与管理市场团队,并带领及协助下属员工完成公司下达的各项经营指标;
2、负责下属员工的招募、培训、激励、考核及日常管理;
3、依据公司年度发展目标制定本部门发展计划及工作目标;
4、带领团队开发客户资源,建立长期合作关系,并做好日常维护工作;
5、负责制定或改进本部门工作程序、规章制度、激励模式、薪酬及考核体系;
6、负责市场信息的采集、汇总、分析,制定并落实市场策略及服务方案;
6、负责编制本部门年度费用预算、控制本部门运营成本及营销费用的审批。
任职资格:
1、年龄30至40岁之间,个人形象良好、综合素质佳、讲诚信、有责任心;
2、本科及同等学历以上,金融、经济管理、市场营销、房地产相关专业优先;
3、具备至少5年以上房地产评估市场工作经验及3年以上房地产评估市场团队管理经验;
4、具有较强的语言表达能力、沟通协调能力、谈判能力,人际交往、公关能力强;
5、具有较强的团队管理能力、培训能力、判断决策能力、市场分析及洞察能力;
6、工作积极主动,做事认真负责,具有挑战与敬业精神及良好的职业道德;
7、熟练使用Word、PPT、Excel等办公应用软件;
8、有金融、投资、房地产、国有及上市企业客户资源或服务经历的优先;
薪酬待遇面议
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、工作居住证、公司重点项目、出国游、带团队、项目奖金
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