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1、负责组织技术人员贯彻执行颁发的有关技术政策、技术标准、质量标准和技术管理制度 2、主持编制工程项目施工组织设计和质量计划及特殊分部、分项工程作业设计,解决施工中的重大技术问题,并负责、监督、实施 3、负责检查、督促工程的质量安全检查工作,负责组织隐蔽验收,质量评定,质量事故的处理,技术资料收集、整理、归档及上报工作。
工作内容: 1、土建技术员; 2、在完成工程的施工测量放线的同时,还协助技术负责人编制施工方案技术交底,并负责工程技术资料的指导与编制,与施工员一起进行现场质量检查。 职位要求: 1、能接受异地工作指派; 2、能熟练使用CAD、Word、Excel等办公软件; 3、了解工程概预算相关知识; 4、有责任心,踏实肯干; 5、40岁以下男性、工作年限3年以上。
1、全面负责施工现场土建工程质量管理。2、处理安装设计相关问题和联系工作,协助工程图纸的审核工作,包括审核图纸内工艺要求、材料的选用要求,对图纸中存在的问题及时与设计人员进行沟通解决。3、负责协调解决工程进行中的技术问题,负责指导监理公司、施工单位的工作,使工程质量达到公司的要求,对重点部位及易出现通病部位和监理工程师进行专项验收,并对各分项组织抽验,对专项施工方案进行有针对性的审核确保方案可行。4、协调组织工程建设中的基础、主体、竣工等验收工作。5、负责设计变更的现场控制及现场签证及审核工作。6、建立土建工程相关文件资料档案作好相关信息采集工作。应聘要求:1、工民建、建筑工程、土木工程类专业毕业;2、具有2年以上施工现场管理经验者优先。3、熟悉施工方案的编制内容,能发现施工方案中的问题,独立解决现场技术问题;4、熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求;5、有良好的沟通协调能力、爱岗敬业。6、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和cad制图软件。.
1、全面统筹公司技术部(设计)工作;2、带领公司技术部(设计)人员有效完成各事业部、合伙人设计工作。3、其他公司安排的工作。该岗位年薪20万起。 1、具有丰富的行业设计/技术经验,高级工程师优先考虑;2、具有良好的沟通协调能力,优秀的团队管理经验。该岗位年薪20万起 8小时工作制交通补贴住房补贴保险公费培训奖金提成
职位信息: 1、根据公司经营目标制定月度、季度、年度销售计划; 2、宣传和推广公司产品及服务,积极开拓业务渠道; 3、负责管辖项目运作过程的跟进、监控和协调,做好客户服务工作; 4、负责管辖项目的投标保证金、工程进度款及质保金的回收工作; 5、收集、整理业务信息及客户资料; 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、1年以上涂装材料或涂装工程销售、涂装工程管理相关工作经验; 2、熟悉涂料产品性能特点,了解涂装施工工艺和技术指标,熟练操作word、excel等常用办公软件; 3、具备良好的沟通协调能力和谈判能力、诚信务实的态度、敬业奋斗的精神以及良好的个人形象; 4、能适应短期出差、快节奏工作。
岗位职责:35-50岁,中专以上学历,工民建专业,高级职称,5-10年以上大中型房产公司总工程师工作经验,熟练掌握本专业及相关专业的设计、施工规范和房产技术管理操作规程,有良好的行业开拓能力、敬业、善沟通、有团队、协作精神,具有较强的领导艺术、沟通协作及组织协调能力,有设计院工作经验者优先录用,年薪面议。 任职资格:1、中专以上学历,土建工程专业、施工管理、土木工程类相关专业;2、5-10年以上建筑工程、幕墙工程施工工作经验,5年以上项目管理工作经验;3、熟悉项目管理施工管理及行政管理;4、具有良好的责任心、事业心及团队合作精神。工作时间:8小时工作制 交通补助包住包吃饭补
负责工地形象,卫生检查,督导工程进度,督导成品安装进度。
高级工程师
山东深科保温板墙开发有限公司已研发完成并投入工程应用的SK装配式墙板自保温建筑体系,为装配式非承重整间外墙大板和由一块或二块内墙板形成的内隔墙组成,是集建筑节能、墙体革新于一体,使房屋建筑实现节能与结构一体化、技术产业化、保温与建筑同寿命的科研项目。 为国际领先技术。
1、机械或相关专业毕业。 2、专业工龄5年以上。
任职资格: 1、大专以上学历,建筑或土木工程专业; 2、技术负责人具有不少于6年从事建筑智能化工程经历 3、具有从事建筑智能化工程的中级及以上工程类别职称
为满足用工需要,泰安某世界500强企业面向社会诚招房地产建筑类优秀人才,具体事宜如下: 招聘岗位:土建工程师、安装工程师、精装工程师 招聘要求: 年龄25-35岁,3-5年的建筑施工、工程管理相关工作经验,具有较强的专业技术能力,有良好的团队意识,有完整的房地产项目经验,有相关的技术职称和技能证件者优先。 工作地点:泰安地区 报名电话:15715487247 13853826621
1.本科以上学历; 2.有工作经验者优先考虑; 3.自动化及其相关专业;
2年以上同等岗位工作经验,具备相应上岗操作证
岗位职责: 1、参与实施产品开发、研制工作,并制定开发计划; 2、根据研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作,编制产品技术文件; 3、负责产品的立项、调研可行性及试生产,及时处理试生产中的设计问题; 4、根据产品的试生产投入运行,编制技术指导书和技术操作流程; 5、协助质量、营销部门,做好客户技术售后服务工作; 6、负责对产品投标工作做技术参数、技术咨询等技术支持工作; 7、协助采购部门寻找合适的设备和零部件供应商; 8、确认需要采购的金属和非金属材料规格并提出要求; 9、确定机械易损件名称型号,并根据实际情况确定备件存量; 10、收集机械方面的技术材料,进行必要的技术储备; 11、根据需要进行有关机械设备对质量、销售、生产人员的培训工作; 12、完成公司领导交办的其他工作。 任职资格: 1、专科及以上学历; 2、机械整机产品工艺管理5年、产品技术改造3年以上工作经验; 3、熟练使用办公软件、CAD制图软件,熟悉技术研发工作的基本要领; 4、具有较强的敬业精神、判断力和分析能力;沟通能力、协调能力;创新精神。
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