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一、岗位职责:通过电话邀约家长上门上试听课,向家长介绍课程
二、要求:1.大专及以上学历;2.具备销售、服务意识;3.无经验者带薪培训,7天上手
三、薪资:综合收入4000-15000,月均7000
四、福利:5-15天带薪年假、年度体检、过节福利、生日福利、入职周年礼物、社保公积金、员工子女免费课程、7小时工作制
五、晋升空间:课程顾问-顾问主管-校长/营销经理-区域校长/营销总监
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、每年多次调薪、年终奖
职位亮点:安徽省大型教育培训机构
岗位职责:
1、负责接受校区内的招生咨询工作:电话预约每周公开体验课程,接待到访客户,全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解中心相关信息,向家长及学员介绍课程,并达成课程销售;
2、持续跟进潜在客户,提供优质的服务理念;
3、保持与已签约家长的良好关系,做好后期服务维系,进行保单,续费,引导和推荐工作;
4、积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售;
5、不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧,确保自身的签约率和平均客单价。
任职资格:
1、专科以上学历,有爱心、有亲和力,热爱和小孩子一起的工作;
2、沟通及应变能力强,有良好的客户服务意识;
3、应届生亦可,有相关工作经验学历可放宽。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、每年多次调薪、年终奖
职位亮点:安徽科技教育规模较大品牌、目前快速发展期
岗位职责:
1、负责接受校区内的招生咨询工作:电话预约每周公开体验课程,接待到访客户,全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解中心相关信息,向家长及学员介绍课程,并达成课程销售;
2、持续跟进潜在客户,提供优质的服务理念;
3、保持与已签约家长的良好关系,做好后期服务维系,进行保单,续费,引导和推荐工作;
4、积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售;
5、不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧,确保自身的签约率和平均客单价。
岗位要求:
1、专科以上学历,有爱心、有亲和力,热爱和小孩子一起的工作;
2、性格活泼开朗,沟通及应变能力强,有良好的客户服务意识;
3、具备销售意识,能承受工作压力,能有效合理安排时间并保证既定目标的实现。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、每年多次调薪、年终奖
职位亮点:安徽省规模最大科技教育中心
线上线下招生.销售课程。
岗位职责
1、负责接听学员及家长的咨询电话,预约家长来访;
2、负责家长来访后的接待,洽谈,签约工作;
3、对学生的学习状况做出分析,制定辅导计划与方案;
4、协助主管确保完成计划销售额,并确保利润率;
5、在主管指导下开拓新市场,增加新客户。
任职资格
1、大专以上学历;
2、有销售工作经验或有销售管理工作经验者优先考虑;
3、诚信正直,性格开朗,有亲和力,有意向在教育行业长期发展;
4、积极进取,有强烈成功欲望;
5、善于沟通表达,协调能力好;抗压能力强。
【工作地点】
重庆市各大主城区及区县(沙坪坝区、渝北区、江北区、渝中区、九龙坡区、巴南区、南岸区、奉节等)就近安排;
【公司简介】 我们成立于2015年,主营成人学历继续教育、成人职业技能培训、研究生辅导、人力资源服务与就业等,旗下拥有睿智达教育、硕博源教育、睿智达人力资源、睿智明德教育等,累计服务人数超10万余人。 我们非常重视员工的成长,认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进,我们期待每一位新员工的加入,并和大家一起不断成长!【岗位职责】1、承接资源,通过各种形式帮助客户了解课程体系(学历、考研、职业技能证书等等),回答客户提出的问题;2、了解学员情况及需求,推荐适合的课程方案,有效管理自己的客户,进行定期回访,促成合作;3、负责客户关系的维护、建立稳定的客情关系,维护客户资源;4、负责客户的课程咨询,教育问题的解析与规划。【福利待遇】1、无责底薪 阶梯式提成 各类奖励 年终奖 节假日补助,在职员工均薪8k ;2、随时有各种激励方案(包含现金奖励、生日礼品、奖品奖励、国内外旅游奖励,晋升奖励);3、有行业大牛耐心指导工作开展,开单周期短;4、晋升空间大,公司在不断的扩建,各种管理层需不断完善,储备主管最快的一个月就晋升为了正式主管,有过在线教育成人教育相关从业经验,特别优秀者享有一个月直接竞聘主管;5、公司都是90后团队,人性化管理,气氛nice氛围轻松!【工作时间】9:00-18:00,午休12:00-13:20,国家法定节假日正常休假 带薪年假 超长春节假期!【任职要求】1、大专及以上学历(能力优秀者可放宽);2、乐于从事教育行业,有一定销售经验,具备良好的客户服务意识;3、认同公司并愿意随着公司共同成长,出苦耐劳,踏实肯干;4、有接触过学历教育、执业证书培训、单招等优先考虑。
岗位职责:1. 接待家长到访及咨询2. 教务相关工作3. 校区部分行政工作任职要求:1. 大专以上学历2. 富有爱心和责任心3. 一年以上相关工作经验优先考虑
一、工作内容
1、制定部门工作计划管理销售团队和培训招生团队并能按时完成既定销售目标;
2、有优秀的过往销售数据,并负责部门人员例会及员工内部业务培训;
3、和相关部门配合,根据市场需求制订开班计划;
4、有能力培训课程顾问通过标准化流程及话术向家长展示课程的特色;
5.、具有较强的沟通能力;
任职要求:
没有经验的我们可以培养 23届应届生也可以
具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力;
有较强的事业心,具备一定的领导能力,熟练操作office办公软件。
休息时间:周一
工作时间:周二---周日 14:00-21:00
发展方向:学习规划师-营运部组长-营运部主任-校区主任
岗位职责 1、负责向家长介绍天童教育的课程内容 2、负责咨询接待工作,包括家长来电咨询或见面咨询 3、做好咨询名单的跟进工作,邀约试听,做好学员全方面服务 4、做好学情维护、收集一线学员信息 任职要求 1、热爱教育事业,用爱心做教育 2、有良好的沟通、表达能力,亲和力较强,有较强的人际交往能力和发现、分析、解决问题的能力 3、做事积极主动、踏实肯干,有较强的服务意识 4、正直诚信、积极向上,有团队协作意识,责任心强 5、理解并认同天童教育集团“家天下”的文化,有少儿教育经验者优先 福利待遇 1.薪酬体系:3650底薪 1500奖金 提成,上不封顶 2.福利体系:五险一金 带薪年假 国内外免费旅游 团体活动 节日礼品 子女免费学习课程 3.培训体系:带薪岗前培训 岗位进阶培训 专项提升培训 资深主管带教 4.其他收获:阅历的丰盈 人脉的累积 管理能力的培养 飞速的成长发展 5. 综合平均薪资8000 ,可提供住宿 重庆目前有三家校区:江北观音桥建新东路校区、南岸南坪东路校区、沙坪坝天星桥校区,求职者可就近安排工作地点 因我校是做的学龄前英语素质成长培养课程,所以双减政策对我校没有影响,国家“三孩政策”出台,业务市场更加广泛。
大鹏科技成立于2015年,总部位于北京,凭借多年来的不断积累,旗下运营中心已经覆盖全国50 城市,成为在线教育行业的重要分支。 大鹏科技已连五年荣获影响力在线教育品牌,公司在为员工提供有竞争力的薪酬回报和完善的福利之外,还提供股权激励等激励,让员工真正成为事业的合作伙伴。 工作内容:1、主要负责了解客户需求,向客户介绍学校课程,制定学习计划; 2、保持与客户良好的沟通,为客户提供必要的学员发展咨询; 3、有效维护客户资源,提供优质服务,达成长期合作; 4、根据公司发展战略规划,完成每月的销售指标工作。课程顾问就是课程销售人员,向咨询客户提供专业的课程体系讲解,根据客户需求制定个性化,专业化的学习课程,最终达成课程销售。 5、利用品牌影响力和学员客情关系培养长期粉丝 6、你只管赚钱和能力提升~职业成长~ 【任职资格】 1、热爱教育行业,20-30岁,中专及以上学历; 2、1年以上销售或客户服务工作经验,不重学历重能力,有同行业相关岗位经验者优先: 3、具备基础电脑操作技能: 4、具有较强的亲和力和充分的沟通表达能力; 5、诚信务实、有团队合作精神
合肥多个校区可以选择,工作地点可就近安排
【岗位职责】
1、 负责校区内咨询招生工作,包括电话接听、电话回访、学员咨询及报名等工作;
2、 来访咨询的接待,跟进及报名;
3、 网络咨询的跟进及报名;
4、 老学员服务及转化;
5、 协助市场部做好户外设点招生咨询;
6、 做好学员服务工作,保证学员满意度。
【任职要求】
1、一年以上销售工作经验(含做过促销类)24-35岁,大专以上学历;
2、具有亲和力,吃苦耐劳,执行力强;
具有亲和力,吃苦耐劳,执行力强;
3、具有较强的沟通表达能力、服务意识、责任心、上进心;
4、有目标感,能承受一定工作压力。
【薪资福利】
底薪 高额提成 五险一金 年终奖金 不定期奖励
【晋升渠道】
咨询顾问/招生老师------分校长----大校长----销售经理----区总----大区总——副总----总经理
工作内容:跟客户电话沟通,并完成签约(无需自行开发客户) 工作时间:9:00-17:30,不加班,周末双休 法定节假日全休 春节带薪假不低于11天 工作要求:1年以上工作经验(优秀者可放宽要求),有电销工作经验者优先考虑 福利待遇:底薪4K 阶梯式ti成 奖金,综合薪资8-15K,缴纳五险一金,公费旅游 职业发展:集团处于快速扩张阶段,能者居上,晋升空间大 其他说明:试用期三个月,招生达标者可提前转正(提前转正率70%)
一、岗位职责:通过电话邀约家长上门上试听课,向家长介绍课程
二、要求:1.大专及以上学历;2.具备销售、服务意识;3.无经验者带薪培训,7天上手
三、薪资:综合收入4000-15000,月均7000
四、福利:5-15天带薪年假、年度体检、过节福利、生日福利、入职周年礼物、社保公积金、员工子女免费课程、7小时工作制
五、晋升空间:课程顾问-顾问主管-校长/营销经理-区域校长/营销总监
一【招聘全职】
招生老师 退伍军人 残疾人岗位 (年龄25-40岁以上)
薪资待遇:无责底薪2200 全勤300 工龄奖 绩效 业绩提成10%-15% 奖金 各类福利(餐补 交补 话补 住房补贴和学历补贴)专科900 本科1100
休息:大小周的方式,节假日正常休息(以国家休息为标准)
上班时间:春季 早9:00~12:00 下午13:30~18:30
冬季 早9:00~12:00 下午13:00~18:00
二【工作内容】
1.来电的接听,标记,备注
2.咨询的回复和解答
3.回访客户
4.主动咨询学员和客户
5.学员报名资料的收集归纳和提交
6.学习资料的发放和通知
7.维护客户,给学员报名,督促学员 学习。
8.资源公司提供,坐班式上班
工作要求:不接受考教资、考研、考编、考公人员,不接受实习生
三【企业优势】
1.我们是集团公司,短时间内快速发展,目前已形成品牌形象力,陆续已在青海 新疆 宁夏 西安开设省级分校,武威 酒泉开设地级分校,公司规模大,职业和上升通道敞,开放性平台。
2.甘肃省批复的民办学校,具备有办学许可证
3.高校授权的函授点 (招生点 考试点 学习点)
4.作为民营企业。我公司有独立的党支部。每年都会展开红色党建活动。
5.甘肃省人社厅专业技术人才省级继续教育基地
任职要求1、负责承接公司渠道信息资源,通过电话、微信等方式筛查准客户成交意向,跟进维护,推荐适合的课程,合理引导报名,促成签单,完成招生目标。2、负责公司咨询电话和线上咨询的接听、解答、记录和及时回访跟进。跟踪意向客户的成交意向,建立客户电子档案及负责客户维护;3、根据上级领导的安排,参与各项地面营销推广及招生工作;4、将资源转化的经验进行总结形成可留存分享的知识。5、负责完成本人所招学员前期来校洽谈及办理入学等相关工作;6、指导学员入学及后期维护,提高学员满意度;收集学生对学校的意见或建议,及时向上级领导反馈7、配合教务做好教学质量检查工作;上级交办的其他事务。岗位职责 热爱销售工作,热爱教育事业,有相关实践者优先;有较强的销售技巧和营销意识;为人正直、诚信,有高度的工作热情和责任感,良好的团队合作精神;熟练使用基本办公软件;有驾照且有两年以上驾龄优先;能适应出差。职位福利:绩效奖金、带薪年假、免费班车、每年多次调薪、健身俱乐部、周末双休、定期团建、节日福利
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