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工作职责:【工作内容】1、 值班管理类工作:协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作;2、 对客服务类工作:管控餐厅对客服务标准的执行,及时处理餐厅突发事件,给顾客带来完美用餐体验;3、 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,管控餐厅食品制作标准执行,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺;【任职资格】1、 年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神;3、 适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业。【薪酬福利】1、 小时制薪资 全勤奖 早晚班津贴,综合薪资约3500-4500元/月,法定节假日3倍薪资;2、 月休5-8天,全年5-15天带薪年假;3、 入职当月购买五险一金,可享有员工优惠餐;4、 工作餐厅就近分配。任职资格:1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神3、适应快节奏、高效的工作环境4、乐于从事连锁餐饮零售业 职能类别:餐厅领班 关键字:人员管理销售推广连锁餐饮零售食品制作产品制作食品设备管理对客服务值班管理顾客管理
工作职责:【工作内容】1、 值班管理类工作:协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作;2、 对客服务类工作:管控餐厅对客服务标准的执行,及时处理餐厅突发事件,给顾客带来完美用餐体验;3、 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,管控餐厅食品制作标准执行,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺;【任职资格】1、 年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神;3、 适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业。【薪酬福利】1、 小时制薪资 全勤奖 早晚班津贴,综合薪资约3500-4500元/月,法定节假日3倍薪资;2、 月休5-8天,全年5-15天带薪年假;3、 入职当月购买五险一金,可享有员工优惠餐;4、 工作餐厅就近分配。任职资格:1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神3、适应快节奏、高效的工作环境4、乐于从事连锁餐饮零售业 职能类别:餐厅领班 关键字:人员管理销售推广连锁餐饮零售食品制作产品制作食品设备管理对客服务值班管理顾客管理
1、身体健康,无传染病及传染病史; 2、具有良好的道德素质和职业素养; 3、热爱本职工作,全心全意为客人服务; 4、熟练掌握烹饪知识和烹饪技术,能熟练制作湘菜菜品; 5、熟练掌握烹饪工具的使用和维护; 6、一般要求初中及以上学历,有一定的文化水平; 7、具有吃苦耐劳的工作精神。
职位描述: 岗位职责: 1、迎送客人,为进出酒店的客人开车门。 2、宾客到达时为客人搬运行李,在行李未抵达前帮助照顾客人的行李。 3、为客人指引方向,回答客人的问询。 4、雨天负责客人的雨具寄存服务。 5、为客人安排出租车等工作。 任职资格: 1、18岁以上,五官端正、普通话标准,身高要求170CM以上; 2、有相关工作经验者优先考虑。
工作内容:负责前厅部所有的接待及客诉;对人员的管理及培训;负责线上的管理与沟通;协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差;负责各班的收入账目管理;负责下达工作任务和指标。 职位要求:普通话标准,表达能力强,会听、会说、会读、会写;有团队管理及执行能力;有3至5年星级管理经验;具备计算机日常操作技能,熟悉相关软件。
高薪餐饮服务员 一 、人员要求:五官端正,自信大胆心细。二、工作内容:帮助包间内的客人,进行点单,清理台面食物等;三、备注:一些高端收入群体的客户会下单包房,举行一些定制的私人生日或团队派对聚会,主要是做餐饮方面辅助工作不用刻意推销,客户自会下单,客户下单时会咨询,顺带讲解推荐一下;四,时间及待遇晚班:18:00点至01:00点真实综合工资8000-15000万左右
制做火锅,门店直销买
1.负责食堂大锅菜炒制工作,
2.吃苦耐劳,接受工作方式,
3.工作时间:7:00-13:00,16:00-18:30。
税前综合年薪5-6万。
岗位职责: 1、负责当地向导游玩接待服务; 2、根据客户需要定制游玩路线和安排行程规划; 3、自媒体宣传引流客户,维护客户资源。 任职资格: 1、高中或以上学历,熟当地游玩路线(旅游专业应届生也可考虑); 2、相貌端正、性格开朗,具备较强的语言表达能力,善于沟通协调; 3、具备较强的组织能力、学习能力、理解能力、应变能力、谈判合作能力。 福利待遇: 全勤奖励、绩效奖励、向导奖励 不限地域、工作自由 提供定期免费培训和免费团建福利
1、初中以上学历,16-30岁,身体健康、品貌端正、诚实肯干;2、普通话流利,善于沟通,具有亲和力;3、吃苦耐劳,有上进心,工作踏实,服从公司管理;4、需办理健康证5、有相关工作经验者优先录用 职能类别:餐饮服务员 关键字:服务员餐厅包吃住
1、男女不限,16-32岁,身体健康普通话标准。 2、性格开朗,敢于挑战自我,带薪培训。 3、接待顾客应主动,热情,礼貌,耐心,周到。 4、善于向顾客介绍和推销产品。 5、月休4天,自主安排可以连休。 6、包吃包住,新员工提供新的床上用品。
工作职责:【工作内容】1、 值班管理类工作:协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作;2、 对客服务类工作:管控餐厅对客服务标准的执行,及时处理餐厅突发事件,给顾客带来完美用餐体验;3、 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,管控餐厅食品制作标准执行,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺;【任职资格】1、 年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神;3、 适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业。【薪酬福利】1、 小时制薪资 全勤奖 早晚班津贴,综合薪资约3500-4500元/月,法定节假日3倍薪资;2、 月休5-8天,全年5-15天带薪年假;3、 入职当月购买五险一金,可享有员工优惠餐;4、 工作餐厅就近分配。任职资格:1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神3、适应快节奏、高效的工作环境4、乐于从事连锁餐饮零售业 职能类别:餐厅领班 关键字:人员管理销售推广连锁餐饮零售食品产品制作食品制作设备管理对客服务值班管理顾客管理
岗位职责: 1、全面负责前厅的接待和问询等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责。 2、主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 3、负责客人的投诉的处理。 4、负责每天检查员工外表及工作情况。 5、负责掌握员工的培训。 6、负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好。 7、检查有特殊要求客人的房间,并保证这些特殊要求得到关照。 8、及时申领物品,保证前台有足够办公用品。 9、检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品,并在用餐时间,临时接替接待的工作。 10、负责每月有关报表的制作。 11、努力完成前厅部经理或其他管理部门交给的任务。 任职资格: 1、18-32岁,身高160cm以上,五官端正。 2、有四星级酒店同岗位2年工作经难者优先考虑。
高薪餐饮服务员 一 、人员要求:五官端正,自信大胆心细。二、工作内容:帮助包间内的客人,进行点单,清理台面食物等;三、备注:一些高端收入群体的客户会下单包房,举行一些定制的私人生日或团队派对聚会,主要是做餐饮方面辅助工作不用刻意推销,客户自会下单,客户下单时会咨询,顺带讲解推荐一下;四,时间及待遇晚班:18:00点至01:00点真实综合工资8000-15000万左右
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