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任职条件:
1、18周岁及以上,高中学历及以上;
3、适应倒班和高效的工作环境(每周1-3个晚班,晚班至23:00~24:00)
2、良好的亲和力及沟通能力,有强烈的学习意愿,期望在餐饮行业长期发展;
薪资福利:
1、入职(全职)首月即缴纳五险一金;
2、带薪年假每年5-1 5天(全职);
3、专人带训练,加班薪资;
4、采用小时计薪模式,每小时13.7元,全勤奖320元/月(工时大于167小时) ,多劳多得。
5、全职员工法定节假日享额外3倍薪资,法定节假日当日最高可达438元/天;
6、完善的福利体系:超低折扣员工餐,产假、护理假、病假、婚假等;
7、在职提升学历/稳步向前/发展新机遇;
8、学生兼职提供实习证明,优秀学生可参加储备经理实习生培养计划,成为公司高级管理人员。
晋升路径:
楼面经理—副经理—资深副经理—餐厅经理。
工作内容:
1、负责服务组训练员的甄选及管理;
2、负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效;
3、负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作,推动餐厅营运标准执行,如食品安全、品牌服务、产品品质
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4、采用小时计薪模式,每小时13.7元,全勤奖320元/月(工时大于167小时) ,多劳多得。
5、全职员工法定节假日享额外3倍薪资,法定节假日当日最高可达438元/天;
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4、采用小时计薪模式,每小时14.7元,全勤奖320元/月(工时大于167小时) ,多劳多得。
5、全职员工法定节假日享额外3倍薪资,法定节假日当日最高可达470元/天;
6、完善的福利体系:超低折扣员工餐,产假、护理假、病假、婚假等;
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岗位职责:
1、做好酒店经理的助手,对上级分配的任务按质、按量、按时完成;
2.组织酒店员工进行业务培训,提高服务技能和业务水平;
3.了解当天客人的接待情况;
4.抓好员工纪律、服务态度、了解员工思想情绪、操作技术和思想作风;
5.召开班前班后会议,落实每天工作计划,保持整洁 ;
6.协调前厅与各部门之间的工作及衔接;
任职资格:
1、大专文化程度,身高165,形象气质佳;
2、熟悉酒店管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理酒店发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
会有加班 需要管理团队
岗位职责:
1、 负责制定、修订本岗位的工作计划,并按工作计划进行工作安排。
2、 对设施设备的使用情况,做的心中有数,经常与工程部做好维修沟通。
3、 营运高峰期,协助顾客正常点餐、用餐,热情周到的为顾客提供所需的正当服务。
4、 熟悉档口产品结构,熟悉各类产品的原材料组成、烹饪过程、出品时间以及售卖价格。
5、 定期收集顾客菜肴意见,及时记录、统计并上报。
6、 定期组织员工培训并制定相关管理制度,上报店长审批。关注员工思想动态,及时沟通疏导。
7、 合理处理各类客诉,了解客诉实情避免客诉升级。做好客诉分析并上报店长。
8、 加强现场管理、营业时间坚持在一线,及时发现和解决营运出现的问题。
任职资格:
1、中专以上文化程度,形象气质佳;
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
分店地址:
光谷店 地址:光谷步行街(3期)意大利风情街5楼E区(教堂背后)
花桥店 地址:汉口花桥二村黄孝河路83号
徐东店 地址:徐东大街福星惠誉国际城浮云商业街9-1
泛海店 地址:王家墩CBD泛海城市广场6楼(筹备中)
古田店 地址:古田四路南国西汇四楼(筹备中)
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