与今日招聘企业随时沟通
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1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.负责店员的管理、绩效考核工作; 3.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判。
岗位职责:
1、为客户提供相关楼盘的咨询、介绍服务,完成销售任务;
2、对来访客户进行定期跟进,与客户维持长期的良好的关系;
3、及时向主管反映客户意见及建议,为制定销售策略提供有效信息;
4、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作;
5、根据公司及项目安排,积极参加各类培训及活动。
任职要求:
1、高中及以上学历,形象气质佳,性格开朗,挣钱欲望强烈;
2、吐字清晰,热爱销售,服务意识好,具有较强的沟通表达能力;
3、诚实守信,责任心强,具有良好的团队合作精神;
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高底薪 高提成 高现金奖励 管住宿 五险一金 带薪培训 员工福利 节日活动等。
一经录用,公司将为您提供完善的培训体系,丰厚的薪资待遇及良好的晋升通道,唯才是举。
晋升通道:销售代表-
1、善于表达,有良好的沟通能力。团队合作力。 2、缴纳五险一金,节日生日福利,定期团建。 3、服从管理,会使用办公软件 欢迎你的加入!
1.查找可信房源; 2.将房源信息进行核实,把有效房源信息按要求录入指定网站。
要求:20-30岁,大专及以上学历 月薪 底薪4000+提成
一、招聘条件: 1、能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强,有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可,系统培训,1对1专人带教! 二、岗位职责: 1.负责客户开发、接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,为客户匹配合适的房源; 3.负责双边谈判,促成房屋的快速成交; 4.负责公司房源的开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系; 5.负责带教新人,有招募团队的能力; 三、薪资构成: 1、底薪5000+3000绩效,团队成交奖500元/套 2、个人成交提成5000元/套 3、招募团队,介绍一人800元(入职满1个月) 4、后期达成股东店长要求,可晋升股东店长 轻松月入万元以上 四、福利待遇: 1、带薪年假,劳逸结合; 2、生日礼品、端午节礼品、中秋节礼品、入司周年庆; 3、每月团队聚餐,让团队更团结更热情 4、旅游大奖,国内国外免费旅游; 5、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心。 五、员工培训: 1、职前培训,让你迅速了解行业 2、每月定期系统培训,帮助你更快成长 3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 店面分布:迎宾路、北京路、通嘉世纪城、阿勒泰路、银川路、八钢等多家店面供您选择
高薪诚招数名地产置业,无责任底薪 高额抽成 医社保 团体意外险 节日福利 旅游奖 现金大奖……快快联系我们吧!
工作内容:
1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传;
2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意;
3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询;
4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售;
5、进行市场调查,并对收集的情报进行研究;
6、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密;
7、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略;
8、每天记录电话咨询及客户接待情况;
9、协助解决客户售后服务工作;
10、做好对客户的追踪和联系。
任职要求:
1、形象好、气质佳,有亲和力,性格开朗,语言表达能力强,善于沟通;
2、大专以上学历,房地产等相关专业优先;有经验者可适当放宽学历要求;
3、工作责任心强,团队协作能力强,具有良好的企业忠诚度,能承受一定强度的工作压力。
职位福利:每年多次调薪、弹性工作、带薪年假、补充医疗保险、住房补贴
工作热情,踏实肯干,有较强的责任心,有较高的挣钱想法,没有想挣钱的欲望干不了的
一、【福利待遇】 1、无责底薪3500+高额提成(35%-75%)+开单奖+现金奖等; 1、每周轮休1天,可自由调休 2、年假,劳逸结合; 3、入司周年庆、全司祝贺且发放礼品; 4、可晋升合伙人入股,让你不出一分钱即可创业; 5、现金奖励,高达3000元—5000元; 6、旅游大奖,国内国外免费旅游 7、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心。 员工成长: 1、职前培训,让你迅速了解行业 2、每月定期系统培训,帮助你更快成长。(1对1专人带教) 3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。 晋升空间: 1、所有员工每月都有晋升机会(实习经纪人-转正经纪人-经纪人-销售经理储备店长-合伙人-商圈经理等) 二、【招聘条件】 1、18--55周岁,初中及以上学历(条件优秀者可放宽),能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强,有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神 4、有无经验均可,系统培训,1对1专人带教! 三、【工作内容】 1、负责房源的评估,相寓产品的介绍; 2、给业主提供专业的委托建议,相寓产品确定,进行谈判; 负责协助客户看房,了解客户需求,匹配适合的房源,提升客户满意度; 负责房源后期维护管理,让业主省心; 工作时间:早10:00-13:30 晚15:00-20:00(工作时间自由)
1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3.陪同客户看房,促成商品房、二手房买卖或租赁等多种业务种类; 4.负责业务跟进及售后服务工作。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 店面分布:迎宾路、北京路、通嘉世纪城、阿勒泰路、银川路、八钢等多家店面供您选择
1、热爱销售行业,敢于挑战高薪。 2、善于表达,有良好的沟通能力。团队合作力。 3、缴纳五险一金,节日生日福利,定期团建。 4、薪酬=底薪(3000元)+高额提成70% 欢迎你的加入!
岗位职责:
1. 进行公司代理项目的销售工作,接待客户促进成交;
2. 掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
3. 负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告。
任职要求:
1. 大专及以上学历,有相关销售经验者高中或中专学历也可
2. 品貌端正、亲和力佳、服务意识好;
3.勇于接受挑战、吃苦耐劳、具备良好的抗压能力;
4. 具备良好的沟通表达、应变能力和团队合作意识;
5. 踏实肯干、执行力强;
6. 能适应一定程度的加班;
7. 能适应单休的工作时间。
欢迎有意向从事房地产销售工作的应届毕业生加盟,公司会进行较全面的岗前培训
职位福利:五险一金、加班补助、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金
岗位职责:
1、负责售房部来访客户的接待、咨询工作;
2、熟练掌握项目信息并向客户详细介绍楼盘情况;
3、掌握客户需求,运用技巧推销楼盘,促成交易完成销售目标;
4、发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
5、维护公司利益及形象;
6、无责底薪3000-4000元
7、工作地点:乐山
任职资格:
1、男女不限 ,形象气质佳,学历不限;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪。
4、年龄35岁以内
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