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本岗位为我校心理中心干事岗位,要求心理学相关专业
慕名汇书画院 美术老师招聘 1.根据课程大纲每周进行日常教学、教案编写以及磨课 2.负责美术课程测评以及教学教研 3.在试听课中协助招生老师促单 4.参与课程改进,校区教研工作 任职资格: 全日制大专及以上学历、绘画、美术、美术教育方向毕业 具备良好的语言组织能力以及沟通能力 做事认真负责善于思考善于学习工作积极主动,责任心强 热爱教育事业,喜欢孩子,愿意从事美术教学工作。 晋升空间: 专业路线:初级美术老师——优秀美术老师——金牌美术老师——美术部教学主管——美术课教研主任 管理路线:初级美术老师——教学主管——教研组长——校长助理——校长——区域校长 福利待遇: 底薪+提成+课时+奖励+社保 综合工资:4000-6000 单休,带薪年假,团建奖励 定期活动沙龙,名师培训 团队助力你的成长!!! 联系人:黄老师18281075517 微信同号 地址:金牛区金锣路8号慕名汇书画院 (白果林地铁站d口)
职责1:辅导员兼任学生班级班主任,负责所带班级的班级建设; 职责2:负责学生思想教育和指导学生开展社会实践等活动; 职责3:暑假期间配合招办老师在校负责学生参观咨询接待工作; 职责4:负责提升班级升学率和合格率; 职责5:负责实施学生素质导向训练课程;
1、全程跟进学员的学习情况,建立学生档案,了解学员上课及作业完成情况,及时与学员、教师、家长保持沟通,及时调整学习方案; 2、监督学员课后作业完成情况,定期回访,及时与家长沟通学员作业、考试、学习状态、学习习惯等情况,协调家长、学生及任课老师之间的关系; 3、通过沟通了解学员与家长对授课的反馈,对教学质量进行监督与控制,定期汇总反馈到部门主管和家长; 4、根据学员的具体学习情况,及时进行相关课程的推荐及二次销售,促进学员续费。
1、根据学生情况制定切实可行的一对一个性化辅导方案;。 2、在授课期间因时制宜分阶段组织教学测试,以检验学生接受辅导的成效。 3、平时与本学科组内教师进行教研交流,能够独立完成备课,授课,和试讲环节的工作。 4、配合学校不断地创新教学内容、方式、方法等。 5、完成校方安排的其它工作任务。
职位描述 岗位职责: 1、艺术天生就是开放的,要想真正懂画画,必须是懂畅想不被束缚的,所以希望老师能够引导孩子打开思维潜力,而不是去画好一幅画,或是教孩子去照着你的范画模仿,这么速成的办法让孩子画的像,不是我要的!这极大限制了孩子自我创想性。So,不要动笔帮忙画,多用专业的教育法去沟通和引导。至于方法,不要担心,我们会一直对老是有培训,也经常带老师出外学习。 2、因为老师不动笔也不提倡模仿老师去画,那么可能孩子一节课下来,画面不够那么漂亮。所以我们需要老师有一定的沟通能力,能够真实的把孩子一节课的学习情况以及您的引导及时反馈给孩子的爸妈,并清晰的把孩子接下来如何进步简短的告知孩子父母,让家长放心。 3、除了周末上课,周一到五我们还需要集体教研,反馈上节课孩子学习情况、备下周课、及时和家长沟通反馈孩子学习情况。 4、我们是小班教学,每个班不超过10-12个宝贝,所以希望老师不找“孩子多纪律乱”的借口,安心的在课堂里关注到每一个宝贝。 任职资格: 1、我们是鼓励式教学,我们反对过度苛责下的狂躁教育、也反对过度表扬而带来的溺爱教育;所以我们希望老师能多一点耐心,多一些方法,教孩子成长而不是逼孩子画画,也不能盲目的去表扬孩子,更希望老师看得见孩子的优点也看得见孩子的不足。当然,这其中的方法,我们会在老师培训的时候教给您,合格前会给老师一个学习和助教的空间去成长,所以只要老师你有一个好的工作学习态度。 2、我们需要一起做一些活动,比如生日会,写生,亲子活动等。希望您有这方面的好想法,或者能够融入到我们的团队一起协助。 3、最后也是最最重要的,我们需要老师爱孩子、够善良、够亲和、责任心够强 工作时间:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00 单休 还有福利、待遇、更多的情怀和蓝图,我们面聊! 如果老师你看到这个教学理念,有着共鸣,希望联系且加入到我们。 我们期待更多文艺青年加入我们!
职责: 1、对教练进行教学辅助,学员维护; 2、线上线下的招生宣传,协助教练完成内外部业绩; 3、与家长的沟通、访问、跟踪服务等; 综合月薪:5000-8000元 薪资福利:底薪(2500-4000)、绩效奖励、课程提成、全勤、五险、话补、生日福利 工作时间: 周一休假,周二到周五上午休息,下午1:30-20:30,周六日8:00-11:50 14:00-20:30 要求:年龄20-30岁,沟通能力强,喜欢小朋友,有耐心,喜欢销售工作,有销售工作经验者优先。 面试时间:周二到周五14:00-18:30,周六日9:00-11:00,14:30-18:30。
岗位职责: 1.负责学员信息和教学档案的管理; 2.负责学员出勤、课后作业批改; 3.检查学员学习情况,及时和上课老师沟通,了解教学进度,监督教学计划的执行情况和学习效果; 4.了解学生学习情况,并及时做复习规划的调整及督学; 5.负责与家长沟通,疏导学员学习中的不良情绪; 6.负责教学设备维护,确保课堂秩序和安全; 7.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件: 1.本科学历,有1年以上工作经历,有考研经历者优先; 2.细心、耐心,热爱教育事业; 3.勤劳肯干,责任心强,任劳任怨; 4.性格开朗活泼,团队协作精神佳; 5.具有教学实践或者教务管理工作经验者优先。
文职工作、前台服务接待与招生工作; 大专以上学历、普通话良好; 有过教育行业或者电商行业经验的优先; 熟练使用办公软件和设备。
岗位职责: 1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈; 2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报; 3、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务。 任职资格: 1、本科及以上学历,优秀统招大专亦可; 2、工作认真、有耐心、适应能力强、善于与人沟通、有团队合作精神; 3、普通话流利,熟练操作电脑;Excel、Word等办公软件; 4、对公务员考试了解、有相关咨询与接待或有财务工作经验优先。
任职要求: 1、专科及以上学历,专业不限 2、有责任心,爱心和耐心,亲和力强 3、热爱教育事业,认同学校的精神和文化,具有良好的团队合作精神 4、有学校工作经验者优先 薪资待遇: 1.辅导员工资待遇:基本工资+带班费+班主任津贴补贴+电话补贴+早晚自习补贴 备注:辅导员可兼上选修课:课时工资(20-35元/节课) 其它福利:购买五险,法定假日,周末假期,寒暑假,教师公寓,和其它福利金。
岗位职责: 1、日常行政事务的支持与管理 2、接听来访电话 3、接待来访人员 4、公司网站、数据库的数据录入与维护 5、办公用品的及时补给 6、及时有效的完成领导安排的任务 任职要求: 1、大专以上学历(含大专) 2、工作认真踏实,吃苦耐劳、积极热情、主动性强 3、有较强的服务意识,熟练使用office办公软件 4、有良好的协调能力,沟通能力强,有责任心,性格开朗活泼,具有亲和力 薪酬福利: 1、享有同行业有竞争性的薪酬待遇,年薪4-5万 2、享有五险一金 3、享有公司组织的集体活动、员工生日、带薪假期、逢年过节等节日福利。
拟招聘教师5名:大专以上学历,有中级教师资格证或中级职业技能资格证,从教2年以上,性别、年龄不限。 招聘管理干部10名: 1.宣传招生干事3名。大专以上学历,会平面设计,有文字功底,懂现代传媒集结和传导,有新颖创意思维,有组织和驾驭大型宣传活动能力,性别、年龄不限。 2.人力资源主管2名。大专以上学历,有人力资源工作积淀,懂人事管理,善于人才招聘、绩效考核和思想教育。性别、年龄不限。 3.教务专员3名。大专以上学历,懂教学管理,能组织专业设计,教材评定,教师管理。性别、年龄不限。 4.学员管理专员2名。大专以上学历,懂学员管理、学籍管理、学员档案管理,有处理安全和应急突发事件能力。年龄50岁以下,性别不限。
岗位职责: 1、负责班级日常事务沟通管理,积极组织开展班级、学员活动; 2、负责学员档案、信息资料的建立、保管和适时更新等工作; 3、熟悉自学考试、专插本教学工作,负责学员报名、考试、成绩、费用等各流程的沟通、管理工作; 4、洞悉学员思想动态,接受学员投诉,并予以妥善协调、跟踪处理; 5、协助集团、部门进行学员调查,收集、发掘有价值的信息和规律。 应聘要求: 1、大专以上学历,有相关工作经验者优先;欢迎优秀应届毕业生; 2、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;熟练使用办公软件、办公自动化设备; 3、具备良好的语言表达、协调、应急处理、逻辑思维等能力。 工作时间:09:00-12:00,14:00-17:30,6.5小时制,单双休轮休,法定节假日,带薪寒暑假,教师待遇,一年两次旅游
【岗位职责】 1)负责排课消课,给学生安排最合适的老师,完成课消数据统计; 2)负责学生档案的管理、日常学习的跟进与管理,协助任课老师不断改进学生的学习计划和目标; 3)负责定期向家长反馈学生学习情况,并提出各种建议,获取学生和家长的高度满意,促进学生二次报名、转介绍等推广业务; 【任职要求】 1)大专以上学历,其他方面条件突出者可放宽。 2)熟练操作办公软件,形象气质佳,有较强的亲和力、服务意识、工作责任心。 3)语言表达、组织协调能力、团队协作、应变能力较强,性格积极、开朗、外向。 4)热爱教育行业,认同聚能教育的文化理念,喜欢和孩子和家长沟通。致力于在教育行业长远发展。
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