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职责描述: 1. 根据行业分析,市场调研以及公司整体目标,参与制订招商营运策略、计划和方案,并对招商营运工作进行统筹管理、协调和推进; 2. 负责招商部整体工作的把握和部署,监督和指导招商团队的工作开展,制定和分解经营指标; 3. 管理商务谈判、推进招商工作并落实商业合约的签署,负责招商营运团队管理及日常培训; 4. 负责招商渠道拓展、资源整合、重点客户关系的开拓和维护、建立并动态维护商户品牌资源; 5. 负责招商谈判与客户开发,包括负责知名品牌客户的接洽、谈判和追踪以及客户的签约,客户关系维护等; 6. 负责安排招商部团队进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作;组织安排相关招商人员参加各类商品招商会; 7. 完成领导交办的其它工作。 任职资格: 1. 本科及以上,房地产管理、营销、管理等相关专业; 2. 3年以上招商经验;3年以上大型商业地产招商管理与执行工作经验; 3. 熟悉商业地产行业,通晓购物中心客户招商的标准流程及工作要求; 4. 熟悉各类商业业态,熟悉招商工作流程;熟悉国内外知名品牌,具有各类商业业态客户资源,对商家资源建立、拓展、需求分析有丰富的实践工作; 5. 具有筹备期及营运期购物中心招商营运管理经验; 6. 资源整合能力突出,善于整合并优化各类社会资源; 7. 熟知房地产行业和商业招商运营、管理知识和相关法律知识; 8. 职业形象、气质佳;具有很强的判断与决策能力、人际与沟通谈判能力以及团队管理的能力; 9勤奋好学,踏实肯干。
职责描述: 1、有相关电话销售相关工作经验,形象端正,性格热情开朗; 2、沟通能力强,具备良好的抗压能力,有极强的上进心,追求成功。 3、有招商加盟经验或电销行业相关经验优先。 岗位职责: 1、根据网络营销部提供的意向客户信息,回访客户,介绍公司加盟品牌信息; 2、电话邀约客户至公司总部,并与之沟通合作细节,最终完成签单; 3、及时反馈营销过程中的客户意见和销售问题; 4、积极参加公司组织的业务培训,不断提高自身能力,确保每月完成销售任务。 来这里你可以拥有: 1、供有竞争力激励方案:无责任底薪 业务提成 补贴 生日福利 聚会 国内\外游 年终奖; 2、五星级办公环境、公司自己买的园区,公司免费健身房,工作同时帮你拥有健康的身体; 3、上班时间8:20—17:20,错峰出行,减少路上通勤时间,日常各种团队活动; 4、成熟完善的培训机制,手把手帮扶: 销售培训:业务流程、公司文化、产品知识、销售技能,帮助你快速入行! 管理培训:领导力、思考力、选育用留,帮助你管人管事! 5、广阔的晋升发展空间(岗位适应→销售精英→小组负责人→部门负责人→高级管理); 招聘人数:3-5人 薪资待遇:部门平均薪资8-16K以上,销售精英每月薪资20K以上。月入过万,只要你想要,没有得不到。 任职要求:
一、职责描述: 1、 负责参与制定公司品牌产品招商策略及执行计划; 2、 充分利用资源进行沟通,宣传、推广公司品牌,能不断拓展开发新客户; 3、 组织招商/销售活动,邀约意向客户到公司实地考察,接待客户,宣传和解释招商政策; 4、 与客户保持良好的关系,为客户提供优质的服务,确保企业良好形象; 5、 来访客户全程协助接待、销售洽谈与谈判、意向合同、正式合同的签订; 6、 制定工作计划,有较强的执行力,能够根据业绩指标合理安排工作; 7、 完成上级领导交办的其他工作事项; 二、任职要求: 1、年龄22-40周岁,性别不限; 2、大专及以上学历; 3、有一定的组织管理能力,具备熟练的office操作能力; 4、具有敏锐的市场洞察力和分析能力,能及时充分的把握产品和服务的市场变化及竞争对手状况; 5、具有良好的沟通协调能力,能够与客户公司内相关工作人员进行有效的沟通,协调各方资源以顺利达成工作目标。 6、具有抗压能力, 具备较高的人际沟通和谈判技巧 三、该职位属于公司正式员工编制,一经正式录用将享有: 1. 薪资福利:底薪 提成(上不封顶) 五险一金 多项福利; 2. 享受法定节假日 带薪年假; 3. 广阔的职位晋升平台(招商经理-大区招商总监-公司招商总监-项目合伙人),职前公司提供系统免费的系统培训,公平的晋升机制;
岗位职责: 1.为销售提供日常支持,保证货品的高效快速周转。 2.负责超市排面的梳理 3.负责库存盘点,完成相关报告。 4.负责常规检查,保持环境卫生与秩序整齐。 职位要求: 1.初中以上学历,有超市工作经验优先。 2.工作责任心强,处事严谨,有条理。 3.沟通能力强,诚实稳重。
岗位职责:专门负责超市卖场希雅斯有机葡萄酒等酒类销售.促销 任职资格:有较强责任心,担当力, 上进心,沟通能力, 有品德愿意和付出努力的精神 品德大于能力 工作时间:一般都是跟着超市卖场时间上下班,也可做二天休息一天
【需要你负责——】1、严格遵守公司及部门的各项规章制度,服从上级领导的工作安排;2、日常保质期排查,临期商品及时下架,做好登记并反馈给商品部及时处理;3、进行盘点,处理商品差异,滞销品数据清点;4、为生产处理异常订单。【需要你具备——】1、高中以上学历;2、有物流内仓工作经验或超市工作经验优先;3、能适应工作文化;抗压能力强; 职能类别:理货员
1、主持采购部的全面工作,根据营销计划采购计划与预算,侧重开发与降本;
2、对供应商品质体系状况(产能、设备、交期、技术、品质等)的评估及认证,以保证供应商的优良性;
3、与供应商询价、比价、议价及谈判工作;
4、审核采购订单(数量、价格)的准确性、合理性,控制采购量、库存量及采购成本;
5、合理安排采购周期,确保采购物品及时到位;
6、协助公司建立并完善公司采购管理体系及降本方案
7、负责部门人员的培训与考核。
8、完成公司安排的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,小家电行业3年以上工作经验;
2、5年及以上电工/电器行业工作经验,其中3年以上同岗位管理经验,有大型制造业采购经验,年采购额10亿以上;
3、熟悉各类公关推广、会展活动、广告策划及制作等执行流程及供应商脉络;
4、具备良好的部门内部和跨部门的组织协调能力,良好的谈判、人际沟通和较强团队协作能力;
5、具备较强的职业道德素质。
1、负责代理商、加盟店与直营店的化妆专业知识及化妆技巧的培训; 2、根据企业培训需求及时开发相关培训教案; 3、根据年度及季度培训计划有效的对直营店导购进行课堂培训; 4、依据店内导购必掌握的基本技能,进行实地柜台辅导; 5、及时反馈课堂及实地培训中的问题,寻求解决办法。 任职资格: 1、中专以上学历,3年以上专业化妆品工作经验; 2、亲和力好,形象气质佳,有时尚感,具有良好的授课能力和语言表达能力;
岗位职责: 1.理货员按规定做好商品的陈列,生产日期、先进先出原则 2.随时掌握商品状态,保证商品及时供应,充分发挥周转效率; 3.定期对排面进行清理,保持排面的整齐美观,使商品分类排列,存放整齐,数量准确; 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能,填写分明; 职位要求: 1.能适应一定的体力劳动,年龄20-40周岁; 2.学历初中以上; 3.熟悉商超商品,数字敏感性强,从事过相关工作的优先。
岗位职责:
1、负责集团品控体系、标准的制订和执行;
2、监督执行相关品质管理培训实施,及品质改善计划执行确保服务质量和标准的统一和提升;
3、在内部对服务品质进行监督和评估,在外部进行有计划的客户满意度调研,及时发现和解决问题;
4、制定品质改善计划,跟踪执行效果,确保各项服务指标达到或超过预期;
5、协调处理客户投诉和突发事件。
任职条件:
有物业管理行业背景者优先。
【岗位名称】:盒马鲜生-理货员(虹口曲阳店) 【招聘人数】:人数性别不限。 【工作地点】:上海市虹口区曲阳路800号2楼盒马鲜生 【岗位要求】 1、初中以上学历; 2、有物流内仓工作经验或超市工作经验优先; 3、能适应工作文化;抗压能力强; 【工作职责】 1、严格遵守公司及部门的各项规章制度,服从上级领导的工作安排; 2、日常保质期排查,临期商品及时下架,做好登记并反馈给商品部及时处理; 3、进行盘点,处理商品差异,滞销品数据清点; 4、为生产处理异常订单。 【福利待遇】 1、薪资为4000元至9000元不等。 2、法定节假日加班工资 3、餐贴15元/天
职责要求: 1根据子公司年度经营计划,按公司制度进行主、辅材料采购作业,并根据市场行情选择时机适时采购,保证正常生产。 2,通过市场调查,了解供应商情况,掌握市场动态,维护公司利益,降低采购成本。 3通过了解财务仓库材料库存及消耗情况,及时做好采购计划及跟踪工作。 4根据供应管理制度,做好报表、对账、发票催收、付款、入库及采购汇报等工作。 5根据公司生产需要,做好材料到货、质量情况跟踪,协调检验部门严格控制采购质量,并及时反馈。 6根据供应商管理制度,建立供应商之间的合理竞争环境,切合实际的开发新供应商。 招聘要求: 1、具备较丰富的采购实践经验与谈判技巧。 2、了解财务管理的相关知识,有较强的业务谈判能力,懂得基本合同法律法规,熟悉一般性采购流程。 3、有新材料、模具、综合辅材等采购经验优先。
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:07:00-15:30、15:00-22:00
工作时段:全周轮班
结算方式:月结
招聘截止时间:2024-12-31
工作职责:1、保证货品及卖场安全,排除一切事故隐患;
2、控损耗! 防止内外盗窃、控制生鲜、食品、非食品等物品被窃;
3、卖场消防安全排查,管理卖场消防安全问题;
4、超市购物车、购物篮回收及摆放;
5、对卖场的盘点等重要工作流程进行监督。
任职要求:1、18-50周岁,初中及以上学历;
2、责任心强,吃苦耐劳,有较强的服务意识与团队协作精神;
3、热爱零售行业。
福利待遇:提供员工餐、带薪休假、年假。
该岗位是做一休一的小时,每天8小时制,24元/小时
原标题:《内控防损推车》
岗位职责:
1、负责公司采购工作,包括:询价、比价、签订采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;
2、审核供应商资质,组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;
3、熟悉和掌握市场行情,对项目本身进行成本把控;
4、能独立进行业务谈判和交涉,对市场的发展变化进行预测和分析;
5、严格把控采购质量,物资选择样品供使用部门审核定样。
任职要求:
1、大专及以上学历,5年以上工作经验,有自动化或机械行业经营者优先;
2、具备优秀的谈判技巧和资源调整能力;
3、熟悉供应商评估考核及相关质量体系标准;
4、熟悉行业采购流程,产品工艺;
5、具有较强的沟通与理解能力,工作认真负责,有高度的责任心和团队合作精神。
岗位职责: 1、根据采购前期的相关信息进行订单的制作、下达及后续付款申请、货期跟踪等订单开始阶段的全部内容; 2、订单统计、业绩统计等相关表格的更新汇总; 3、订单相关文件的整理汇总; 4、其他部门内订单相关的事务; 5、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、商务英语相关专业; 2.英语CET6(专业四级优先)以上,具备优秀的英语听说读写能力,英语德语兼备优先考虑,英语不佳勿投; 2.1年以上外贸相关领域工作经验优先; 3.熟悉进出口货物采购业务流程优先; 4.熟练运用各类办公软件; 5.具备良好沟通、协调能力,工作认真踏实、思维敏捷,责任心强,具有较强团队合作精神。
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