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职位描述: 职责描述: 1、负责考察与选择各设计阶段设计单位 2、负责各设计阶段合同的组织签订与履约管理 3、负责建筑设计阶段《设计任务书》编写及评审,负责建筑设计成果综合评审、调整和确认,协助施工图内审,以及各阶段成果政府报批报建
1、协助设计师完成相应的设计任务; 2、熟练操作CAD、PS、3Dmax等软件; 3、有良好的沟通能力和集体荣誉感!以便储备设计师! 设计部门晋升:实习设计助理—初级助理—高级助理 —主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计部组长—设计部经理—设计部总监—分公司负责人 可接受应届生
有责任心; 会基础CAD绘图; 有色彩搭配审美观; 吃得苦,耐得烦
任职要求: 1、25-35岁 2、具有2年以上家装设计经验 3、具备良好的沟通能力,谈判能力,协助家装顾问谈单 4、熟练运用CAD 3DMAX photoshop软件 福利待遇: 1、底薪+高提成+绩效奖金+国内外两次旅游+年终奖+节假日福利 2、晋升:主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计部组长—设计部经理—设计部总监—分公司总经理 3、工作时间 9:00—12;00 13:30—18:00
岗位要求: 1、能够独立完成设计创意,有丰富的想象力及创意能力,有敏锐的设计触觉,具有良好的审美观、空间感及大局观较强; 2、具有丰富的室内装饰设计经验和较强的手绘能力,擅长创意方案,精于徒手表现,能独立完成设计方案,有良好的客户沟通技巧; 3、熟悉装修材料及施工工艺,对室内结构、光线、色彩及材质等有较高认识; 4、熟悉目前国内外装饰行业的发展和流行的装饰做法,具有独特的设计理念和成功的设计作品; 5、参与项目方案设计投标的述标或方案介绍会,全面介绍设计成果; 6、负责完成公司各项目的方案设计及后期现场的协调配合工作; 7、设计过程及工地技术服务期间出现重大技术问题时,作为主要负责人参与技术支持和协调工作。 任职资格: 1.建筑设计或室内设计类专业,5年以上的工作经验; 2.精通cad、3dmax、Photoshop等设计软件; 3.有会所、售楼处、样板间设计经验者优先。
任职要求: 1、 能充分领悟设计师的设计思路,辅助设计师完成整体方案的设计、制作; 2、 精通cad、3dmax、Photoshop等设计软件; 3、 手绘优秀者优先; 4、 服从公司安排,遵守公司各项制度、工作流程,及时向上级汇报工作结果。 任职资格: 1、专科以上学历 ,艺术设计类专业; 2、接受过室内设计等方面的培训; 3、1年以上工作经验。
岗位要求: 1、能充分领悟设计总监的设计思路,能独立完成方案的设计、制作; 2、精通cad、3dmax、Photoshop等设计软件; 3、有会所、售楼处、样板间设计经验者优先; 4、服从公司安排,遵守公司、部门各项制度、工作流程,及时向上级汇报工作结果。 任职资格: 1、教育背景:专科以上学历 艺术设计类专业; 2、培训经历:接受过室内设计等方面的培训; 3、经验:3-5年工作经验。
岗位职责:制图,与客户洽谈 工作时间:9:00——17:30 每周单休
岗位职责:遵循公司制度 任职资格: 工作时间:8:00—18:00
1、室内设计、环艺等相关专业; 2、热爱装饰行业,团队服务意识佳; 3、一年以上相关工作经验。 主任、高级、首席设计师同步招聘中!
1、为人正直,敬业勤勉,敢于坚持原则,作风严谨,工作仔细认真; 2、工作积极主动,富有团队合作精神; 3、具有较丰富的报价、统计、成本核算管理等专业基础知识; 4、思路清晰,对数字敏感,具有较强的分析、统计能力; 5、果断快速的决断力,及沟通、协调能力。 6、有同行经验优先
岗位职责: 1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 2、负责装修施工质量管理、招投标管理; 3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案; 5、负责对项目进行跟踪和监督; 6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作; 7、负责案例,技术及资源的整理; 8、配合项目经理制定工作进度。 任职资格: 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历; 2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑; 3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等软件; 4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 5、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。 工作时间:
岗位职责: 1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 2、负责装修施工质量管理、招投标管理; 3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案; 5、负责对项目进行跟踪和监督; 6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作; 7、负责案例,技术及资源的整理; 8、配合项目经理制定工作进度。 任职资格: 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历; 2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑; 3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等软件; 4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 5、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。 工作时间:
任职资格: 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、确定销售部门目标体系和销售配额; 3、制定销售计划和销售预算; 4、负责销售渠道和客户的管理; 5、组建销售队伍,培训销售人员; 6、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
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