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浙江特殊教育职业学院2019年3月公开招聘1名副院长公告

来源:高校网 | 发布时间:2019-03-18 23:39:27 |  访问:4082

浙江特殊教育职业学院是由省残联举办和管理、专科层次的公办普通高等职业学校,位于杭州市西湖区小和山高教园区。根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定,省残联决定在全省范围内公开招聘浙江特殊教育职业学院副院长。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

浙江特殊教育职业学院分管教学管理工作副院长1人。

二、资格条件

符合《浙江省高等学校领导人员管理实施办法(暂行)》和《浙江省事业单位领导人员管理暂行办法》等有关规定。

(一)思想政治素质好,热爱特殊教育事业,恪守职业道德;

(二)具有高等教育工作经历,熟悉高校教学、科研管理工作;

(三)具有研究生学历或硕士以上学位、正高级专业技术职务(须在报名截止前取得相应的证书、聘书);

(四)年龄一般不超过50周岁(1968年3月31日后出生)。

三、招聘程序与办法

(一)报名。应聘人员将应聘材料邮寄或通过e-mail传至省残联组织人事部。应聘材料包括:《浙江特殊教育职业学院副院长公开招聘报名表》(见附件)、身份证、学历和学位证书、专业技术职务聘用证明材料及主要教学、科研成果复印件。报名时间:2019年3月18日9:00—3月26日17:00。

(二)资格审查。报名结束后,3月28日资格初审结果在相关网站公布。考试前安排资格复审,应聘人员需提供相关材料原件,应聘人员未按时参加资格复审的,取消考试资格。资格复审及考试时间安排在相关网站统一公布,不另行通知和发放准考证。本次招聘不设最低开考比例。

(三)考试。考试采用面试的方式进行,满分为100分,低于70分的应聘人员不能进入下一环节。如符合条件人数超过6人,组织安排笔试,并根据笔试成绩,从高分到低分,按1∶6比例确定面试人员名单,笔试成绩仅作为确定参加面试的依据。

(四)考察。按照面试成绩,从高分到低分,按1:3比例确定考察对象,进行全面考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》及《浙江省事业单位领导人员管理暂行办法》有关规定执行。因本人或所在单位原因,无法进行有效考察的,视作自动放弃。本人提供一年内有效体检报告(县级以上综合医院)。

(五)公示、聘用。根据考察情况,确定拟聘人员并在网上公示7个工作日,无异议的,按规定办理聘用手续。聘用人员试用期一年。试用期满经考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、纪律与监督

(一)本次公开招聘相关信息在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1.浙江省残疾人联合会网站(http://www.zjcl.com.cn,公告栏)、浙江特殊教育职业学院网站(http://www.zjtjxy.net/,师资队伍/招聘公告)发布招聘公告、招聘过程中相关信息及拟聘用人员公示。

2.浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,事业单位招聘)发布招聘公告及拟聘用人员公示。

(二)对违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

省残联机关纪委:0571-88830551。

五、联系方式

(一)联系电话:0571-88847924。

(二)联系地址:杭州市天目山路50号信息技术大厦省残联组织人事部,邮编310007。

(三)e-mail:2084788054@qq.com。(邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名+高校人才网)

附件:浙江特殊教育职业学院副院长公开招聘报名表

2019年3月18日

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