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职位描述 1、市场拓展:结合公司战略规划,通过目标拆解与策略制定,分解服务商任务,并通过过程追踪,带领服务商团队完成区域市场拓展的过程指标和结果指标等业绩指标的达成; 2、服务商招商:负责区域内服务商的布局,按标准完成优质商的招募和引入,通过培训、扶持、激励和汰换,打造一支业务能力精干、拥护平台的服务商合作联盟; 3、服务商运营与赋能:协助服务商进行团队组建和日常管理,服务商团队的业务能力和组织能力,对所管理辖区市场环境和目标客户进行分析,与服务商共同制定市场竞争策略; 4、服务商运营:基于业绩数据分析和定期走访,对服务商业务和团队的问题及时纠偏和指导,确保服务商高效执行拿结果; 5、重点客户攻坚:协助服务商进行辖区内重点客户进行攻坚,辅助服务商攻克重要客户; 6、协助总部策略落地:及时传递公司政策调整和变化,保持服务商投入度和意愿度,协同推进总部各项策略在服务商层面的落地执行,共同推进市场拓展。 任职要求 1、3年及以上相关业务团队管理经验,具备餐饮行业本地生活服务类或O2O平台管理岗经验优先; 2、2年以上渠道销售或管理经验,熟悉渠道发展和管理模式经验者优先,具有短视频行业创业/从业经验者优先; 3、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,有责任心; 4、抗压能力和适应性强,自我管理,执行力强。
1、负责奇瑞星途新能源汽车生态业务中商城板块的整体运营规划和管理,不限于APP商城、车机商城、抖音商城、小红书商城,完成年度各项指标。 2、管理运营服务商,合作制定整体运营策略与目标并确保落地质量,并对服务方执行过程进行评估与调整; 3、关注竞争动态,洞悉行业热点及客户需求,按项目周期规划品类上新节奏、策划品牌个性化产品及服务,打造破圈的爆款产品,推动各部门协作完成品类上新计划。 3、基于目标人群和品牌定位,与服务商合作策划商城各类营销活动并有效执行,助理汽车销售的同时完成生态品牌的商业化发展。 4、有内容策划及撰写能力,通过内容运营,提升商城的品牌调性,吸引用户眼球,激发消费动机,建立良好的生态口碑。 5、运营相关数据输出与分析,能量化新增、活跃、留存、复购等数据指标,通过各类用户数据、订单数据,推动商城产品和服务的改良,评估各类营销活动的效果。 任职资格: 1、5年以上运营工作经验,具备用户视角,有较强的用户共情能力; 2、了解汽车行业的运作机制,有汽车主机厂APP商城运营经验者优先,蔚来、极氪、领克优先; 3、精通抖音、淘宝、小红书等运营环境和交易规则,熟悉电商平台会员的购物习惯和购物心理,有抖音电商运营经验为佳 ; 4.有较强的沟通能力、组织能力、分析与解决问题能力; 5.有合作精神和责任心,有一定的抗压能力,能适应阶段性高强度工作。
【岗位职责】 1. 按规定审核、监督日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2. 负责编制公司各类管理财务报表及说明; 3. 负责财务分析工作,根据管理需要,设计各类财务分析模板; 4. 按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 5. 配合其他部门,提供所需要的财务分析数据; 6. 完成交付的其他工作。 【资历要求】 必须项: 1. 本科及以上学历,会计学、财务管理、税务相关专业; 2. 具有10年以上财务管理工作经验,3年以上海外绿地生产项目的财务全盘管理经验; 3. 法语和英语可作为工作语言,能看懂英文(法语)报表; 4. 熟练使用常用办公软件,如Word,Excel,PPT; 5. 身体健康,能够接受和适应长期驻海外工作 加分项: 1. 获取中级会计师以上证书,CPA或ACCA证书 2. 四大会计师事务所工作经验 3. 矿业项目经验
复星健康财务共享中心负责人 要求四大背景 有医药行业经验
人事招聘
岗位职责: 1.负责运营中心日常基础运营工作,包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理,快速学习掌握流程规范,有效把控流程风险。 2.负责各部门对接,参与服务方案的制定,有效监控服务质量。 3.参与HR信息化建设,HR系统需求收集和流程优化,HR服务号日常运营。 4.参与公司政策的更新,能够根据国家政策和业务需求,定期更新维护公司政策。 5.负责日常运营数据处理,定期输出运营报表。 6.独立完成员工服务,解决员工问题,能够主动思考,不断提升员工体验。 7.领导交办的其他事宜。
任职要求:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、社会学、新闻学、公共关系、哲学等相关专业优先 岗位职责:落实招聘业务路径,完善招聘机制;依据招聘目标,选择相对应的招聘模式,为公司招募人才;在工作岗位分析和人员素质测评的基础上实现员工与岗位的优化配置。对招聘效果进行评估。
岗位职责:
1、 门店运营:配合区域综合运营负责人完成区域门店的日常运营工作体系建立、业务流程梳理、形成各业务模块SOP及操作指南,有效监督区域内各城市指标达成,可提供更高效的策略建议;
2、 数据分析:可搭建运营各项指标的监控数据看板,产出数据复盘及分析模型,实施过程监控,及时发现问题并提出解决方案;
3、 负责区域周会、月会等工作的报告汇总制作,会议组织及会后内容跟进;
4、 负责区域内销售团队的培训工作,结合业务内容梳理产出培训计划和材料,可自行完成培训课程的落地,指导各城市门店培训师并进行复盘总结梳理培训报告;
5、 协助上级开展门店运营综合类事项的相关工作;
任职要求:
1、 大学本科及以上学历。
2、 5年以上工作经验,3年以上门店运营相关工作经验;
3、 较强的逻辑和数据分析能力,熟练使用EXCEL进行数据分析,会使用SQL者佳;
4、 具备高效的沟通能力,灵活和多部门多团队沟通协调;
5、 踏实、积极、具备较强责任心和自驱力,抗压力强。
职位描述 1、负责快消行业休闲食品类目货品相关工作规划,制定货品策略,推动货品供给与货品运营提效,打造好货心智; 2、负责商品招募和运营管理,持续优化商家和货品的结构层次。提升商家以及商品的丰富度,并为核心爆品和趋势品的招募、商品表现等结果负责; 3、预判爆款商品方向,前置输出趋势类目分析报告,指引商品招商与运营落地; 4、对商品进行分层分类,细化挖掘商品细分市场中适配的消费者、达人,提供人货匹配方案,推动每个细分市场的拉新增长、渗透提升。 任职要求 1、本科及以上学历(优先),3年以上休闲食品类目运营经验优先,对消费者行为、货品有较好的认知,有电商平台运营经验者优先; 2、逻辑思维好,有数据Sense,有较强的数据分析与业务落地能力,能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会,输出解决方案,协同团队一起落地拿到结果; 3、学习能力强,执行力及抗压力强,有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。
职位描述:1、全面负责办公场地的日常行政工作,同时监督管理服务供应商,推动办公场地行政服务及管理标准落地,包括但不限于环境、安全、绿化、工程、餐饮商配、空间改造等; 2、负责服务质量检查并推动相关问题持续优化、针对性设计服务方案并持续推动物业服务品质和用户体验提升; 3、负责物业供应商的日常管理和定期考核评估,紧跟行业动态和政策法规要求,通过精细化管理、数据分析以及智能化手段提升办公场所行政管理水平; 4、根据业务需求、发展以及公司行政策略持续更新优化SOW、SLA以及KPI等; 5、负责办公场地的会务支持、外部接待,配合公司各项大型活动在现场的落地,同时做好现场应急管理,确保办公场地安全有序运行; 6、负责与办公场所所在园区运营公司或大物业的日常沟通协调; 7、领导交办的其他工作。 任职要求:1、本科以上学历,5年以上行政运营管理工作经验,有互联网企业经验优先; 2、熟悉写字楼、园区等场所的管理,有小物业及供应商管理经验; 3、良好的语言表达、书写和内外部沟通能力,具备高度的责任心和团队合作精神,具有较强的抗压能力和沟通协调能力,逻辑性、自驱性强; 4、对数据敏感,有较强的成本管控意识。
职位描述:1、全面负责办公场地的日常行政工作,同时监督管理服务供应商,推动办公场地行政服务及管理标准落地,包括但不限于环境、安全、绿化、工程、餐饮商配、空间改造等; 2、负责服务质量检查并推动相关问题持续优化、针对性设计服务方案并持续推动物业服务品质和用户体验提升; 3、负责物业供应商的日常管理和定期考核评估,紧跟行业动态和政策法规要求,通过精细化管理、数据分析以及智能化手段提升办公场所行政管理水平; 4、根据业务需求、发展以及公司行政策略持续更新优化SOW、SLA以及KPI等; 5、负责办公场地的会务支持、外部接待,配合公司各项大型活动在现场的落地,同时做好现场应急管理,确保办公场地安全有序运行; 6、负责与办公场所所在园区运营公司或大物业的日常沟通协调; 7、领导交办的其他工作。 任职要求:1、本科以上学历,5年以上行政运营管理工作经验,有互联网企业经验优先; 2、熟悉写字楼、园区等场所的管理,有小物业及供应商管理经验; 3、良好的语言表达、书写和内外部沟通能力,具备高度的责任心和团队合作精神,具有较强的抗压能力和沟通协调能力,逻辑性、自驱性强; 4、对数据敏感,有较强的成本管控意识。
职位描述 1、负责磁力金牛平台广告客户投放指导,对消耗增长和客户成长负责; 2、基于对业务的理解及洞察,为客户账户诊断提供行之有效的数据推导及分析方法论,提升客户投放效果; 3、洞察用户需求,输出整合营销方案,提升客户稳定性及满意度; 4、关注市场动态,跟进对标产品和垂直行业信息,及时提出应对策略; 5、收集客户需求,提出建设性意见,反哺改进产品,撬动业务更好更快增长。 任职要求 1、优秀的自我驱动及协同能力,能够承担压力,快速产出结果; 2、本科及以上学历,3年以上互联网广告运营投放经验; 3、熟悉短视频、电商直播、及商业广告产品逻辑; 4、有极强的逻辑性,优秀的数据分析能力,能够敏锐洞察用户需求; 5、有较好的培训、提案、沟通、演讲能力,逻辑思维好; 6、有快消日化相关行业经历者优先。
职位描述 1、负责女装服饰行业(产业带商家为主)电商达人商家磁力金牛运营工作,对快手商业化消耗增长和客户成长负责; 2、熟悉商业化投放及直播电商的生意逻辑,知道怎样借助商业化工具帮商家挣钱,进行公私域营销; 3、配合其他横向部门,提出建设性意见,反哺产研进行产品优化,撬动业务更好更快增长。 任职要求 1、3年以上电商或商业化运营相关经验,有女装/服饰/鞋包/运动户外/等行业运营经验优先; 2、熟悉直播电商行业发展,有直播电商投流操盘经验,能够懂产品逻辑、流量逻辑; 3、具备较强的数据分析能力,逻辑性强,能熟练使用各种办公软件进行经营分析。
岗位职责: 1.根据公司对于天猫/京东直播业务的整体销售战略、产品布局规划及营销方案,做好具体的销售、费用、活动、库存规划和营运管理,确保本店铺的整体销售目标达成; 2.负责主播短视频脚本剪辑及拍摄协调; 3.对标研究竞品的动态,分析竞品数据变化,根据分析结果调整店铺; 4.主要负责运营的规划和执行工作,如活动申请、报名、提出活动需求,将活动需求与策划、设计、营销等相关人员对接落实上线,跟踪并分析活动结果和效果; 5.店铺日常维护:购物袋上架、产品库存、促销设置、高广维护(广告词)、换图、软件购买等; 6.对接客服、策划设计等不断优化店铺,提升店铺流量、询单率、转化率等,店铺数据统计跟踪,分析并总结店铺的运营过程与结果; 7.各类信息收集、分析、反馈、对接,跨部门工作任务的沟通与协调。 岗位要求: 1.本科及以上学历,3年及以上工作经验优先; 2.良好的项目执行能力以及管理能力,良好的沟通能力,能吃苦耐劳,并能承担工作压力; 3.有短视频内容制作、拍摄经验优先; 4.协调与各部门的工作衔接及配合,善于提高团队成员的积极性。
岗位职责:
1、对异常case
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