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岗位职责: 1、对风力发电机组进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等,保障风电机 组安全、稳定运行; 2、机组所有故障处理、巡检、大部件更换协助、辅助改造、定检定维、技术改进及其 他现场服务内容; 3、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改、资料记录和收集工作; 4、积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 5、积极参加风电场及公司组织的各类培训。 岗位要求: 1、中专及以上学历,必须具备【低压电工证、登高证(国网可查)】 2、机械、机电、电气、风电、能源等相关专业及有工作经验者优先; 3、具有良好的执行力、沟通力、学习力及团队合作意识; 4、能够适应长期在外的工作环境;体能良好、责任心强、具有吃苦耐劳的精神; 5、身体健康,无职业禁忌。
岗位要求: 1、男性 18-28岁, 2、大专及以上学历,机械、电气相关专业;可接收应届毕业生; 3、培训前取得高压、低压电工证、高空作业证。 薪酬福利: 初级工程师:基本工资/绩效+驻外补贴按风场等级+工作日餐补+高原补贴+寒暑补贴+报销回家往返交通费用。 综合工资6500—11000元/月。 (中级/高级)服务工程师在原有基础上递增; 均在入职前购买五险。
机械设备操作、巡检
风电运维、检修岗(户籍地就近分配) 一、招聘岗位:风电运维工程师 二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检、维护、定期检修 故障消除、技术改造等,保障风电机组的安全、稳定运行。 三、招聘要求: 1、男性,年龄:18 周岁以上;2、学历:大中专及以上学历,专业相关。3、身体健康 无恐高症、无色弱。 四、薪资待遇: 1实习工资:每月4000左右,工作满一年后,工资是5000-8000元,工资每半年一次 考核考核通过后涨一次工资调资幅度300-1200元工作满3-5年综合工资8000-12000 元 2薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不 同),3、转正后签订正式劳动合同,缴纳六险一金 五、工作时间: 常白班,8小时工作制。每工作2-3个月带薪休假10-15天,公司报销回家往返路费 六、工作地点: 内蒙古赤峰、通辽、锡林郭勒盟、乌兰察布、呼和浩特、包头、巴彦淖尔、鄂尔多斯等地 (工作区域:一次省内分配,二次户口就近原则) 有意向电话联系
负责高低压变频器的现场调试和技术服务工作;
负责解决变频器现场运行出现的问题;
负责变频器的日常维护以及运行数据的收集;
负责与客户进行产品的交接工作;
负责撰写现场服务报告;
负责服务各种进口、国产品牌变频器、触摸屏等电子电气设备的故障;
ABB、西门子、施耐德等变频器现场系统调试、安装、检测;
技能要求:熟悉西门子、ABB、施耐德等变频器主要组成部分的工作原理和主要元件的使用;电子电气相关专业,有两年以上电子电气(变频器调试维护)方面实际工作经验;
有调试项目现场应用经验;有西门子、AB等主流PLC编程 组态软件编程等经验者优先;
真正热爱、热于钻研电子电路;
职位福利:五险一金、周末双休、年底双薪、项目奖金、带薪年假、节日福利、试用期全额、出差补贴
包吃包住,上24休24
有风电光伏建设项目相关的工作经验 相关专业资料编写能力 专业 相关图纸规范验收能力 内外部协调能力
岗位职责
1、负责公司智能制造新产品研发、机构部件优化改进工作。
2、负责公司智能制造产品机械原理、机械结构、部件2D/3D图纸绘制,产品外观的设计、制图、优化改进工作;
3、协助开展公司智能制造产品工艺流程研究与优化改进工作;
4、协助进行公司智能制造产品故障诊断和处理。
5、协助完成智能制造项目实施、故障诊断、问题分析等工作。
任职要求:
1、机械设计等相关专业毕业,本科及以上学历。
2、较为了解自动化控制设备的设计,能够与产品工程师、电气工程师开展产品原型设计、产品设计。
3、熟练掌握2D设计工具AutoCAD,3D设计工具SW、UG等。、
4、工作积极主动,能够吃苦耐劳,有团队意识。
岗位职责:
1、整车线束的布置设计。新车型整车线束的走向规划,管路线束的统筹布置,整车电气原理设计;
2、线束布置及附件质量提升、整改优化;
3、线束走向、布置方面标准与规范编制;
4、电器零部件性能、质量问题分析;
5、驾驶室电器布置,电气节点零部件设计,完成驾驶室相关电控系统相关标准编制或修订;
6、驾驶室技术协议签订;
7、电气系统装配工艺指导书编制;
8、完成对生产、售后相关部门进行电气、电控系统技术问题处理。
任职要求:
1、车辆工程、自动化等专业本科及以上学历,25-45周岁;
2、矿用设备主机厂3年以上相关工作经验;
职位福利:五险、包吃包住、办公环境好
职位亮点:公司实力雄厚 行业前景广阔 团队氛围好
招聘岗位:风机年检人员 基本要求:男性,无心脏病及恐高症,以及影响正常工作的身体残疾。爱岗敬业,沟通能力好,组织协调能力好有较强的团队协作精神,能吃苦耐劳。有工作经验者有限录用。(须持有登高作业证及低压电工证上岗) 年龄:20岁-30岁(人数:20人) 学历:初中以上学历(机电一体化或相关专业) 工作地点:根据业务地点服从安排。 福利待遇: 公司不安排干活的时3000元/月,进入现场每天150元/天,上风机维护300元/天,包吃住 大额商业保险、绩效奖、定期体检,职业培训。工作满半年后交六险—金,休假根据公司工作安排。 职位描述: 1、负责现场实施风机叶片巡检、维修、清洁等工作。 2、能够适应长期驻外要求,具备良好的工作态度。 3、能够较好地协调现场工作相关事宜,严格执行安全操作规范制度。
因公司发展需要,现面向社会招聘工作人员。欢迎有志之士加入。
1、电气设计及招投标工作 ;
2、拥有2年以上船舶电气设计工作经验.
3、参与公司项目管理及招投标商务工作.
职位福利:周末双休、带薪年假.
岗位职责:全程期间不收取任何费用 1、建立风机维护及项目档案; 2、风电机组接货、吊装、调试、故障处理; 3、根据经验积累更新维护记录表; 4、项目机组问题反馈; 5、项目技改/检修执行; 6、项目库房管理; 7、项目现场安全管理执行; 8、项目信息汇报及反馈。 任职要求: 1、中专及以上,机械类、电气类、电力、汽修等工科专业; 2、良好的沟通协调能力,及办公软件使用能力; 3、有较强的的责任心、执行力; 4、抗压能力强、原则性较强。 薪酬福利: 1、 基础底薪+绩效+丰厚的外勤补贴+年终绩效; 2、 五险一金、带薪休假、探亲补贴等福利 3、 年度调薪、职业培训、等发展路径。 薪资结构: 1、 实习期基础底薪5000—6000 转正薪资6000—9000 2、六险一金,三个月带薪休假20天,来回差旅费用公司报销
招聘电气工程师(变频器调试、PLC工程师、自动化工程师) 岗位职责: 1.负责维修各种进口、国产品牌变频器、触摸屏、plc等电子电气设备故障 2.售前、售后技术服务; 3.ABB、西门子、施耐德等变频器现场系统调试、安装、检测; 岗位要求: 1.电子电气相关专业,有两年以上电子电气(变频器调试维修)方面实际工作经验 2.有调试项目现场应用经验,有西门子、AB等主流PLC编程 组态软件编程等经验, 3.真正热爱、热于钻研电子电路 定期培训、有高级工程师指导、高薪聘请、晋升机会多、待遇优厚
1、熟悉各厂区各站点机械设备,出现问题可以及时进行分析、排查并给与相应处理。 2、熟练掌握CAD及相关制图软件,根据需要及时绘制相关机械图纸。 3、会看机械图纸,根据图纸分析问题并给与解决方案。 4、熟悉不同结构材质特性及懂得机械结构力学分析,设计出符合要求的图纸。 5、能够协助生产加工、改造、升级、优化相关机械设备。
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