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1、合同审核:审核公司各类合同及书面文件,提示合同风险,并草拟相关标准格式文本 2、日常法律支持:为公司日常租赁业务各类问题提供及时专业的法律咨询服务,并出具相关意见书,协调处理各类法律事项 3、专项项目支持:针对公司具体项目运作提供法律风险评估和法律意见,草拟、修改相应法律文件 4、突发事件处理:快速、有效解决各类突发、投诉事件 5、公司风险经营体系搭建 6、针对业务部门进行法律知识培训 任职要求: 1、统招本科以上学历,法学相关专业优先 2、通过司法考试 3、工作责任心强,能适应高强度的工作压力法律功底扎实,良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作 4、能力较强的文字处理和语言表达能力,较强的沟通协调和团队协作能力
职位描述 1、参与制定公司的各类法律文件以及相关的操作流程,为企业业务发展提供战略性法律建议; 2、指导、协助、监督合同承办人依法签订或变更各类合同; 3、跟踪合同履行,指导承办人处理合同履行中的异常事件,处理合同纠纷; 4、能代表公司独立解决相关的法律纠纷,处理有关仲裁、诉讼; 5、参与处理突发事件及纠纷,根据需要出具法律意见书; 6、负责起草、修订、审核、洽谈等以及公司对内、外签订的各类合同及协议; 7、组织开展法务培训及普法教育活动; 8、完成领导交办的其他工作。
职责描述: 职责一:负责统筹诉讼事务及配合部分区域处理诉讼案件 1.按照诉讼管理制度统筹全公司诉讼案件处理情况、完善配套表格; 2.负责未设置法务专员区域、分公司、子公司及关联企业涉诉案件的配合、跟进、处理; 3.协助主办法务或外部律师进行案件收集、诉讼材料准备、案件分析、开庭应诉工作等基础性工作; 4.负责全公司诉讼案件的文件接收、登记、整理存档工作。 职责二:协助跟踪处理全公司各类型非诉纠纷事务 1.维护公司利益,起草、审核、修改、发送各类函件; 2.签收整理律师函、公函等外部函件,发送至相关区域部门处理,并及时跟进处理情况。 职责三:起草、审核、修改、归档合同 1.协助起草、审核、修改部分区域合同; 2.统筹全公司丙方合同移送接收工作,并按照合同管理制度整理归档; 职责四:负责部门行政事务处理 1.负责部门行政事务处理,包括公司内部政策信息传达、协助部门其它人员处理基础性工作等; 2.协助处理商标等知识产权管理工作; 3.积极处理领导交办的其他事务。 任职要求: 1、教育水平:本科及以上学历; 2、专业要求:法学专业; 3、性别年龄:男女不限,22-35岁; 4、从业技能:两年以上企业法务工作经验或律师事务所工作经验,优秀者可放宽至应届毕业生; 5、专业技能:熟练掌握《民法典》合同编,了解《民事诉讼法》、《行政诉讼法》等,能独立进行基础性合同审核、起草等相关工作; 6、通用技能:具备良好的沟通、协调和应变能力; 7、个性特质:积极进取,具有良好的法律逻辑思维能力; 8、其 它:具律师执业证优先。
岗位职责:
1.专项负责起草.审查.修改单位的商事合同;
2.解答法律问题;
3.负责公司整体法务工作;
4.了解并应用公司法律相关系统给予专业支持和指导;
5.对仲裁.诉讼等流程清晰;
6.根据工作需要和安排,完成其他工作等。
任职要求:
1.法学本科及以上学历,有相关工作经验优先考虑;
2.有较强的法务管理能力和项目管理能力;
3.沟通能力和团队合作精神良好,执行力和抗压能力强;
4.具有较强的服务意识.逻辑分析能力.判断能力.谈判技巧和沟通协调能力,具备独立思考并处理突发事件的能力;
5.原则性强.责任心强.保密意识强,工作敬业.踏实.注重细节.追求完美,老实.稳重.内敛.不张扬。
上班时间:
早九晚六 双休 法定节假日正常休息
薪资5000➕
1、起草部分合同及协议,出具法律意见,规范合同的签订、审核、管理、存档;
2、审核各类合同,为合同审批和履行流程优化提出合理化建议;
3、监督、参与公司重大合同项目,提出相应法律意见,为公司规避风险;
4、负责处理法律纠纷、法律问题及案件***,负责与公司外部法律顾问的沟通及内部协调工作;
5、开展公司内部法律培训,负责提供日常法律咨询,新法解读;
6、配合各部门完善公司各项管理制度合法;
7、为公司各项经营活动提供法律支持,法律建议及风险提示;
8、完成公司交办的其他工作
本职位招聘应届毕业生。法律等专业,协助进行法律纠纷处理、合同评审、出具法律意见、普法教育、内控管理等工作。
岗位职责:1、支持业务部门日常销售工作,对客户需求进行询价、报价跟进,草拟销售合同及签订合同事宜;2、对确定采购的产品进行货比三家,确定采购对方,谈商务条款及草拟采购合同,办理相关采购流程,货物到货跟进; 3、根据招标公告要求做好各项目投标报名和计划安排;负责预审资格文件和投标文件的编制、排版、打印、复印、装订、归档等工作;4、跟进公司法务工作,提供专业的法律建议;5、根据与供应商的签订的合同条款,根据要求办理对帐及付款手续。6、每天与财务核对应收及应收情况;7、负责公司资质申报及年审工作;后勤行政保障工作。 任职要求:1、男女不限,大专或以上学历,法律专业优先考虑;2、熟悉招投标文件的制作流程,有标书制作经验,能独立使用办公软件进行标书制作;3、了解计算机行业采购平台,具软硬件采购经验,尤其是询价能力;4、熟悉office等办公软件,文字排版熟练;5、具有较强的沟通能力、语言及文字表达能力;6、做事认真细心,有耐心,执行力强、有良好的协作与团队精神。我们为您提供:1、工作时间:五天8小时工作制,周末双休;并依据国家行事历施行 2、法定保险:缴纳五险一金 3、带薪假期:法定年休假、婚假、产假及其他法定假期等 4、团队营造:不定期聚餐、下午茶、节日活动、户外休闲活动、年会等团建 5、其他福利:定期体检、内部人才推荐奖励、年度优秀员工奖励等 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、交通补助 职位亮点:下午茶
职责描述: 1、本科及以上学历,财务管理、会计、审计、金融等相关专业,高级会计师职称,有注册会计师资格证; 2、10年以上集团财务管理工作经验,有上市公司工作经验优先; 3、精通会计准则,核算原理,相关财经法规; 4、具备全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识;熟练掌握公司内控相关规范等相关知识; 5、具有出色的财务分析、融资和资金管理能力,以及沟通能力、组织协调能力、团队领导能力; 6、具备优秀的职业操守和敬业精神,具备良好的心理素质,能承受较大的工作压力。能适应出差 7、根据项目需要能驻场 任职要求:
岗位描述: 1、负责公司法律体系建设,建立并完善合规体系建设、风险控制体系建设; 2、起草、审核、规范公司各项规章制度、经济合同、法律文件等,为公司重大项目提供法律支持,起草部分协议; 3、协调调动律所资源,负责公司法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁事务; 4、参与公司重大经营决策的法律论证、法律审核支持工作,出具法律合规意见; 5、领导交办的其他法律事务。 任职要求: 1、硕士以上学历,五院四系法学专业优先;具备法律执业资格; 2、5年以上知名头部律所、大型企业、上市公司等机构法务总监经验优先; 3、有金融、物流、信托机构法务总监经验优先; 4、深耕资本市场方向优先; 5、具备优秀的谈判能力和沟通协调能力,具有较强的综合分析能力; 6、具有落地完成的项目履历。
岗位职责:1、负责公司合同及相关法律文件的起草、审核、归档等工作;2、解答公司各业务部门的法律咨询,提供专业的法律意见;3、协助上级及律师处理各类诉讼案件或法律纠纷;4、运用诉讼及非诉讼手段处理应收账款、劳动纠纷等;5、进行公司内部员工法律知识培训、合同业务培训;6、完成上级交代的其他相关法务工作;7、负责印章管理相关工作。任职要求:1、本科及以上学历,法律相关专业背景,拥有1年及以上工作经验(硕士学历可考虑优秀应届毕业生);2、通过国家统一法律职业资格考试;3、英语熟练,通过大学英语六级考试,具备审核英文合同能力。 年龄要求:20-40岁 职能类别:法务专员/助理 关键字:法务法律咨询法律职业资格法律纠纷法律知识培训诉讼案件劳动纠纷
工作内容:
1、起草、评审公司合同,并对合同的签订、归档、履行进行监督管理,完善公司合同模板库;
2、负责识别、评估公司经营管理中的法律风险,起草、修订法务类相关制度、流程、指引和通知;根据实际需求情况,协助集团国内外各子公司起草、修订法务相关制度、流程、指引和通知;
3、处理日常法律事务,提供法律咨询,就对外合作的项目(销售、投融资等)提供初步法律意见及解决方案;
4、定期汇总、梳理行业相关的法律法规政策、行业规范、案例并进行解读,结合公司现状提供合理建议及风险提示;协助集团落实对国内外各子公司的合规管理要求;
5、开展法律培训,普及法律知识,强化法律风险防范;
6、其他领导交办的法律事务工作。
任职资格:
1、国内外重点院校法学相关专业本科及以上学历,通过全国统一司法考试,有法律职业资格证书A证,英美法系国家法律硕士(LLM)专业毕业,或通过美国/德国律师资格考试优先;
2、三年以上法律工作经验,具有知名律所或公司法务工作经验,熟悉企业内部管理机制及流程,具备丰富的法律专业知识及法律事务管理和实践经验,能独立处理各种法律事务;
3、英语能作为工作语言,有留学经历优先,外资企业法务工作经验者优先;
4、学习能力、沟通协调能力强,工作积极主动、执行力强。
岗位职责:①各业务板块的法律咨询及法律培训,控制和防范公司运营中的法律风险;②根据法律环境及政策变化,搜集、整理最新的法律法规、行业政策等信息,不定期向上级领导及领导班子提供决策依据;③负责法务相关工作(包括但不限于法务相关事务的谈判、法律文件的起草、修订、签署等工作)。任职要求:①法学专业本科(含)以上学历,须取得司法职业资格证书;②应届毕业生或具备1年以上法务工作经验;③熟悉相关的法律法规及司法程序;④有较强的逻辑思维和抗压能力,具有良好的应变能力、沟通能力及团队协作能力。 职能类别:法务主管/专员 关键字:法务
职责描述: 1、作为商品及运营等部门的法务BP,处理所负责业务板块的合同、咨询及合规法律事务; 2、协助跟进诉讼案件,搜集证据、分析诉讼策略 3、审核广告宣传物料; 5、针对所发现的业务板块问题进行合规完善; 6、对业务部门进行培训; 7、协助上级处理其他日常性事务。 任职要求: a.全日制本科以上学历,毕业于知名法学院,通过司法考试,取得律师资格者优先考虑; b.2年以上公司法务或律所工作经验,有零售行业背景优先考虑; c.专业知识牢固,熟悉广告法、消费者权益保护法、公司法等法律法规; d.工作细心,具备较强的适应、沟通和学习能力; e.应变能力强,能处理突发事务; f.团队协作性强。
工作职责: 1、统筹涉及本部门的巡视巡察项目,统筹制定巡视巡察整改计划、督促改进展并完成巡视巡察问题销号工作。 2、负责部门风险管理制度体系的完善,根据监管部门关于风险管理要求,制定年度风险管理制度及体系文件优化方案,并组织实施 3、对接涉及部门的监管审计检查项目,组织开展业务合规自查,督导整改、问责工作。 4、负责与纪委、党委和巡察办的沟通和工作联系。 5、协助监管报表、调研报告等报送工作,完成部内、处室交办的事项。 任职资格 1、大学本科及以上学历,三年以上工作经验; 2、具有较强的沟通协调能力、公文写作能力; 3、具有良好的身体素质和抗压能力,工作认真负责,善于学习,有强烈的进取心; 4、近三年无违规违纪处罚情形; 5、中共党员优先。
法务助理的工作职责是: 1、负责公司日常法律事务,为公司提供法律咨询; 2、协助制定公司法律稽查核的工作计划和方案; 3、协助起草和审核公司合同文本及其他法律文件; 4、参与项目谈判,对项目合同文本出具法律意见; 5、参与项目的法律风险和政策风险评估,进行法律稽核。 法务助理的任职要求是: 1、本科及以上法学学历,***有三年以上的从业经验; 2、熟悉国家相关法律法规、政策条例; 3、具有良好的逻辑思维能力,有良好的分析、处理法律问题的能力; 4、具有良好的语言表达能力及书面写作能力; 5、有团队协作精神。其他福利待遇1、工作时间:六天7小时制。午休时间2小时(12:00-14:00) 2、节假福利:按国家规定享有的法定节年假、产假及其他法定节假日。 3、薪资结构:底薪 提成 奖金 4、学习平台:岗前一周带薪培训 聘请电话销售专家老师公司内部培训 公司内部学习 5、浓厚的企业文化:丰富多彩的活动(月度、季度、年度),生日party,年度国内出国旅游机会等。 年龄要求:30岁以上 职能类别:法务助理 关键字:法务专员法务助理法务
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