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职位描述:店铺: 杨小卷 我们的风格定位:主要为30岁以下女装,以清新复古为主,优雅通勤为辅。岗位职责:1、准确把握市场流行信息和女装潮流,具有较强的直接,敏感能力和规划能力,确定开发计划和周期;2、为品牌营销推广部门提供市场定位,供搭配方案及面料,色彩,款式卖点等相关信息说明资料;3、根据公司品牌定位,结合市场分析,独立完成每季服装的开发和设计;4、熟悉掌握面辅料流行趋势及供应商资讯,熟悉工艺制作情况;5、及时了解国际时尚流行资讯,掌握市场销售情况,以开发更具市场竞争力的产品;6、负责出款式图,面辅料的寻找并打样跟进,根据部门整体规划,完成系列工作。7、设计图纸及样品保密。 岗位要求:1、有1-3年以上时装设计经验,设计专业优先,独立出款能力强;2、对服装工艺比较熟悉;3、对时尚比较敏感,能校准确预测流行趋势和流行色彩;4、悟性较高,能快速从之前的风格套路过渡到我们的风格要求;5、有一定的文字功底,对自己的作品有清晰优美描述;6、具有敏锐的洞察力和艺术修养,具有对各大品牌及市场的了解和分析能力,具有创新能力;7、具有较强的时尚敏锐度、领悟能力,较强的创意、设计和项目管理能力;8、较强的团队意识、沟通协调能力,具备较强的责任感和工作热情,有一定的抗压力。
岗位职责 1、参与季度男装或女装商品企划制作及OEM部分执行落地; 2、根据季度商品开发计划,有效地设计、开发符合项目要求的产品; 3、调查、分析市场及流行趋势,掌握潮流动向并运用到产品开发中; 4、了解同行业同类品牌的货品及流行趋势; 5、参与品类选款会,跟踪产品与跨部门的对接,完成下单工作。 任职要求 1、大专以上学历,服装相关专业,有5年以上同岗位工作经验,品牌公司经验优先 2、AI独立绘图能力,男装或女装全品类经验,擅长图案设计 3、了解服装设计流程、具备面料及工艺知识 4、良好的沟通及创新能力
1、大专以上,珠宝设计或美术相关专业毕业; 2、三年以上黄金设计工作经验,熟悉黄金工艺及黄金设计工具(CorelDraw,Photoshop,AI等平面软件); 3、有创新思维,对时尚行业敏感度高; 4、工作认真负责,有良好的沟通能力、理解能力。
工作描述:
1.根据市场潮流趋势和主题、风格,进行款式的收集、开发及设计。
2.负责面辅料及特殊工艺的搜集调研和开发。
3.根据客户要求画服装3D和SHIMA画稿(如果之前不会的,虚心学习者也可);画印花稿及绣花稿。
4.做好与各相关部门的沟通和衔接工作,及时完成上级交代的事务。
5.外销风格及工作模式,非内销。
任职资格:
1.服装设计类专业全日制大专及以上学历;1-2年设计助理或服装设计相关经验。
2.有良好的服装设计理念和专业技能,熟练应用设计软件,如PS\CAD\3DMAX\AI\SHIMA等。
3.执行力和团队协助能力强,性格开朗,善于沟通,能与团队共同合作。
4.有一定的英语听写能力。
1、了解整个季度产品的开发计划、结构类型、产品风格的比例和数据,了解面、辅料的性能及款式风格。2、 参与面料风格的构思和策划,按面料款式的风格要求设计款式系列,交设计总监或主管审批。3、 负责对已做好的款式图贴好布板物料(如有代用请标明),标清尺寸、工艺,交板房主管,并作解释。4、 对自己所出图款需要的其他工艺,如印花、绣花等必须跟进到底,或按总监的分配要求跟踪。5、 经常到板房检查各自的纸样和样板缝制是否与自己的设计图款一样。6、 跟进图款的新旧物料和配衬布料,有需要的可以自己去采购, 并要求助理贴好,告知单价。7、 参与批板工作。8、 配合设计总监、设计主管的工作,确保订货会顺利进行。9、 完成设计总监、设计主管交付的其他工作任务。
岗位职责: 1、根据品牌定位、风格,负责童装产品的款式规划,设计图稿,完成系列产品设计开发; 2、跟进打版、选料,制作完整的开发样品并拍摄归档; 3、根据货品进度及时跟进,确保货品的交期; 4、根据公司品牌的发展方向,主导品牌的整体风格和市场需求。 岗位要求: 1、大专以上学历,童装设计师相关专业优先; 2、熟练操作设计软件,有一定的绘画功底; 3、有女童国风设计及直播间对接经验者优先; 4、善于沟通,有良好的团队协作意识。
职位描述: 1、负责完成设计师交代的任务及部门设计管理等工作 2、参与产品开发的前期调研和中期方案制定工作 3、协助进行产品设计与研发 4、完成上级安排的其他工作任务 职位要求: 1.熟悉品牌设计风格并熟练运用各种面料色彩,对流行趋势有独到的见解,能够独立完成设计方案制作 6.热爱时尚行业,对时尚元素敏锐度高,对时尚趋势有自己的判断力,有一定的审美能力 7.熟练使用办公软件(ps、ai等) 8.具有良好的沟通能力和理解力 9.吃苦耐劳,有良好的团队合作精神和服务意识 10.大专以上学历,三年以上工作经验
职位描述:1.跟据公司每季开发设计的主题和方向,负责品类设计开发;2.不定期考察国内外市场、捕捉市场信息,收集流行资讯;3.按规定时间完成设计图稿,跟进制版及样衣制作完成;4.负责选取所属系列和主题的面辅料;5.对每季产品的设计资料及时完整输出负责,并准确把握样衣品类版型与品质。任职要求:1.大专及以上学历,服装设计、服装设计与工程等相关专业。2.热爱服装设计,根据商品企划方案对所负责品类流行信息资料进行收集、整合并协助设计开发。3.有扎实的绘画基础,想象力丰富,有敏锐的时尚触觉。4.较好的沟通表达、组织协调能力,以及良好的工作责任心与团队合作精神。 职能类别:服装/纺织设计
岗位职责: 1、负责搜集各类流行资讯、品牌信息和了解最新的流行趋势; 2、完成各季所负责主题、组别、波段的设计提案、图稿设计、工艺要求等的制作; 3、协助完成每季产品搭配的企划和研发; 4、负责订货会期间的货品说明与推广; 岗位要求:1、服装设计相关专业,本科及以上学历;2、对流行趋势、市场变化具有较高的时尚敏感性; 3、热爱时尚,团队合作,抗压力强,能承担较快工作节奏。 职能类别:服装/纺织设计
此岗位工作地点:宁波岗位职责:宁波职责:1、根据电商开发企划案和每季的主题,设计每季需要开发的品类和款式;2、根据当季市场变化需求,快速新增设计货品(波段/款);岗位要求:1、服装设计专业,3年以上电商服装设计经验,有设计或参与设计爆款的经验;2、具有市场意识、较强的沟通协调能力,计划与执行能力强;3、能密切把握服饰流行趋势和时尚动态,有较强的审美分析能力,了解消费者穿着习惯和消费心理,并有自己独特的见解; 职能类别:服装/纺织设计
岗位职责: 1、具有很高的时尚敏感度,能够及时准确的根据市场变化对产品设计研发趋势分析,并快速反应实施正确的策略,对产品定位及设计研发的合理性提出整改措施,及时组织指导改善,使产品符合市场需求; 2、 能够根据公司整体货品设计研发规划建立设计企划的开发流程,根据需求完成设计方案,并对所属设计款式的版型、面料、风格把关; 3、 能够根据公司设计研发规划及现状,建立版型和工艺优化的机制与流程,对所属系列的版型、工艺提出优化并推动落实; 岗位要求: 1、服装设计相关专业,本科及以上学历; 2、3年以上女性化风格设计工作经验; 3、对流行趋势、市场变化具有很高的时尚敏感性; 4、有国外留学背景优先。
淘宝搜索店铺:常存 。找图-面试-上岗。1.了解市场流行趋势,根据公司的品牌风格与定位,及消费者的需要进行设计; 2.按计划负责设计完成款式效果图; 3.负责对自己设计款式的要求做好打样前所需要的资料等工作; 4.对初板的审定跟踪,以及确定款式、打板; 5.配合纸样师对款式的尺寸及工艺要求的确定。 6.有同类型服装设计经验。 【职位要求】请先查看公司店铺:淘宝搜索店铺:常存,了解公司产品风格。 1.服装设计专业,且对服装有浓厚兴趣,有4年以上服装设计(不含助理)工作经验,有网红风格设计经验并且喜欢有往此风格长期发展的规划; 2.熟悉运用相关的设计软件如PS,CDR; 3.具有整体风格的把握能力与沟通洞察力,准确把握市场流行趋势,及时捕捉时尚元素; 4. 产品研发能力强, 具有独立设计开发能力;5.有网红女装设计经验、个人条例清洗,思维敏捷,做事有计划性,责任感强,善于沟通;6.责任感强,责任感强硬性标准,欢迎咨询和投递! 年龄要求:25-35岁 职能类别:服装/纺织设计 关键字:服装设计女装设计
职责描述: 1,热爱女装!!!对服装有自己的理解,有审美力并对品质有执着的追求; 2,热爱时尚,经常关注时尚资讯并有一定的敏感度,注重形象,形象气质良好的优先; 3,风格偏向欧美类,能抓住流行时尚并能合理的运用到服装上; 4,有原创能力!并能结合风格品类做好搭配; 5,熟悉高端面料,注重版型,熟悉工艺,注重细节,并能和谐的运用到服装上; 6,做事细心负责,有逻辑性,出款能力强,能合理并高效的完成自己的工作; 7,对自己有一定的要求,学习能力强,能自我成长,也能比较快速反映并解决事情; 8,对服装的开发流程有一定的认知,并能负责任的跟进; 9,有高端品牌和高端服装工作室经验的优先; 10,面试请携带作品集。 高端欧美女装品牌,经营四季女装,年龄定位20-40岁;熟悉西装,真丝,羽绒服,双面呢,皮草创作。风格方面:羽绒服类比蒙可;西装偏休闲,时尚,类比ACNE STUDIOS等创意品牌;所有服装工艺和品质都类比蓝血一线大牌。 注重创造力和原创力以及能抓住风格!!!
职责描述: 1,热爱女装,对品质和细节有执着的追求,有卓越的审美力!!! 2,有原创能力!!!有创造力!!!能抓住时尚并能和品牌风格结合融洽; 3,在创作的基础上能结合具体的搭配和实际穿着及细节工艺,能开拓和发掘新的市场; 4,有高端品牌工作经验,熟悉高端面料,精通版型和工艺细节并能不断创新,且和谐运用到服装上; 5,思维活跃,有快速的感知和反应能力,渴望学习与进步; 6,对开发的款式有搭配方案和月度及年度计划并及时跟进; 7,有一年的团队管理经验,并能知人善任,让团队越来越好; 8,有责任意识,对团队和开发款式负责; 9,面试带好作品集和简历。 高端欧美女装品牌,经营四季女装,年龄定位20-40岁;熟悉西装,真丝,羽绒服,双面呢,皮草创作。风格方面:羽绒服类比蒙可;西装偏休闲,时尚,类比ACNE STUDIOS等创意品牌;所有服装工艺和品质都类比蓝血一线大牌。 注重创造力和原创力以及能抓住风格!!!
应职基本要求: 1,服装设计、艺术设计相关专业。对我们品牌有基本了解。理解并能融入品牌风格。 2.时尚触觉敏锐,审美眼光要在线,具有原创和创新意识,能把握服饰的色彩、面料等流行趋势,能灵活运用色彩搭配,图案运用。 3、熟练使用办公软件和设计软件,对于款式图有较为准确的表达方式(手绘或者软件操作都可) 4、性格开朗,工作积极,沟通能力强,思路清晰,反应敏锐,执行力强,有基本的抗压能力。 5.有可独立创作设计图案的能力者优先考虑。 6.我们需要的是真正热爱服装并想要学习进步热爱创新的设计团队。 7,有完整的作品集,不论大学时候的课程作品,还是毕业设计,或者是实习和工作中的。只拿着一两张图稿的不叫作品集哦。是把你们在项目里从灵感源开始,到款式图,色彩,面料到最后成衣展现的过程整理出来的才叫做作品集。 我们是设计类公司,不是走市场货或者买样做款,我需要从作品集里了解到大学专业的学习成果和基本的审美能力。 工作职责: 1、 配合设计师完成设计方案灵感主题资料的收集、整理(包括印花,版型,总体基调等) 2、 协助设计师完成设计制单,包括绘制款式图,标注工艺说明,面辅料对应 3、 协助设计师与样衣师傅与版师之间沟通交流完成样衣的顺利制作。 4、 样衣所需面辅料的采购整理,面辅料商的对接。 5、 与采购人员做好交接与采购整理工作。 6、每季设计结束后对当季产品的整理归档设计描述和产品信息填写尺寸核对。 公司福利: 1. 正式员工于生日当天均可收到公司准备的生日蛋糕 2. 正式员工于特定假期均可收到公司准备的礼品(中秋,春节等) 3. 年终奖双薪(视工作年限定) 4. 表现优秀员工可考虑在底薪基础上+提成,与公司共享收益 5. 不定期旅游计划。 品牌简介: Theseventh tail 成立于2017年的年轻设计师品牌,专注于小众和个性的原创展现。热爱不断创造与变化,以系列主题灵感创造。坚持自己独特的设计风格,不做网红款与所谓的爆款,致力于服务一批小众有独立审美和坚持的人群。
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