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负责部门日常物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等
原标题:《物流经理》
总述:负责公司车辆调度、货物配送(运输)、物流成本控制有关工作。1.负责根据公司年度目标进行目标分解,制定、实施年度工作计划。依公司的发展战略,编制部门工作计划及费用预算。2.负责根据销售订单,联系、安排车辆,保证产品按时交付客户使用,及时跟踪货物安全到达后,按照协议给物流办理结算手续。3.负责处理调度、运输等物流运輸运作中出現的异常問題﹐确保部门运作服务流畅。4.负责不断优化公司物流线路,推行物流系统的创新改善计划措施,节约运输成本。5.负责运输过程中出现货物受损,联系物流或司机、客户确认受损情况,协商赔偿。6.负责对紧急、异常的订单需求,与生产部门、销售部门沟通协调生产订单的完成进度及运输进度,及时反馈生产进度或运输进度异常给营销售部门,满足订单交付要求。7.负责物流资源的引入评估及运输合同签订工作,监督管理配送车队和三方物流的服务跟踪、反馈,改进运输服务质量。8.负责综合考虑成本和运输实际情况,持续提升运输服务质量。9.负责对物流部驾驶员、搬运考勤、核算工资及日常行为考核。10.负责送货票据收集、整理。11.负责记录、处理销售订单,保证相关信息及客户需求等准确无误。 职能类别:运输经理/主管
职责描述:
1.制定和执行成品仓及运输部工作计划,完善各项作业规范及流程,提高内部运作效率,及时共享组织内部异常问题;
2.结合公司业务模式与销售计划/成本与时效管控目标,进行库存规划,制定生产计划,满足门店需求;
3.规划和调整仓储库存和库位,评估作业模式,提出改进方案并具备落地能力,合理利用仓库空间,保证仓库最大化使用,有效降低存储成本;
4.监管每日进出库情况,确保账物相符;
5.监控仓库的安全、温湿度及清洁等日常工作,使其符合相关规定,确保物资储存,运输和防护符合规定要求;
6.对运输费用核算进行核对确认;
7.负责部门内制度的编制和执行工作,负责部门内人员管理,制定部门人员绩效考核,制定部门内培训、招聘计划,安排、组织培训;
任职要求:
1.大专及以上学历
2.有0-1冷链夜配经验、自建物流车队经验优先
3.深刻理解供应链的底层逻辑,并在仓储领域有独到见解,具备开仓建仓从0到1的经验;
4.具备操作仓储自动化设备设施的经验
5.有较强的逻辑思维能力,能从全局角度思考问题并协调各方全力以赴拿结果;
6.良好的责任感与创新意识,能承受工作压力
原标题:《物流经理(J10113)》
具备1年以上经验 上进心强 勇于承担竞争和压力
职责描述:
1、负责物流日常管理工作,包括:运输、配送、货物收发、车辆管理等;
2、控制储运成本,提升库存周转率,降低库存损耗率;
任职要求:
1、大专以上学历,管理类、物流类、供应链类相关专业;
2、必须具备生产制造业仓储物流管理经验,3年以上大中型药品、化妆品、食品饮料仓库储运管理工作经验优先考虑;
3、具备物流运输、仓储领域专业的实践经验,能独立完成储运部总体规划设计及内外部资源整合;
4、熟悉快速消费品储运流程,有丰富的流程管理操作技能;
5、熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验;
6、具有较强的领导能力,良好的语言表达、沟通及谈判能力,富有团队合作精神及管理能力,吃苦耐劳,独立工作能力强,能承受较大工作压力。
原标题:《物流经理/主管》
岗位职责: 1、根据甲方客户的物流需求,制定合理的项目运营策略与计划,且带领团队落地执行,对 项目的运营质量,成本管控等结果负责; 2、搜集整理各类业务数据,与客户进行账务确认、回款以及账务异常处理; 3、负责客情关系的维护,深挖业务合作规模; 4、根据甲方客户的用车规律和需求,构建及维护好项目的运力池,运力池能满足项目运营 要求, 5、团队建设,能培养出符合项目运营需求的人才,并建立起人才梯队。 任职条件: 1、统招大专以上学历,能够熟练运用OFFICE等办公软件; 2、至少3年以上物流行业工作经验,至少1年以上团队管理经验; 3、有城配行业工作经验者优先考虑; 4、有一定的物流资源,有大客户资源(电商快递、快消品、三方物流、生产制造企业)优 或运力资源优先考虑; 5、具有创业精神和对事件的预判能力,空杯心态,虚怀若谷; 6、认可公司的文化及公司价值观,有高度的协同能力,无任何不良行为记录。 加入我们,您将获得: 1、月度部门级团建,年度公司级团建; 2、不定期大佬培训,增强业务技能,提升管理水平; 3、明确的晋升机会及每年2次调薪机会; 4、公司股权激励,成为公司股东的机会。
岗位职责: 1、制定枢纽成员拓展计划、活跃目标、收入目标、交易量目标及发展策略; 2、 对所管辖枢纽内各片区的指标进行合理分配,并带领团队完成各项指标; 3、指导、帮扶成员持续提升管理能力、业务能力、标准化建设; 4、成员运营及相关事项协调解决; 5、对成员进行经营检查、整改措施、分级管理,进行优化及淘汰; 6、定期组织召开成员会议,组织成员活动; 7、枢纽成员发展团队组建,管理、绩效考核,人员的任免、晋升、淘汰推荐; 任职要求: 1、专科及以上,要求1年以上物流/平台管理从业经验; 2、熟悉物流运营标准化体系; 3、良好的沟通能力、逻辑思维能力、敬业精神及职业道德品行; 4、有较强组织协调、判断决策能力;具备一定的管理能力
负责部门日常物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等原标题:《点部主管》
工作描述:1.负责仓库整体工作安排。包括仓库内的整体规划、区域划分,控制成品和物料的库存周转率,积压品和呆滞品的定期清理、报废处置,库存盘点对账,提交相关报表等工作。2.根据公司管理标准,对仓库内的工作环境、工作流程进行完善与整改。3.负责仓库工作计划的制定与进度控制。4.负责第三方物流的选择与管理,运输合同的签订与执行,物流运费的控制与结算。5.发货车辆物流信息的跟踪与反馈,运输保险的选择,保险合同的签订与执行。任职要求: 1、大专及以上学历,会计、物流专业优先,45岁以下,有仓储物流管理经验; 2、优先考虑有机械设备行业仓储物流管理经验者; 3、工作勤奋认真,执行力强,沟通协调能力好,有团队合作精神,有一定的抗压能力和学习能力,热爱本职工作; 职位福利:节日福利、大牛带队、公司重点项目、免费停车、项目奖金、绩效奖金、包住、加班补助
岗位职责:1、负责管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;2、及时做好出入库、退换货等,货品清理,保证货品账实相符;3、执行和不断完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高工作效率,降低成本;4、做好每日每月货品盘点工作和结果分析,并提出改进方案;5、科学合理进行货品库位,提出改进方案,保证仓库使用率;6、负责保持仓库货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;任职要求:1、大专及以上学历,5年及以上仓储行业经验,3年冷库管理经验;2、具备基本的计算机操作能力,熟练掌握office办公软件;3、具有较强的原则性、沟通能力、应变能力以及亲和力、创新能力、具有仓储规划能力。 职能类别:物流经理 关键字:仓库仓储规划仓储行业
物流行业三年以上,适应出差,底薪4K,综合薪酬6K,年薪6-8万,包住及工作餐,试用期一个月,入职职位物流主管,储备期半年。晋升物流经理后年薪8~12万。 主要工作内容: 1.负责开发地级市、区县分公司,和师傅资源及业务洽谈; 2.储备成为分公司经理; 3.公司中高层管理人员试用和储备期。
工作职责:物流团队的管理及工作目标设定工厂物流各环节的流程控制物流部日常工作的全面管理主导工厂计划排产的执行,保证供货情况,确保供货满意与客户建立良好的关系,及时协调解决突发问题预测客户需求,为公司提供管理数据支持提高供应商及合作伙伴的绩效与合作关系优化物流管理程序团队中员工的培训及发展任职资格:五年以上汽车制造行业物流管理工作经验本科以上学历,物流管理相关专业毕业优先考虑熟悉物流系统的管理方式,如ERP,SAP等较强的领导力和大局观良好的沟通协力和抗压能力英文综合应用水平较好 职能类别:物流经理
希望你有礼貌,服从指挥,团队意识 要求:18-32周岁内,160-170以上,五官端正,体态匀称,气质佳 工作内容:引导,服务 薪资:3000-5000每个月4-8天带薪休假五险单位免费提供住宿包吃住
工作职责:1)完成销售工作、协助片区完成行业解读和行业通用解决方案的输出;2)行业重点客户的管理与标杆客户的开发、打造与合作伙伴商谈合作事宜,包括但不限于合作方式、价格、流程等内容;3)完成既定销售任务,并向团队输出市场端的产品需求、客户资源等;4)完成销售业绩,并跟进项目销售进度及项目实施进度。任职资格:1)对电商物流开放平台、仓配服务等新兴业态有自己的见解,熟悉本地市场;2)熟悉个护、美妆、服装、快消等行业物供应链现状,了解客户B端C端的业务的需求;3)有企业客户开发及项目招投标经验;4)具备较强的市场开拓能力和优秀的沟通、谈判能力,能够和公司外部和内部同事有效协调,沟通,能从容应对客户商务谈判;5)富有活力和激情,为人开朗热情,能够承受较大的工作压力和销售业绩要求,对项目及工作有责任心;6)有3年以上物流行业从业经验,3PL,4PL,合同物流方向BD,SLS,行业销售经验;工作地点:全河南
岗位职责:
1、组织编制并完善公司物流管理制度,规范作业标准和流程;
2、规划新项目的包装和已批量产产品的包装优化;
3、组织各客户准时交付供货;
4、审核生产任务单、审批采购计划;
5、组织配套供应商准时供货;
6、组织制定安全库存并督导执行;
7、督导仓库管理;
8、每月盘点管理;
9、组织响应客户需求、解决客户投诉;
10、执行公司降本增效的策略目标,提高仓库管理运作效率。
岗位要求:
1、本科学历,三年以上物流管理工作经验 ,汽车行业;
2、五年以上汽车零部件行业工作经验;
3、精通汽车件行业物流管理知识、仓库管理、器具管理、客户售后、生产计划和物料计划管理,掌握供应商供货、客户交付等状况;节约物流成本,合理设计包装方案;业务流程;质量体系相关知识,了解产品知识、SAP系统等;
4、具备优秀的组织、沟通和领导能力;
5、管理经验丰富,能够有效带领团队实现目标的能力;
工作地点:佛山
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