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工作内容:策划营销方案(线上线下),制定、执行公司营销管理体系。 岗位要求:男,42岁以内,具有丰富的同业态营销管理经验,执行力强! 薪资待遇:8000月薪,另加销售提成10000/月。
一、主要工作内容: 1、已合作客户的具体销售服务; 2、已合作客户的新产品开发以及新客户开发; 3、客户购销台账管理; 4、信息搜集、整理、反馈,推动业务合作; 5,公司其他事务安排。 二、任职要求: 1、20-35 岁,大学专科以上学历; 2、认同公司核心价值观:责任、协作、共享、奋进; 3、有较强的沟通能力,学习能力,适用环境能力,责任心强; 4、团队协作,积极反馈,具有独立的思考分析和解决问题的能力。 三、薪资待遇 试用期工资为 3500 元,试用期不超过三个月,签定劳务合同后,办理五险;根据个人能力,业务代表年收入 8 万元以上,业务主管收 入 12 万元以上,采购主管年收入 10 万元以上。阶梯式工资,另有绩效奖金,节日福利,定期组织团建活动,不定期发放工作装。提供男生住宿
因公司业务拓展现需要1-10名销售专员,五险一金,周日休息,国家节假日正常休息,工作福利:底薪3000元+超高提成+团队奖励+晋级降奖+五险一金。工资上不封顶,工作环境舒适+工作轻松+工作自由,准时发工资 工作时间:9;00-12;00下午13;00-18;00 公司晋升空间大,不会埋没人任何人才,有能力薪资待遇不是问题!
工作内容: 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标; 7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。 职位要求: 1、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
外贸人员基本要求: 1、英语要达到能和国外客户交流的水平,能够读懂英文文章,会写英文文章。平时有看书自学的能力,以及会写博客或微博。 2、如果你有志在外贸行业做出一番事业,我们可以帮你实现你的梦想。你想实现财务自由,你想有自己的事业,那就加入我们吧!
任职资格:口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力; 1、公司提供精准资源,与客户联系沟通,向客户介绍公司产品以及解答客户的咨询问题,邀约客户到总公司考察,促成合作。前期通过电话联系客户,后添加微信进行沟通跟进,(不需要一直打电话) 2、老客户的维护与定期回访工作,挖掘客户的潜力。 3、要求:积极向上,乐观好学,接受优秀的应届毕业生,公司全程培养。 4、公司每月定期组织员工聚餐,旅游团建。公司氛围好,轻松愉悦,员工之间相处融洽。每半年可享受一次加薪。 5、广药集团,期待各位小伙伴的加入哦。 上班时间:9:00—12:00,13.30:6:30。午休一个半小时,入职会买五险,年终奖,过节费,旅游,培训,节假日放假公司也会发放节日福利。
认真踏实,会熟练使用电脑,微信,QQ等,有较好的语言表达能力,有销售经验者优先。 时间:做五休二 每日八小时 薪资:底薪+提成,平均工资8000元上不封顶 福利待遇: 1、买五险。 2、满勤奖50元/月。 3、工龄工资:在本公司工作满一年,月薪上调100元;满十年月薪上调2000元。 4、结婚礼金1000元,奠仪金600元,生日礼金100元,另有其他节日福利等。 5、年终奖及其他奖金。 6、带薪年休假,婚假、丧假、病假等。 7、各类集体活动、生日宴会、户外拓展、年会等。 职能类别:销售代表销售经理关键字:网络销售
岗位职责: 1.主持门店的整体工作,组织实施并负责完成公司下达的业绩任务; 2.组织实施门店年度,季度,月度工作和业绩销售计划; 3.与公司领导共同拟定门店的基本管理制度和人事奖惩制度; 4.制定门店经纪人的各项具体管理规章制度 5.行使公司与主管上级授予的其他职权; 6.门店业主客户关系维护 任职资格; 1.具有较强的店务管理经验; 2.精通团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 3.三年以上同行经验; 4.1年以上同行门店管理经验.
岗位职责: 1、根据市场营销计划,面对面与可客户对接交流,完成部门销售指标; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业者优先; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者,热爱销售者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有上进心、责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 工作时间:上午 8:30-11:30 下午 1:30-5:30 做五休二
女 23-35岁,五官端正,气质高雅,大专毕业,保底工资:4500元,双休,提成另外加,每个月平均工资1.2万左右,吃住自理,五年以上经验,会开车
岗位职责: 1.根据公司经营目标,协助销售经理制订年度、季度、月度销售计划; 2.根据销售计划,参与制定和调整销售方案,并负责销售方案的实施; 3.组织、指导本区域人员展开销售活动; 4.负责指导销售代表与客户谈判、签约,并对签约文件进行审核; 5.组织编制销售报表,定期向上级领导汇报销售情况; 6.调查、跟踪、分析客户需求,及时有限地提供客户服务; 7.组织对销售人员的培训; 8.负责管理并控制区域预算及费用,审查区域内费用报销; 9.负责督促区域内销售代表建立完善客户档案资料,确保资料体系的完整和准确; 10.完成领导安排的其他临时性工作。 任职要求 1.25岁以上,从事一线销售行业3年以上; 2.有财务税务工作经验者优先; 3.能独立负责销售管理各项工作; 4.可接受出差者优先; 5.熟练使用办公软件; 6.有较强的沟通能力和谈判技巧。 特别说明:工作地点在合肥市,公司总部在上海。转正后综合收入不会低于8千另加提成及奖金。公司主营业务是税务筹划,就是给企业节税。
【岗位职责】 1、负责公司企业会员、互联网产品的销售,完成公司下达的销售任务; 2、公司分配一定的资源,通过电话微信、老客户介绍等各种媒介销售平台会员业务; 3、为客户提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验; 【任职资格】 1、高中以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣; 2、具备强烈的成交欲望、良好的客户服务意识和抗压能力; 3【福利待遇】 薪资福利::基本薪资(3000-4000)年终奖金+带薪年假+节日礼品+五险+下午茶 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:30,8小时,双休,法定节假日休息 本公司是一家互联网公司,基本以年轻人为主,本公司气氛活跃,环境舒适。我们需要一些志同道合的人来一起发展。工作娱乐相互结合
天康集团睢宁业务部招聘区域销售经理20名,业务内容:国家政策支持的太阳能光伏发电家庭电站。月薪3001-5000元,工作状态自由,有相关销售经验者优先。试用期一个月,试用期无底薪,提成丰厚,销售一套给予2000提成,上不封顶,有能力的,月收入几万绝对不是开玩笑。第二个月底薪500-1000-1500-2000-3000(视第一个月销售业绩给予递增),具体细节面谈
1、岗位职责: 1、负责行业市场的开拓、销售、客户开发及客户维护工作。 2、建立客户档案、收集合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息,并及时向销售总监汇报。 3、根据行业市场需要,及时向公司提供切实可行的市场推广方案,制定行业销售计划,并执行完成所辖行业的销售任务。 2、任职要求: 1、20-38岁,高中以上学历,有从事相关销售工作一年以上工作经验者优先。 2、具备良好的沟通能力,能独立开展工作,有梦想,有挑战,爱好钱,责任心强,心态积极。 3、有解决突发事件的能力、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。
销售经理,代表以及各地经销商
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