与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
工作职责: 1.技术研发工作,负责研究制造业各产品线的前沿技术信息,全面掌握技术发展动态;负责组织落实集团公司技术研发平台搭建与优化工作,结合制造业组织结构模式改革调整战略落地;负责组织落实制造业各单位年度技术研发项目的实施工作。 2.科技创新工作,组织开展集团公司科技创新、新产品研发项目立项、实施,及验收评审、评价工作;组织安排开展校企项目合作、科技成果转化、科技政策申报等工作。 任职要求: 1.博士及以上学历; 2.电气工程及其自动化、材料科学与工程、自动化、通信工程等相关专业; 3.具备扎实的专业知识,学习成绩优秀; 4.外语等级达到六级或以上; 5.在校期间担任学生干部、获奖学金及学生党员者优先考虑。 工作地点:新疆昌吉、湖南衡阳、辽宁沈阳、内蒙古包头、天津。 截止日期:2024年06月30日 招聘人数:1人
岗位要求:
1、利用公司分配的精准资源与客户进行沟通,筛选有意向的客户,及时添加客户微信,了解客户的需求,后期专业财税老师协助上门拜访沟通达成合作;
2、通过电话沟通添加企业老板微信,定期邀约老板参加线上财税直播课程学习;专业老师价值输出,引导客户参加线下系统财税课程;促成后期深度合作;
3、定期邀约企业老板和财务总监参加线下公司举办实操落地研讨会;现场帮客户出解决方案,达成深度合作;
4、不定期与合作客户进行沟通,属地专业财税老师上门服务,解决实际财税问题,落地相关问题,后期达成项目咨询案合作。
岗位要求:
1、大专及本科以上学历,
2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
3、有强烈的赚钱欲望,有企图心;
4、具备较强的学习能力和良好的沟通能力;
5、能吃苦耐劳,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
7、有带销售团队工作经验、从事过财税行业工作经验,优先录用
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00。
福利待遇:
1、无责高底薪 高提成 团队管理提成 全勤奖金 绩效 每月高奖金 年终分红
2、购买五险
3、提成比例:10%~85%根据项目提成变化,
4、收入高:现有管理干部年收入平均30W—50W
5、每月都有阶段性奖励政策
6、公司提供完善系统培训,简单上手
7、不定期国内旅游,年底国外旅游
8、带薪年假、病假、婚假、产假
9、月月多次团队聚餐活动,团队氛围轻松愉快
10、生日津贴,下午茶,公司都是帅哥美女,年轻有活力的团队。
工作地点:成都市武侯区环球中心E5 1607
国内最大一家财税培训咨询机构,全国100 分子公司,团队人数3000 ,专业技术老师300 ,年营业额10亿,财税行业大势所趋!
职位福利:绩效奖金、年终分红、补充医疗保险、通讯补助、带薪年假、出国游、员工旅游、五险一金
职位亮点:财税行业大势所趋。
工作职责:
1.技术研发工作,负责研究制造业各产品线的前沿技术信息,全面掌握技术发展动态;负责组织落实集团公司技术研发平台搭建与优化工作,结合制造业组织结构模式改革调整战略落地;负责组织落实制造业各单位年度技术研发项目的实施工作。
2.科技创新工作,组织开展集团公司科技创新、新产品研发项目立项、实施,及验收评审、评价工作;组织安排开展校企项目合作、科技成果转化、科技政策申报等工作。
任职要求:
1.博士及以上学历;
2.电气工程及其自动化、材料科学与工程、自动化、通信工程等相关专业;
3.具备扎实的专业知识,学习成绩优秀;
4.外语等级达到六级或以上;
5.在校期间担任学生干部、获奖学金及学生党员者优先考虑。
工作地点:新疆昌吉、湖南衡阳、辽宁沈阳、内蒙古包头、天津。
一、岗位:营运领航生二、培养方向:门店店长三、岗位职责:1、学习掌握运营岗位工作内容及基础管理知识;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、协助店长负责门店管理及运作四、岗位要求:1、应届毕业生统招大专以上学历;要求2021-2022-2023年毕业;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,能承受较大的工作压力;3、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;五、我们能给到你的:1、环境是舒心的:简洁明亮的卖场,创意十足的炫酷产品;2、收入是丰厚的:买买买不用再剁手;3、培训是免费的:想要更专业?No Problem!公司提供专业系统的培训;4、住宿是不用愁的:免费员工宿舍,优越的宿舍条件,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等,让你每天睡的舒心,过的开心;5、晋升:定期举行公开公正的晋升考核,有能力你就升!营运领航生-见习店长-店长(初、中、高)-区域担当(初、中、高)6、福利是你想不到的:带薪年假、员工聚餐、野外拓展,让你生活工作两不误,更有机会去日本学习和观光。
1.线上发布房源,线下带顾客看房子。
2.联系房东,匹配房源,帮房东出租房子。
3.做好客户服务与维护。
岗位要求
1.年龄17-35周岁,初中及以上学历;
2.激情有活力,有较强挑战心,热爱工作;
3.较强的语言表达能力;
福利:
1.底薪3500-4.5K(初中-大专以上都可) 带薪培训 高达85%抽成 菁英奖 季度奖 年度奖 职位晋升 股份奖 旅游奖 医社保 有育成 合伙人 退休
2.每年3~4次公费旅游
上班时间:
上午9:00~12:00
下午14:00~18:00
职责描述:
1、公司销售目标的计划与达成,宣导方案落实并监督执行,针对本机构制定合理的组织和管理方案,研究制定及完善营销的各项管理制度;
2、规范营销业务的管理,加强成本和风险控制;
3、指导协调内外勤各岗位人员开展工作,保证各项工作的有序合理开展;
4、机构各项对外联系沟通工作及合规经营管控,落实公司各项规章制度。
任职资格:
1. 本科及以上学历,金融、市场营销和管理专业优先考虑;
2. 对管理工作有兴趣,有较强的学习和教学能力,善于交际和沟通;
3. 认可保险,具有良好的服务意识和团队意识;
4. 执行能力强,有规划有目标,能带领团队共同发展;
5. 勇于接受职场挑战,勇于挑战自我,敢于追求。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、采暖补贴、高温补贴、补充医疗保险、节日福利
岗位职责:
1:通过公司提供的学员资料。进行电话,微信咨询沟通,解答学员关于课程的相关问题。
2:根据学员情况为学员推荐适合他的班型及科目。
3:在智能运营平台里及时更新自己的学员资料。
4:定期做好学员回访工作。
岗位要求
由基础岗位做起,锻炼并学习业务知识及管理能力,无空降管理
1、普通话标准,表达能力强
2、喜欢管理服务工作,工作积极主动、能够承受压力,勇于挑战高薪
3、具有较强的团队协作能力和学习能力
4、愿意长期从事本行业,善于总结与学习
5、对自己的职业生涯规划明确且有意愿做公司的管理层
6、责任心强,态度端正,有较高的个人格局
薪资及福利
1:底薪 提成 激励 全勤奖 五险一金 带薪培训 带薪年假 各种团建 三五八奖励 一年入职免费学习 节日福利 生日礼金 只要有能力,收入不封顶
2:公司设有微波炉,冰箱,夏天提供各类防暑用品,不定时的下午茶,各项小礼品。
3:本岗位均薪8000元-15000元根据2019年-2020年1月-12月销售工资数据显示
4:底薪(转正4000) 等级工资(200-2000) 提成(8%-15%) 激励 全勤(200)
试用期员工(10%):4000-6000元(1个月-3个月)
佛性员工(10%正式员工):6000元-8000元
努力干(60%正式员工):8000-15000元
加油干(20%正式员工):15000-25000元
5:享受国家法定节假日,14天带薪年假。
6:完善的五险一金
7:员工旅游 生日会 年会 节日礼 丰富的员工团建拓展 ,打造快乐愉悦的工作环境。
8:司龄满3年,5年,8年每年享受专项奖金3000元,5000元,8000元。
9:每半年根据当地人力资源现状进行调薪。
10:带薪培训(全面的培训体系,企业文化 专业知识 实践技能)。
晋升空间:总部学习6-9个月 每6个月竞聘一次,顾问-主管--经理--分校校长。
11:上班时间:10:00-19:00 中午1.5小时休息 冬令时
10:00-19:30 中午2小时休息 夏令时
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
【薪资及福利待遇】一、薪资结构月结:试用期底薪3500元/月,高提成,丰厚奖金(周奖、月奖), 五险一金,转正后4000元/月提成丰厚奖金;实习生也可日结二、福利待遇1、免费提供住宿(厨房、暖气、空调、WiFi,冰箱、洗衣机等基本生活设施一应俱全,公寓提供餐补)并且免费提供培训,不收取任何费用(培训期间提供补助)。2、奖励丰富:日奖励、周奖励、月奖励及年终奖的现金奖励以及千奇百怪的神秘奖励。3、公司可以提供出差机会并报销全部差旅费用(住宿费、交通费等)!4、每年奖励两次国内或国外旅游机会(上海、西安、泰国、三亚等著名城市)一年2-5次学习进修的机会。5、不定期组织出游(野外烧烤、拓展训练、爬山、游泳等)休闲娱乐等集体活动,感受城市的独特魅力。【任职要求】1、热爱销售,敢于挑战。2、对新产品理解能力强;有较强的事业心,具备一定的领导能力;具有较强的学习能力和适应能力。3、具有敏锐的洞察力,出色的人际交往和社会活动能力,以及较强的组织、协调、沟通能力。【岗位职责】客户群体:大型酒店、医院、银行、企事业单位、国家单位等1.隶属销售业务部,协助销售主管共同负责公司产品的销售及推广。2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。3.通过与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩。4.定期与客户沟通,建立良好的长期合作关系。【晋升空间】1、晋升制度:业务销售代表—销售主管—销售总监—副经理—区域总经理。2、长远的职业规划:晋升空间较大,发展平台广阔。3、公司提供晋升平台:只要你有野心、敢于挑战、不断创新,提升不是问题。【上班时间】正常8小时,做六休一,星期天固定休息,节假日正常放假
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
邀请你来挑战年薪10W
【需求品牌】
肯德基
【岗位职责】
1、协助店经理进行门店日常运营管理,及时发现问题,提出改善建议;
2、协助店经理把控门店的销售业绩等各项指标,分析商品销售动态;
3、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
5、协助团队管理,带领团队执行公司规定的标准话流程与规则制度,打造高效团
队。
岗位要求:
1、全国统招专科及以上学历的应届毕业生(2022-2023-2024), 专业不限,
连锁经营、市场营销、工商企业管理、管理类等专业优先考虑;
2、良好的沟通、领导和协调能力,亲和力强,勇于挑战和创新,并勇于追求成果;
3、对零售工作充满激情,致力于在零售行业发展。
【福利待遇】
1、无责任底薪 奖金 绩效,节假日三倍工资,带薪年假;
2、免费的小区环境宿舍,提供电视机、洗衣机、热水器、空调等;
3、完善的人才梯队,领航生优先获得培训和晋升机会,每月定期举行专业系统培
训及晋升考核,营运领航生-见习店长-店长-区域经理;
4、丰富的员工拓展活动,更有机会去海外学习和观光,优秀员工亦可外派至国外。
【晋升发展】
1、营运领航生-储备店经理-店经理-区域经理-大区总监;
2、营运领航生更可获得优先转岗到集团总部职能岗位的机会;
如建店专员、稽查专员、陈列师、数据分析师、需求分析师等关键部门岗位,多方
位全渠道晋升转岗。
咨询热线:张店长 ***********
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com