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景鑫集团面向全国高校招募一批优秀的应届毕业生。重点培养运行管理、技术创新、市场营销、行政管理等方向发展,培养管理全能型人才。公司快速扩张,短时间内提携一批优秀的管理者。无论你是即将毕业的学生、还是已经步入社会,只要有潜力,有梦想,公司大力扶持和培养。新入职员工享受正式员工薪资、提成和各类福利,待遇优厚。公司没有空降兵,都需要从基础岗位做起。每月提供内部晋升名额。今年集团目标:全国开设50家分公司,每个人都可能成为下一位销售主管、经理、总监、总经理。公司注重员工培训,人才培养,为您提供广阔发展平台,为有志之士提供一个公平公正的发展平台!
职位描述:
1、经过一个月学习,逐步适应公司企业文化,充分认识到作为管理者的责任。
2、熟悉公司全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,为日后独挡一面进行全方面实习。
职位要求:
1、大专以上学历(条件优秀者,可以适当放宽),应届生优先考虑;
2、强烈的责任感(敢于承担团队责任);
3、有较强的实现个人价值的愿望,愿意依靠自己实现自己的人生理想;
4、有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑。
福利待遇
1、薪酬5000-8000(你的能力决定你的工资)
2、五险
3、绩效奖金
4、节假日福利
5、年终奖
6、提供宿舍
7、在职带薪培训(集团统一拓展培训 在线培训)
8、带薪休假
9、免费国内、外旅游学习机会
培训晋升
1、管理实习生—主管—经理
2、一年有四次晋升机会,只要你努力与认真,愿意去学习奋斗,你可以成长很快,晋升很快;
3、公司有完善的培训制度,从入职到职场规划,岗位晋升有一套完善的制度和系统,公司注重员工日后的职场发展,为员工提供更多的岗位晋升,员工工作一定期限,会鼓励员工竞聘管理层岗位。
其它:
面试时间:上午时间9:30-12:00,下午14:30-17:30
公司地址:太原市小店区茂业中心46层4607
郑重声明:公司直招,不收取任何费用。
景鑫集团欢迎您,欢迎您的加入!
太平人寿,以近百年的深厚品牌优势,坚持高素质、高品质、高绩效的“三高”理念,致力于培养能够提供专业化经营、顾问化销售、标准化服务、满足高净值客户个性化需求的精英理财规划师。 【职位描述】1、为全国的中高收入人群及高净值人群提供专业、科学的家庭资产规划方案,针对高净值人群开拓高端理财市场,为高端客户或企业定制适合的理财方案并建立维护客户网络资源;2、客户服务,企业员工的福利设计,企业的节税和理财,以及个人客户的财务规划,理财方案设计。3、在团队部门领导带领下,建立小组,能够确立小组文化,小组月、季度、半年、年工作目标。追踪小组目标促使达成。4、培养目标:卓越的团队管理者和高级理财规划师 【职位要求】1、大专及以上学历,不限专业,不要求工作经验。法律、经济管理、财务管理、金融、统计等专业优先;3.较强的逻辑思维能力、归纳演绎能力、学习能力;4.熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件,优秀的文字撰写能力;5.乐观、积极;正直、坦诚;爱思考、爱钻研;6.能够承受一定的压力,较强的适应能力;7.具有优秀的演示汇报能力、组织协调能力、客户沟通能力以及项目管理能力者优先;8.具有管理咨询行业、客服、助理、教育工作者经验者优先。职位福利:绩效奖金、补充医疗保险、员工旅游、周末双休、带薪年假、弹性工作、节日福利职位亮点:成长空间大,晋升机制透明公平
1、和客户签订销售合同,督促合同正常如期履行;2、对客户在销售和使用中出现的问题,联系公司相关部门妥善解决;3、做好日常销售台账管理;4、维护客户关系,对于重要的客户要保持经常的联系;5、及时、有效地处理客户投诉,保证客户对企业的满意度。 职能类别:销售工程师
1️⃣面试岗位如下:1.综合内勤(含培训,人事,基础管理岗等)2.行政助理(含部门经理助理,总监助理等)3.储备干部(国寿广发金融财务规划师):银行,保险,证券,基金,信托等综合型资产配置薪酬结构:收入上不封顶,新人首年薪资:员工福利:面试通过可以进入中南财经政法大学或者蓝海研修院进修学习专业化人才和管理型人才的系统实操型知识和技能。新人前三月国内游,季度旅游,一年以上员工提供无息购房购车贷款,提供内外部培训2️⃣面试条件如下:1、本科和硕士学历;2、会基础操作办公软件如:PPT、Excel;3、具备较强的学习能力和表达沟通能力;欢迎踊跃自荐及推荐职位福利:年底双薪、带薪年假、节日福利、定期团建、出国游、补充医疗保险、员工旅游、定期体检
我们希望您是一个乐于接受挑战,善于沟通并有创意的实干派,同时也是个以客户为中心的团队协作者。我们为您提供1,持续的工作培训和个人辅导2,深入的业务介绍和操作指导3,公司高管的各种交流机会4,经过轮岗后,根据个人的特长和兴趣安排工作岗位,确定未来发展方向,制定职业发展路径。岗位职责:1,完成团队或部门主管/经理交办的各项工作和项目;2,各业务单元轮岗学习,全面的学习公司业务知识和技术技能,熟悉公司的运作模式;3,完成导师安排的各项学习任务及学习笔记、学习心得、学习汇报;4,每日完成当日工作日报,每周完成周工作总结,每月完成月度学习成果汇报。岗位要求:1,2-1-1学校,统招本科或以上学历,理科、工科、文科或商科皆可;2,优秀应届生或0-1年工作经验;3,熟悉office办公软件操作;良好的中文书面表达能力;基础的英文书面能力;4,能承受工作压力,执行力强,沟通协调力强,善于学习,具团队精神; 5,逻辑思维能力强。 职能类别:储备干部
岗位职责:
1、协助加工现场人员工作安排,按产量标准安排人员
2、组织加工组各项工作标准的培训和班前后会务的召开
3、现场管理巡查,及时发现加工过程中不符合标准的问题,及时纠正
4、团队关系维护,建立良好和谐的员工关系,不断提高管理效率
5、控制加工环节的成本投入,合理管控支出,提高劳效,降低成本
6、按照生产计划,合理分解任务,及时调整员工人分工,优化工序,确保高效生产。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品相关专业,掌握基础的办公软件操作能力,若有专业相关证书可优先考虑。
2、执行力强、沟通能力强、细心。
岗位职责:
一、公司介绍
招商局集团
职责描述: 一、公司介绍 中外运物流有限公司(简称外运物流),是中国外运在境内设立的合同物流领域专业公司,总部设于深圳。公司秉承“成就客户 创造价值”的经营理念,致力于建设成为供应链市场国内国际优秀的智慧平台型企业,为客户提供全程供应链管理解决方案及执行。截至2022年底,外运物流营业收入190亿元,网点覆盖全国大部分区域,公司从业人员近8000人。我们期待您的加入! 二、工作职责 1.入职第1年需根据公司培养方案调配至全国轮岗基地进行基层岗位实地轮岗,1年后结合公司业务需要和个人发展规划定岗在北京、深圳、广州、合肥等城市; 2.公司已建立成熟的管培生培养体系,致力于培养物流数字化、解决方案、市场和商务、运营管理和项目管理等方向的人才; 3.期待有理想、有激情、想干事、肯奋斗的应届毕业生加入,与公司共同发展,共创未来! 任职要求: 1. 本科及以上学历,物流供应链管理类、交通运输类、工业工程类、计算机类、人工智能类、数据科学类、电子工程类、数学应用类等相关专业; 2. CET-6或同级别语言能力,可熟练运用办公软件; 3. 积极主动、吃苦耐劳、脚踏实地、愿意从基层岗位做起; 4. 团队合作、沟通表达、学习能力、抗压能力和适应能力较强; 5. 认同文化、愿意与公司共同发展,服从公司人才统筹规划安排。 截止日期:2024年06月30日 招聘人数:4人
工作职责:
2023舒客“销售管理培训生”计划正式启动。
加入舒客销售管培生计划,开启你的卓越之路!
我们以培养销售管理人才为目标,与你约定3年成长计划。在这个充满挑战和机遇的旅程中,你将获得全面的培训和实践机会,收获出色的销售技能和领导力。成为我们的一员,你将与行业精英一起,探索创新的销售策略,引领市场潮流。
舒客,期待与你一同成长,共创辉煌,成就你的事业梦想!
招聘范围:全国重点城市
招聘人数:50人
招聘对象:本科以上学历,专业不限,2021/2022/2023往届及优秀应届毕业生
培养目标:3年后,成为公司销售中心优秀的省区经理!
培养方式:聘请公司高级销售管理者作为管培生专门培训导师,通过集中培训、实战演练、轮岗实习等综合培养方式,助力管培生迅速成长为一名优秀的销售管理者。
福利待遇:
1、入职第一年年薪,10W起,定岗后,按岗位级别匹配具有竞争力薪酬待遇;
2、按国家规定,购买五险一金。其它包括不限于年度体检、旅游学习、带薪年假、生日会、婚产假、团建拓展、晋升机制、系统培训、利润分红等。
面试流程:
网申——初试——复试——终试——发放offer
备注:初审合格的应聘者我们将电话或邮件通知,请务必保持手机通畅和邮箱畅通,感谢您对舒客的关注和支持!
任职资格:
1、本科以上学历,专业不限,2021/2022/2023往届及优秀应届毕业生;
2、热爱快消行业销售管理工作,具备良好的内驱力及成就动机;
3、具备良好的责任心及工作抗压能力,勇于挑战更高的目标;
4、良好的人际沟通能力,敏锐的学习能力;
5、具备积极向上的心态,良好的团队协助精神;
岗位内容:1、负责协助领导开拓市场,与合作方建立联系,落实合作内容;2、负责日常工作的衔接推进,资料文件的上传下达;3、负责日常会务、活动及接待工作,保障各方面工作顺利开展;4、负责公司日常办公室事务及领导交办的其他事项。岗位要求:1、本科学历,良好的职业形象,专业不限;2、具有较强的服务意识,良好的沟通表达能力;3、具备商务礼仪通识,有会议活动的组织、执行或主持经验优先。该岗位需要长期出差外地工作,能接受者再投递。提供食宿。 职能类别:商务助理
一、培养计划: 加入热风,从管理培训生开始… … 你将拥有一套完善的管理能力培养方案,会在业务流程、商品管理、环境管理、服务管理、人员管理、财务管理等方面获得系统全面的培训和实践历练,成长为一家门店的店长,带领团队挑战千万元的年营业额! 在热风,店长不是你的目标,而是一个事业新起点,此后你可以继续晋升到运营更高的管理岗位,或更多元的机会发展成为专业型人才,进入运营培训部、商品部、运营市场部等部门发展。 热风期待你的加入! 二、晋升路径: 管理培训生 -组长 -店长-销售经理- 区域总经理 三、加入条件: 1、本科毕业两年内,21-26周岁,全日制本科学历,专业不限,应届毕业生亦可应聘; 2、为人诚实坦荡,工作积极主动,善于沟通; 3、具有优秀的执行能力及团队合作意识; 4、有志于投身零售服务行业。 四、薪资福利: 1、薪资构成:基本工资 食宿津贴 学历补贴 提成奖金; 2、享受 5 天带薪年假,以及带薪司龄假 带薪生日假; 3、公司为每位同事购买社会保险及商业保险; 4、购买公司商品可享受公司内购价。
※ 该岗位由松下新能源(无锡)有限公司发布
岗位职责:
1、新产品的开发导入试做;
2、合理化材料开发导入试做;
3、工程品质异常对应和处置实施;
4、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、本科/硕士学历,2024年应届毕业生,应用化学、分析化学、化学、材料工程、材料学等相关专业;
2、具备化学、材料基础知识,熟悉化学仪器操作;
3、熟练使用OFFICE办公软件;
4、为人性格活泼开朗,具有良好的沟通及理解能力,对工作抱有热情,有很强的责任心。
Commercial Trainee 商务培训生项目
历时12个月的商务培训生项目,是为优秀的校招生量身定制。通过专业的培训和丰富的轮岗实践,帮助培训生尽快掌握作为专业销售服务工程师必备的专业技术知识和解决问题的能力、销售和沟通技能、专业英语、以及作为初级带人经理的领导力。同时,公司为每一位培训生量身定制专属发展计划,助力培训生在艺康的平台上探索个人职业发展的无限可能。
我们将提供:
? 全球行业口碑培训项目,业界“黄埔军校”
? 资深导师全程一对一的辅导;
? 在岗实操培训,内容包含个人效能、专业技能、领导力系列课程等;
? 12个月内的轮岗计划,涵盖不同的职能和客户服务类型。
我们以多元、平等、包容的态度,欢迎这样的你来创造自己的影响力
? 21-23届国内外毕业生(0-3年工作经验)
? 本科或以上学历,专业不限,优先考虑化工,化学,轻工,食品科学与工程,生物科学,环境科学,新能源、信息工程等相关专业;
? 优秀的沟通能力,出色的团队合作精神,优先考虑学生会或社团组织的积极活动分子;
? 独立的学习及解决问题的能力,踏实笃行,勇于进取和创新;
? 数字化思维,英文沟通能力。
房产经纪人/销售代表 【岗位职责】 1) 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2) 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3) 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 4) 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 【任职要求】 【我们希望你】 1、20周岁以上,统招本科以上学历 2、诚实正直,吃苦耐劳 如果您曾经是一名身经百战的房产销售精英,我们不会抹去您的过去,我们会给予绝对的尊重和保留。 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为您配备一名师傅带教,竭尽所能助您早日成为行业精英!
应届毕业生 1、岗位介绍: 根据公司“远航计划”对应届生的培养政策,通过在公司各级机构组织实施体系化培养,帮助管培生快速成长能够“独挡一面、胜任岗位”的青年后备人才。公司提供具有广阔发展前景的职业平台和具有市场竞争力的薪酬待遇。 2、任职要求: 1)2023届、2024届全日本科及以上学历,财务、车辆、机械类、经济类、工程类、医疗类、法律类相关专业; 2)认同企业文化,综合素养高,较强学习和系统思维能力; 3)有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新,具备良好的沟通协调能力,团队管理能力,较强的抗压能力等; 4)工作地点:青岛市区。 截止日期:2023年12月31日 招聘人数:10人
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